Investigation of Relationship Between Leadership Style of Consultative, Leadership Style of Participative and Organizational Citizenship Behavior (A Case Study of Ahromsazeh Mashhad Company)
The present study was conducted to investigate relationship between leadership style of Consultative, leadership style of Participative and organizational citizenship behavior. Statistical population of this research is employees of Ahromsazeh Company in Mashhad city which 103 samples were selected randomly. In order to analyze data, we used Lisrel software. The results showed that there is a significant and positive relationship between leadership style of Consultative, leadership style of Participative and organizational citizenship behavior.
پرداخت حق اشتراک به معنای پذیرش "شرایط خدمات" پایگاه مگیران از سوی شماست.
اگر عضو مگیران هستید:
اگر مقاله ای از شما در مگیران نمایه شده، برای استفاده از اعتبار اهدایی سامانه نویسندگان با ایمیل منتشرشده ثبت نام کنید. ثبت نام
- حق عضویت دریافتی صرف حمایت از نشریات عضو و نگهداری، تکمیل و توسعه مگیران میشود.
- پرداخت حق اشتراک و دانلود مقالات اجازه بازنشر آن در سایر رسانههای چاپی و دیجیتال را به کاربر نمیدهد.