ارزیابی اثر میانجی نوآوری و کارآفرینی سازمانی بر رابطه میان فاوا و بهبود عملکرد سازمان (مطالعه موردی: شهرک صنعتی شماره یک اهواز)

نوآوری های مبتنی بر فن آوری اطلاعات و کاربردهای آن به محرک های اصلی ارتقا عملکرد سازمانی، رشد اقتصادی و تغییر اجتماعی تبدیل شده اند. با وجود تمرکز پژوهش های بسیار بر این زمینه، هنوز اهمیت عوامل مکمل مانند نوآوری سازمانی در ارتقا نوآوری فناورانه بر عملکرد سازمانی همچنان نیازمند تحقیق و تحلیل علمی و تجربی است. این پژوهش مدلی را بسط و مورد آزمایش قرار می دهد که طی آن ماهیت رابطه استفاده فاوا و عملکرد سازمانی در شرکت های کوچک و متوسط مورد بررسی قرار گرفته است. این پژوهش از لحاظ نوع گردآوری اطلاعات توصیفی - پیمایشی و از نظر هدف کاربردی می باشد. با در نظر گرفتن شهرک صنعتی شماره یک اهواز به عنوان جامعه آماری، در مجموع 210 نفر به عنوان نمونه در نظر گرفته و اطلاعات آنان از طریق پرسشنامه محقق ساخته جمع آوری شد. از نرم افزار Smart PLS نسخه 3.3 برای تحلیل روابط پیشنهادی با تمرکز بر اهمیت تاثیر میانجی کارآفرینی سازمانی و نوآوری استفاده شد. تحلیل چند گروهی در مدل، موید متناسب بودن مدل پیشنهادی و تایید 9 فرضیه از مجموع 15 فرضیه شد. متغیرهای تحقیق در مجموع 52 درصد از تغیرات عملکرد را پیش بینی و منعکس کرده اند. یافته ها دلالت بر آن دارد که استفاده از فاوا به شیوه های نوآورانه و تاکید بر ترویج فرهنگ سازمانی مبتنی بر کارآفرینی موجب اثربخشی بیشتر آن می شود.