شناسایی پیامدهای مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان (CSR) بر روی کارکنان ، با روش فراتحلیل
نویسنده:
نوع مقاله:
مقاله پژوهشی/اصیل (دارای رتبه معتبر)
چکیده:
مفهوم مسیولیت پذیری اجتماعی سازمان ها (csr) در دهه اخیر به پارادایم غالب و مسلط حوزه اداره سازمان ها تبدیل شده است، با این حال هنوز برخی مدیران سرمایه گذاری در این حوزه را به منزله یک هزینه و محدودیت می دانند و اعتقاددارند، مسیولیت های اجتماعی منافع قابل توجهی برای سازمان ندارد. در همین راستا این پژوهش با ب
کلیدواژگان:
زبان:
فارسی
صفحات:
169 تا 196
لینک کوتاه:
https://www.magiran.com/p2401788
مقالات دیگری از این نویسنده (گان)
-
مدل مشارکت مشتری در خلق ارزش برند کفش تبریز در شبکه های اجتماعی دو کشور ایران و عراق
جیمن نامق حسن، صمد عالی*، ، علیرضا بافنده زنده
نشریه مدیریت کسب و کارهای بین المللی، پاییز 1403 -
Designing a Total Productive Maintenance (TPM) Management Model Using a Hybrid Method of Artificial Neural Networks and Hierarchical Clustering in Power Distribution Companies of Northwestern Iran
Hadi Golnahali, Yaghoub Alavi Matin *, Farhad Nejad Irani, Sirus Fakhimiazar
Management Strategies and Engineering Sciences, Winter 2024 -
نوع شناسی دانش های حیاتی برای جلوگیری از خروج آن در شرکت ملی نفت: رویکردی کیفی
حامد حسین زاده، نادر بهلولی*، مجتبی رمضانی،
نشریه بازیابی دانش و نظام های معنایی، تابستان 1402 -
فرا تحلیل پژوهش های تاثیر مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان (CSR) بر عملکرد منابع انسانی، نقش تعدیل کننده (فرهنگ سازمانی، جنسیت و سن کارکنان)
مجتبی رمضانی*، اکبر قدرتی، عباسقلی سنگی نور پور، نادر بهلولی،
نشریه مدیریت سبز، زمستان 1401