به جمع مشترکان مگیران بپیوندید!

تنها با پرداخت 70 هزارتومان حق اشتراک سالانه به متن مقالات دسترسی داشته باشید و 100 مقاله را بدون هزینه دیگری دریافت کنید.

برای پرداخت حق اشتراک اگر عضو هستید وارد شوید در غیر این صورت حساب کاربری جدید ایجاد کنید

عضویت

جستجوی مقالات مرتبط با کلیدواژه « خبرنگار » در نشریات گروه « علوم اجتماعی »

تکرار جستجوی کلیدواژه «خبرنگار» در نشریات گروه «علوم انسانی»
  • داود نعمتی انارکی، حمید ضیایی پرور، جعفر صادقی*
    با ظهور جامعه اطلاعاتی تغییرات چشمگیری در مفاهیم و ساختارهای جامعه به وجود آمده است. انفجار اطلاعات ازیک طرف و پیشرفت های فناوری ICT و پیدایش رسانه های نوین از طرف دیگر چالش های جدیدی را در عرصه دستیابی، درک و استفاده اطلاعات، پیش روی فعالان عرصه خبر قرار داده است. لذا برنامه ریزان خبر یک رسانه برای دستیابی به اطلاعات به توانایی ویژه ای فراتر از سواد پایه ای دانش خبر برای رقابت رسانه ای و بقاء در جامعه اطلاعاتی نیازمندند که از آن به عنوان «سواد اطلاعاتی» نام برده می شود. یکی از راه های ارتقای سطح سواد اطلاعاتی برنامه ریزان خبر، آگاهی از وضعیت سواد اطلاعاتی ایشان است. این پژوهش به ترسیم وضعیت سواد اطلاعاتی دبیران خبر و خبرنگاران معاونت سیاسی خبر صداوسیما با تاکید بر هفت مولفه تشکیل دهنده آن بر اساس مدل پاساداس پرداخته و عوامل موثر در ارتقای این مهارت را واکاوی کرده است. این تحقیق به روش پیمایش انجام شده و جامعه آماری آن دبیران خبر و خبرنگاران شاغل در معاونت سیاسی در تهران هستند و حجم نمونه بر اساس فرمول کوکران 101 نفر تعیین شد. یافته های تحقیق نشان داد که: سواد اطلاعاتی دبیران خبر و خبرنگاران معاونت سیاسی صداوسیما فقط در مولفه های (تحلیل و ارزیابی اطلاعات، آگاهی پیرامون مسایل حقوقی، اخلاقی و استفاده اطلاعات) در سطح قابل قبولی قرار دارد؛ اما در مولفه های (تعریف نیاز اطلاعاتی، ادغام و یکپارچه سازی اطلاعات و جستجوی اطلاعات) در سطحی متوسط و همچنین در مولفه های (مهارت های مدیریت و سازمان دهی اطلاعات و استفاده موثر و تولید اطلاعات) در سطح پایینی قرار دارد و درمجموع، میانگین نمره سواد اطلاعاتی جامعه موردمطالعه 6/51 است که در میانه دامنه 0-100 قرار دارد. مطالعات همچنین نشان داد آموزش دوره های زبان انگلیسی و کاربری کامپیوتر (ICDL) رابطه مثبت معناداری با سطح سواد اطلاعاتی دارد.
    کلید واژگان: داده, اطلاعات, جامعه اطلاعاتی, سواد اطلاعاتی, دبیر خبر, خبرنگار}
    Davood Nematianaraki, Hamid Zeaei Parvar, Jafar Sadeghi *
    Striking changes have taken place in the concept and structure of the society with the emergence of information society. Information explosion on the one hand and technological communication advances and also appearance of modern media on the other hand has posed the news activists with new challenges in the field of accessing , understanding and using information. Therefore, news planners need special ability beyond the basic news literacy to access to information in order to compete and survive in the information society which is referred to as “ information literacy “. One of the most important strategies to promote information literacy of the news planners is to be aware of their literacy status. The present study has outlined the status of information literacy in the mentioned society emphasizing its seven constituents and influential factors in improving this skill. This study is a deep quantitative and descriptive analysis based on survey method. The findings of this study prove that the news editors and reporters are in a satisfactory position as far as ethical and legal considerations are concerned. Their information literacy is generally average which is not desirable. This study has also shown that there is a key direct relationship between taking English and computer training courses and/or international computer driving licenses (ICDL) and information literacy level.
    Keywords: Data, Information, information society, Information Literacy, News Secretary, Journalist}
  • سید مهدی شریفی*، سعید قنبری، علی کرد کتولی، کبری صمدی
    انگیزش بر اساس الگوهای متعدد، از ارکان مهم خلاقیت به شمار می رود. پژوهش حاضر با توجه به این موضوع، به این پرسش پاسخ داده است که الگو های ذهنی خبرنگاران خبرگزاری های ایران پیرامون انگیزش برای خلاقیت کدام اند و در صورت وجود الگوهای ذهنی متفاوت، کدام یک اهمیت بیشتری دارند؟ برای پاسخ به این پرسش از روش کیو استفاده شده است و 25 نفر به عنوان مشارکت کننده با استفاده از روش نمونه گیری هدفمند انتخاب شده اند و هر یک، نمودار کیو را تکمیل کرده اند. داده های نمودارهای تکمیل شده برای شناخت ذهنیت ها وارد نرم افزار SPSS شدند و با انجام تحلیل عاملی بر روی داده ها و تشکیل آرایه های امتیازی عامل ها شناخته شدند. یافته ها نشان داد که 7 عامل درباره موضوع پژوهش وجود دارد. این 7 الگوی ذهنی حدود 71 درصد، از ذهنیت مشارکت کنندگان را شکل می دهند. بر اساس نتایج، خبرنگاران خبرگزاری های داخلی، پویایی انگیزشی گسترده ای دارند و «هم افزایی انگیزشی» اصولی ترین راه انگیزش آنان است.
    کلید واژگان: خلاقیت, انگیزه, منابع انسانی خلاق, خبرگزاری ها, خبرنگار}
    Seyyed Mehdi Sharifi *, Saeid Ghanbari, Ali Kordkatuli, Kobra Samadi
    Motivation is an important element of creativity based on multiple patterns. The present study seeks to answer the question of what are the patterns of Iranian news agencies reporters’ motivation for creativity and what is more important if there are different mental models. The research method was Q. 25 participants were selected using purposive sampling and each completed Q chart. The data of completed charts were entered into SPSS software to identify mentalities. Factors were identified through factor analysis and forming scoring arrays. The findings showed that there were 7 factors related to the research topic. These 7 mental patterns form about 71% of the participants' minds. According to the results, the reporters of domestic news agencies have developed motivational dynamics, and their main motivation is motivational synergy.
    Keywords: creativity, Motivation, Creative human resources, News Agencies, Reporter}
  • محمد سلطانی فر، شیرین پورآزادی
    خبرنگاران تولیدکننده خبر ومنتشرکننده آن در بعد وسیع و شاید در اقصی نقاط جهان هستند. خبرنگارانی که هرکدام با در نظر گرفتن منافع صاحبان خود چندین هزار خبر را آن گونه که می خواهند، تولید و مخابره می کنند. در چنین فضای رقابتی میزان و کیفیت تهیه خبر می تواند ضمن جذب مخاطبان بیشتر، واقعیت ها را خلق کند. ارتقای سواد رسانه ای دبیران و خبرنگاران به عنوان بدنه اصلی تولید خبر نه تنها از منفعل بودن، یا تدافعی عمل کردن آنان جلوگیری می کند بلکه باعث می شود جریان خبری را هدایت کنند.
    پژوهش حاضر به بررسی سواد رسانه ای دبیران و خبرنگاران و نقش آن در ارتقای کیفی تولید خبر می پردازد. اطلاعات به دست آمده از 50 دبیر و خبرنگار یکی از مراکز صداوسیمای استانی به صورت تمام شمار بررسی شدند. نتایج نشان می دهد میزان سواد رسانه ای خبرنگاران و دبیران 34درصد در حد متوسط، 30درصد در حد کم و 16درصد در حد زیاد ارزیابی شده است. رابطه معناداری بین سواد رسانه ای و تولید خبری وجود دارد. به عبارتی هرچه سواد رسانه ای بالا می رود، کیفیت تولید خبری خبرنگاران نیز افزایش می یابد.
    کلید واژگان: سواد رسانه ای, خبرنگار, دبیر خبر, خبر}
    M. Soltanifar, Sh. Pourazadi
    Reporters are producers and publishers of news stories in a broad dimension and maybe in various corners of the world. Reporters produce and put on line thousands of news stories as they like, while taking into consideration the interests of their owners. Under such competitive circumstances, the amount and quality of stories can both attract more audience and establish the realities. Promotion of media literacy of reporters and editors -- as the main body of news production – not only can prevent their passiveness but also make them guide the news flow. This paper deals with review of media literacy of editors and reporters and their role in promoting the quality of news products. Information gained from 50 editors and reporters of one of the provincial centres of the Islamic Republic of Iran Broadcasting (IRIB) indicates 34 percent have media literacy level of average, 30 percent little and 16 percent very high. There is a meaningful relationship between media literacy and news production. In other words, the higher the media literacy level the higher the quality of news stories production will be.
    Keywords: Media Literacy, reporter, editor, News}
  • سید عبدالله سجادی جاغرق*، فیروز دیندار فرکوش، چکاوک ابراهیمی
    این پژوهش با هدف بررسی میزان تاثیر استرس و فشارهای روانی بر عملکرد خبرنگاران شهر تهران انجام شد. جامعه آماری را تمامی خبرنگاران 5 خبرگزاری دانا پرس، موج، خبرآنلاین، مهر و آنا تشکیل دادند. حجم نمونه 250 نفر بود که از طریق روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای انتخاب شدند. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از روش ضریب رگرسیون، تحلیل واریانس و هم چنین آزمون t برای دو گروه مستقل انجام شد. نتایج حاصل از این پژوهش نشان داد که استرس شغلی می تواند عملکرد شغلی خبرنگاران در محیط کاری را پیش بینی نماید و با توجه به مقادیر t مشاهده شد که تاثیر استرس شغلی در معادله رگرسیون معنادار است. (05/0 > P) این در حالی است که استرس شغلی نتوانست عملکرد شغلی خبرنگاران در ارتباط با دیگران را پیش بینی نماید و بر همین اساس، تاثیر استرس شغلی در معادله رگرسیون معنادار نبود. (05/0 < P) نتایج همچنین نشان داد که استرس شغلی می تواند عملکرد شغلی خبرنگاران را پیش بینی نماید و با توجه به مقادیر t مشاهده شد که تاثیر استرس شغلی در معادله رگرسیون معنادار است. (01/0 > P) نتیجه دیگر پژوهش حاضر این بود که عوامل سازمانی استرس شغلی می تواند عملکرد شغلی خبرنگاران را پیش بینی نماید و با توجه به مقادیر t مشاهده شد که تاثیر عوامل سازمانی استرس شغلی در معادله رگرسیون معنادار است. (01/0 > P)
    کلید واژگان: استرس, فشارهای روانی, عملکرد, خبرنگار, خبرگزاری}
    Seyyed Abdollah Sajjady Jaghargh *, Firouz Dindar Farkoush, Chakavak Ebrahimi
    This study aimed to examine the effects of stress and psychological pressure on reporters in Tehran. Population in all 5 news reporter Dana Press, wave, Khabar Online, stamped and formed the Anna. The sample size of 250 subjects who were selected through stratified random sampling. Data analysis using regression, analysis of variance and t test for independent groups was performed. The occupational stress could predict job performance reporters in relation to others, and thus the effects of job stress was not significant in the regression equation (05/0 <P).
    Keywords: stress, Performance, reporter, News}
نکته
  • نتایج بر اساس تاریخ انتشار مرتب شده‌اند.
  • کلیدواژه مورد نظر شما تنها در فیلد کلیدواژگان مقالات جستجو شده‌است. به منظور حذف نتایج غیر مرتبط، جستجو تنها در مقالات مجلاتی انجام شده که با مجله ماخذ هم موضوع هستند.
  • در صورتی که می‌خواهید جستجو را در همه موضوعات و با شرایط دیگر تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مجلات مراجعه کنید.
درخواست پشتیبانی - گزارش اشکال