جستجوی مقالات مرتبط با کلیدواژه « research institutions » در نشریات گروه « مدیریت »
تکرار جستجوی کلیدواژه «research institutions» در نشریات گروه «علوم انسانی»-
نظام های سیاسی به فراخور فضای اجتماعی، سیاسی و اقتصادی، نوع حاکمیت خود را تغییر می دهند؛ یکی از مهم ترین دانش های بشری، دانش خط مشی گذاری عمومی است. با توجه به اهمیت این موضوع، در این پژوهش مفهوم حاکمیت و حاکمیت شبکه ای و عناصر آن تشریح می گردد؛ همچنین، از پر تغییرترین محیط های حاکم بر فعالیت های امروزی، فضای مجازی و سایبر است؛ امنیت فضای سایبر، پیرو فضای سایبر، تحت تاثیر تغییرات مستمر است و به دلیل این که حفظ امنیت در این فضا از مسائل مهم در امنیت ملی کشور محسوب می شود و همچنین به علت نبود هم افزایی نهادهای پژوهشی امنیت سایبری در ایران، بهره مندی از مدلی برای حاکمیت این فضا به منظور استفاده متناسب از همه ظرفیت ها، راه حلی مناسب برای حاکمیت محسوب می شود. این پژوهش با هدف دست یابی به حاکمیت شبکه ای در نهادهای پژوهشی امنیت سایبری، به دنبال شناسایی عناصر حاکمیت با توجه به شرایط محیطی حاکم بر آن در ایران است. بدین منظور، با استفاده از روش نظریه داده بنیاد و مصاحبه با خبرگان این حوزه و با ارائه یک مدل، سعی در تبیین آن با گزاره های نظری دارد. از مهم ترین گزاره های موجود می توان به ارائه سیاست های یکپارچه از طریق ایجاد نقشه راه فناوری و محصولات بومی امنیت سایبر، نهادینه شده دغدغه امنیت در کشور و مدیریت متعهد به بخش خصوصی اشاره نمود.کلید واژگان: حاکمیت, حاکمیت شبکه ای, نهادهای پژوهشی, امنیت سایبری, نظریه داده بنیاد}Governments change their governance style according to social, political and economic conditions. Cyber security technology is among todays most changeable technologies, which is a critical key to the national security. Because of the weaknesses in the interaction among syber security research organizations, introducing a model for utilizing all existing capabilities can be an appropriate solution for the government. One of the most important domains of human knowledge is public policy, which relates to governance concept and network governance. with an aim to reach a network governance model for cyber security research institutions, this paper tried to identify governance factors, with regard to the environmental conditions in Iran. These factors were identified by using grounded theory and interviews with experts in this field. As a result, a model, together with theoretical propositions to explain it, is proposed. Among the most important propositions are: integrated policies using technology roadmap, cyber security native products, institutionalization of the importance of security in the country and a management committed to the private sector.Keywords: Governance, Network Governance, Research Institutions, Cyber Security, Grounded Theory}
-
این پژوهش با هدف شناسایی نقش تعدیل گر اخلاق حرفه ای در رابطه بین سرمایه روان شناختی و هویت سازمانی در شرکت گاز مشهد مقدس انجام شده است. جهت بررسی سرمایه روان شناختی از پرسشنامه لوتانز (2007) و جهت بررسی هویت سازمانی از پرسشنامه چنی (1983) و همچنین جهت بررسی اخلاق حرفه ای از پرسشنامه کادوزیر (2002) استفاده شده است. داده های حاصل از این تحقیق در دو سطح توصیفی و استنباطی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفته اند. در سطح آمار استنباطی از معادلات ساختاری استفاده شد. جامعه آماری شامل کلیه کارکنان رسمی شرکت گاز مشهد حدود 250 نفر است، که حجم نمونه بر اساس فرمول کوکران 152 نفر به دست آمد. برای تائید روایی محتوی و ظاهری از نظر اساتید خبره و همچنین استفاده از نتایج تحلیل عامل تاییدی استفاده گردید که نتیجه حاکی از تائید پرسشنامه بود. همچنین برای تائید پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده گردید و پایایی در سطح 92/0 و 87/0 و 846/0 به ترتیب برای سرمایه روان شناختی، هویت سازمانی و اخلاق حرفه ای به دست آمد. نتایج حاصل از آزمون حاکی از تائید فرضیه اصلی تحقیق است. همچنین نتایج به دست آمده از آزمون فرضیات فرعی نشان دهنده تائید نقش تعدیل گری همه مولفه ها به جز عدالت-انصاف و همدردی، در رابطه بین سرمایه روان شناختی و هویت سازمانی است.
کلید واژگان: الگوی تعاملی, استراتژی منابع انسانی, استراتژی ارتباطات, عملکرد, موسسات پژوهشی}Strategic alignment is a critical tool for organizing and standardizing the activities and operations of different organizational departments in order to achieve integration. In this research, this strategic alignment between Communication and human resources Strategies are investigated. The research population comprises the research institutions and mixed method was used as the research methodology. In qualitative section of the research, content analysis was used in order to analyze the data gathered from 95 individuals in sampled institutions. The research findings indicate that the third type strategy (conservative), second type HR strategy (loyal soldier), third type relation , first type recruitment (traditional), third type training and development (practical), second type performance appraisal, third type compensation (performance-based) and third type employee relations and third type in relations and third type out relations had the most frequency in research institutions. The findings of one-way ANOVA and multivariate analysis indicate that internal and external alignments and their interactive influence were influential on the performance of research institutions.
Keywords: Interactive Model, Organization strategic, Human Resource Strategy, Communication Strategy, Function, Research Institutions} -
ظرفیت دولت و حاکمیت از جمله مفاهیم جدیدی است که در طول دهه اخیر به ادبیات مدیریت دولتی و علوم سیاسی وارد شده است. درکنار این مفهوم، مفهوم ظرفیت نهادهای غیرحاکمیتی نیز مورد نظر بوده است. در این مقاله، ظرفیت غیرحاکمیتی در ابعادی چون ظرفیت یک کشور در حوزه رسانه ها، احزاب، سازمان های پژوهشی و تحقیقاتی، گروه های ذی نفوذ، بخش خصوصی و شهروندان دیده شده است. نکته نو آورانه این نوشتار در ارائه مدلی است که هم ابعاد مفهومی و نظری ظرفیت غیرحاکمیتی را معرفی می نماید و هم تدوین شاخص ها و جمع آوری اطلاعات این شاخص ها را در مورد کشورهای مختلف جهان مدنظر دارد. این پژوهش از لحاظ پارادایم پژوهشی از پارادایم اثبات گرا بهره برده است و از لحاظ گونه شناسی پژوهش در دسته پژوهش های بنیادی قرار دارد. از لحاظ گردآوری داده ها نیز در دسته پژوهش های کمی می گنجد که با ابزار مدل سازی معادلات ساختاری انجام شده است. روش گردآوری داده ها نیز مرور اسناد و مدارک بوده و محدوده پژوهش نیز دربرگیرنده کشورهای جهان است. اجرای روش مدل سازی معادلات ساختاری نشان از آن دارد که داده های گردآوری شده به نحو مناسبی مدل مفهومی مطرح شده در پژوهش را تایید می کنند. در این مدل، ظرفیت غیرحاکمیتی از طریق ظرفیت رسانه ها، سازمان های پژوهشی، بخش خصوصی و ظرفیت شهروندان اندازه گیری شده است. برای این اندازه گیری اطلاعات مربوط به 40 شاخص برای 159 کشور گردآوری شده و مدل مفهومی پژوهش با استفاده از داده های این 40 شاخص مورد تایید قرار گرفته است. بنا به نتایج این پژوهش، ظرفیت غیر حاکمیتی از چهار خرده مقیاس ظرفیت رسانه ها، ظرفیت سازمان های پژوهشی، ظرفیت بخش خصوصی و ظرفیت شهروندان تشکیل شده است و از طریق این چهار خرده مقیاس، می توان سازه ظرفیت غیرحاکمیتی را اندازه گیری کرد.
کلید واژگان: ظرفیت غیرحاکمیتی, ظرفیت رسانه, ظرفیت احزاب, ظرفیت بخش خصوصی, ظرفیت سازمان های پژوهشی, ظرفیت شهروندان}Government capacity and governance capacity are the new concepts in the literature of public administration and political science. Beside these concepts, there are other concepts that points at the capacity of institutions, and non-government organizations. Non-governance capacity has measured in such dimensions as the capacity of media, political parties, research institutions, pressure groups, private sector, and citizens. The innovative point in this article is the introduction of a model to recognize non- governance capacities in different countries. The study validates a conceptual model to measure the non-governance capacities in a quantitative approach, in which data is collected from different countries. Structural Equation Modeling was used to analyze the collected data. The results confirmed the validity of the conceptual model. In this model, the non-governance capacity measured by four subscales including; media capacity, research organizations capacity, citizen’s capacity and private sector capacity. For this measurement, data for 40 indicators from 159 countries were collected.Keywords: Governance capacity, Government capacity, Media, Political parties, Research institutions, Pressure groups, Private sector, citizens}
- نتایج بر اساس تاریخ انتشار مرتب شده‌اند.
- کلیدواژه مورد نظر شما تنها در فیلد کلیدواژگان مقالات جستجو شده‌است. به منظور حذف نتایج غیر مرتبط، جستجو تنها در مقالات مجلاتی انجام شده که با مجله ماخذ هم موضوع هستند.
- در صورتی که می‌خواهید جستجو را در همه موضوعات و با شرایط دیگر تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مجلات مراجعه کنید.
©2000-2024 magiran.com All Rights Reserved.