تاثیر جنسیت و دیگر ویژگی های جمعیت شناختی در رضایت شغلی کتابداران دانشگاهی

نویسنده:

نجلا حریری

چکیده:
در این مقاله با استفاده از روش پیمایشی، تاثیر جنسیت و دیگر ویژگی های جمعیت شناختی بر رضایت شغلی کتابداران 73 کتابخانه مرکزی دانشگاهی ایران برسی شده است. یافته های پژوهش نشان می دهد که زنان کتابدار به طور معناداری کمتر از مردان از شغل خود رضایت دارند و رضایت شغلی در میان کتابداران برحسب سن، میزان تحصیلات، سابقه اشتغال در حرفه کتابداری، نوع استخدام، میزان دریافتی ماهانه و اشتغال به امور مدیریتی و دیگر امور کتابخانه به طور معناداری متفاوت است.
کلیدواژگان:

رضایت شغلی ، کتابداران ، کتابخانه های دانشگاهی ، جنسیت ، ویژگی های جمعیت شناختی

زبان:
فارسی
انتشار در:
نشریه مطالعات کتابداری و سازماندهی اطلاعات، سال چهاردهم شماره 4 (پیاپی 56، زمستان 1382)
در صفحه:
35
لینک کوتاه:
magiran.com/p152655 
دانلود و مطالعه متن این مقاله با یکی از روشهای زیر امکان پذیر است:
اشتراک شخصی
با عضویت و پرداخت آنلاین حق اشتراک یک‌ساله به مبلغ 1,390,000ريال می‌توانید 70 عنوان مطلب دانلود کنید!
اشتراک سازمانی
به کتابخانه دانشگاه یا محل کار خود پیشنهاد کنید تا اشتراک سازمانی این پایگاه را برای دسترسی نامحدود همه کاربران به متن مطالب تهیه نمایند!
اطلاعات بیشتر
توجه!
  • حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران می‌شود.
  • پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانه‌های چاپی و دیجیتال را به کاربر نمی‌دهد.
In order to view content subscription is required

Personal subscription
Subscribe magiran.com for 70 € euros via PayPal and download 70 articles during a year.
Organization subscription
Please contact us to subscribe your university or library for unlimited access!
More information