بررسی جایگاه مهارت های شخصیتی و ارتباط آن در انتخاب خلاق دستیاران جراح دامپزشک در ایران

امروزه برای ارزیابی و گزینش منطقی رزیدنت های جراح دامپزشک در دنیا از معیارهای گوناگونی استفاده می شود که شاخص های شخصیتی یکی از این مولفه های اثرگذار می باشند.
هدف از پژوهش حاضر بررسی نقش و جایگاه مهارت های شخصیتی در انتخاب دستیاران جراح دامپزشک در ایران می باشد.
روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی است. گروه نمونه شامل 150 نفر از اساتید، دانشجویان، تکنسین ها و جراحان دامپزشکی در بیمارستان ها و دانشگاه های دامپزشکی، مطب ها و کلینیک های تخصصی در استان تهران می باشند که از طریق نمونه گیری تصادفی انتخاب شدند. ابزار اصلی پژوهش، پرسشنامه هایی محقق ساخت بودند که روایی آن ها توسط متخصصین جراح و پایایی آن ها با محاسبه ضریب آلفای کرونباخ (8/ 0) تایید شدند. تحلیل داده ها با آزمون کولموگروف- اسمیرنوف، آزمون نسبت و آزمون فریدمن انجام شد.
یافته های پژوهش نشان داد که از میان 18 شاخص مهارت های شخصیتی، شاخص «صبر و حوصله» و «دقت عمل و جزء نگری» مهم ترین شاخص های اثر گذار در انتخاب رزیدنت جراح دامپزشک و «پیروی جراح از الگوهای سنتی و مدرن» کمترین تاثیر را داشته است.
یافته های پژوهش می توانند در سیاست گذاری و برنامه ریزی نظام آموزشی کشور در سنجش و انتخاب رزیدنت های جراح دامپزشک در کشور مورد استفاده قرار گیرند.