به جمع مشترکان مگیران بپیوندید!

تنها با پرداخت 70 هزارتومان حق اشتراک سالانه به متن مقالات دسترسی داشته باشید و 100 مقاله را بدون هزینه دیگری دریافت کنید.

برای پرداخت حق اشتراک اگر عضو هستید وارد شوید در غیر این صورت حساب کاربری جدید ایجاد کنید

عضویت

جستجوی مقالات مرتبط با کلیدواژه « هیات مدیره » در نشریات گروه « حسابداری »

تکرار جستجوی کلیدواژه «هیات مدیره» در نشریات گروه «علوم انسانی»
  • رضا تقی زاده، امین رستمی، میلاد ضیاقاسمی

    از جمله اهداف مدیران، حداکثرکردن ثروت سهامداران و کاهش هزینه سرمایه است. در این زمینه، تصمیم گیری در خصوص ساختار سرمایه یکی از مهم ترین راهکارها برای دستیابی به این اهداف محسوب می شود. از آنجا که اعضای هیات مدیره شرکت ها یکی از گروه های اصلی تصمیم گیرنده در این زمینه هستند و روابطی که می تواند در قالب یک شبکه اجتماعی بین اعضای هیات مدیره شرکت های مختلف مشاهده شود، هدف این پژوهش بررسی هزینه سرمایه و ساختار سرمایه در شبکه روابط هیات مدیره شرکت های موجود در بازار سهام ایران است و بر اساس داده های مربوط به 115 شرکت در بازه زمانی 1398-1391 انجام شده است. از روش تحلیل شبکه و تحلیل رگرسیون برای انجام آزمون های پژوهش استفاده شده است. یافته های پژوهش نشان داد در شبکه </strong>روابط شرکت ها، برخی از آن ها در جایگاه و موقعیت بهتری قرار دارند و از توان دسترسی و تاثیرگذاری بیشتری برخوردار هستند. موقعیت بهتر می تواند به سهولت در دسترسی سریع تر به اطلاعات و منابع منجر شود. همچنین، نتایج مربوط به آزمون فرضیه ها نشان داد بین مرکزیت بینابینی، و هزینه سرمایه و ساختار سرمایه رابطه معناداری وجود ندارد. اما بین مرکزیت نزدیکی، و هزینه سرمایه و ساختار سرمایه رابطه منفی معنادار و بین مرکزیت درجه و هزینه سرمایه و ساختار سرمایه رابطه مثبت معنا دار وجود دارد. به عبارت دیگر، می توان گفت موقعیت و جایگاه در ساختار روابط می تواند به نوعی بر هزینه سرمایه شرکت ها و ساختار سرمایه آن ها تاثیرگذار باشد.

    کلید واژگان: هیات مدیره, هزینه سرمایه, ساختار سرمایه, تحلیل شبکه}
    Reza Taghizadeh, amin rostami, Milad ZiaGhasemi

    Among the goals of managers is to maximize the wealth of shareholders and reduce the capital cost. In this regard, deciding on the capital structure is one of the most important strategies to achieve these goals. Since, Board of directors is one of the main decision-making groups in in this field. Therefore, the relationships that can be seen in the form of a social network between the board members of different companies, the purpose of this study is to examine the capital cost and the capital structure in the relations network of the board of directors of companies in the Iranian stock market and is based on data related to 115 companies in the period 2012-2020. Network analysis and regression analysis were used to conduct research tests. Findings showed that in the communication network of companies, some of them are in a better position and have more access and effectiveness. Better location can lead to easier access to information and resources faster. Also, the results of testing the hypotheses showed that there is no significant relationship between the betweenness centrality, and the capital cost and the capital structure. But there is a significant negative relationship between the closeness centrality, and the capital cost and capital structure, and a significant positive relationship between the degree centrality and the capital cost and the capital structure. In other words, it can be said that the position in the structure of relationships can somehow affect the capital cost of companies and their capital structure.

    Keywords: Board, Capital Cost, Capital Structure, Network Analysis}
  • حسین احمدپور*، اکبر کنعانی
    هدف
    هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر تنوع جنسیتی در هیات مدیره بر اجتناب مالیاتی، با در نظر گرفتن نقش تعدیل گری مسیولیت پذیری اجتماعی در شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال های1393-1400 است.
    روش
    جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران هستند، از این میان، 105 شرکت به عنوان نمونه مورد مطالعه انتخاب شدند. از تحلیل آماری رگرسیون خطی چندمتغیره برای آزمون فرضیه های پژوهش استفاده گردید. برای آزمون فرضیه ها نیز از داده های تابلویی استفاده شده است.
    یافته ها
    نتایج پژوهش نشان می دهد که تنوع جنسیتی در هیات مدیره، رابطه مثبت و معناداری با مسیولیت پذیری اجتماعی دارد. همچنین تنوع جنسیتی در هیات مدیره، رابطه منفی و معناداری با اجتناب مالیاتی دارد. مسیولیت پذیری اجتماعی رابطه بین تنوع جنسیتی در هیات مدیره، با اجتناب مالیاتی را تشدید می کند.
    نتیجه گیری
    به مدیران، سرمایه گذاران و اعتباردهندگان پیشنهاد می شود با وجود تاثیر تنوع جنسیتی در هیات مدیره، به منظور جلوگیری از اعمال رفتار فرصت طلبانه مدیران و اجتناب مالیاتی شرکت، در تصمیم گیری های خود به تنوع جنسیتی در هیات مدیره توجه بیشتری کنند. به حسابرسان مالیاتی نیز توصیه می شود به شرکت هایی که فعالیت های غیرمسیولانه اجتماعی دارند، توجه بیشتری نشان دهند؛ زیرا امکان فعالیت های اجتناب مالیاتی در آن شرکت ها بیشتر از دیگران است. مدیران شرکت هایی که مسیولیت اجتماعی بیشتری داشته اند، می توانند با ارایه صورت های مالی شفاف و با پررنگ نشان دادن اینکه در برابر سهامداران احساس مسیولیت بیشتری دارند، برای جذب سرمایه بیشتر اقدام کنند.
    کلید واژگان: تنوع جنسیتی, اجتناب مالیاتی, مسئولیت پذیری اجتماعی, هیات مدیره}
    Hossein Ahmadpour *, Akbar Kanani
    Purpose
    The purpose of the present research is to study the impact of gender diversity in board of directors on tax evasion considering the moderating role of social accountability in corporations accepted in Tehran Stock Exchange during 2014 to 2021.
    Method
    The research statistical population consisted of all corporations accepted in Tehran Stock Exchange, among which 105 companies were chosen as the study sample. Multivariate linear regression statistical analysis was used for the research hypothesis testing. Panel data were used for the hypothesis testing.
    Results
    The research results showed that gender diversity in board of directors has a significantly positive relation with social accountability. Moreover, gender diversity in board of directors has a significantly negative relation with tax evasion. Social accountability intensifies the correlation between gender diversity in board of directors and tax evasion.
    Conclusion
    With regard to the impact of gender diversity on board of directors, it is suggested to the managers, investors, and creditors to pay more attention to gender diversity in board of directors in order to avoid the abusive behavior of directors and corporate tax evasion. Besides, it is recommended to the tax auditors to monitor companies that have social irresponsibility because they have higher risk of tax evasion. Managers of corporations which have more social accountability can take measures to attract more investment by giving transparent financial statements and highlighting their accountability to the investors.
    Keywords: Gender Diversity, Tax evasion, Social Accountability, Board of Directors}
  • آزاده افضلی، مجید اشرفی*، ارش نادریان، جمادوردی گرگانلی دوجی
    علی رغم نقش مهمی که مسیولیت اجتماعی شرکت در تصمیم گیری بازیگران بازار سرمایه دارد اما چنین به نظر می رسد همواره تحت تاثیر ویژگی های رفتاری هیات مدیره قرار گرفته است. جهت سنجش ویژگی های رفتاری هیات مدیره به مادی گرایی توجه نشده است و تاکنون پژوهشی در داخل کشور در این زمینه انجام نگرفته است. هدف این پژوهش بررسی تاثیر مادی گرایی هیات مدیره بر مسیولیت اجتماعی شرکت است. متغیر مسیولیت اجتماعی شرکت توسط چک لیست مسیولیت اجتماعی کارول (1998) و متغیر مادی‎گرایی با پرسشنامه استاندارد ریچینز و داوسون (1992) اندازه گیری شد. جهت انجام این پژوهش تعداد 109 شرکت برای یک دوره 6 ساله بین سال های 1394 تا 1399 در بورس اوراق بهادار تهران به عنوان نمونه آماری بررسی گردید. فرضیات پژوهش با استفاده از روش رگرسیون پانل دیتا و رگرسیون ترکیبی در نرم افزار EViews10 تجزیه و تحلیل گردید. برای آزمون فرضیه از مدل رگرسیون خطی چند متغیره و داده های مقطعی استفاده شده است. یافته های پژوهش نشان می دهد مادی گرایی هیات مدیره بر مسیولیت اجتماعی شرکت تاثیر معناداری دارد. مادی گرایی هیات مدیره بر مسیولیت اقتصادی شرکت تاثیر گذار نیست. مادی گرایی هیات مدیره بر مسیولیت قانونی شرکت تاثیر منفی و معناداری دارد. مادی گرایی هیات مدیره بر مسیولیت اخلاقی شرکت تاثیر گذار است. مادی گرایی هیات مدیره بر مسیولیت خیرخواهانه (بشردوستانه) شرکت تاثیر منفی و معناداری دارد.
    کلید واژگان: مادی گرایی, مسئولیت اجتماعی شرکت, هیات مدیره}
    Azadeh Afzali, Majid Ashrafi *, Arash Naderian, Jamadorodi Gorganli Doji
    Despite the important role that corporate social responsibility plays in the decision-making of capital market players, it seems that it has always been influenced by the behavioral characteristics of the board. Materialism has not been considered to assess the behavioral characteristics of the board of directors and no research has been conducted in this field in the country so far. The purpose of this study is to investigate the effect of board materialism on corporate social responsibility. The corporate social responsibility variable was measured by the Carol's social responsibility checklist (1998) and the materialism variable was measured by the standard Richins and Dawson (1992) questionnaire. To conduct this research, 109 companies for a period of 6 years between 2016 to 2021 in the Tehran Stock Exchange were surveyed as a statistical sample. The research hypotheses were analyzed using data panel regression and combined regression in EViews10 software. Multivariate linear regression model and cross-sectional data were used to test the hypothesis. Findings show that the materialism of the board of directors has a significant effect on corporate social responsibility. The materialism of the board does not affect the financial responsibility of the company. The materialism of the board of directors has a negative and significant effect on the legal responsibility of the company. The materialism of the board affects the ethical responsibility of the company. The materialism of the board of directors has a negative and significant effect on the benevolent (humanitarian) responsibility of the company.
    Keywords: Materialism, Corporate social responsibility, board of directors}
  • رضا تقی زاده*، محمد عبدزاده کنفی، عالیه قرمزی

    این پژوهش به بررسی کیفیت سود در شبکه روابط هیات مدیره شرکت های موجود در بازار سرمایه ایران در بازه زمانی 1390 تا 1398 پرداخت. پژوهش حاضر دارای یک رویکرد کمی است که به لحاظ اجرا از نوع پس رویدادی و مبتنی بر تکنیک های گرافیکی بر اساس نظریه گراف است. همچنین، جهت انجام آزمون های پژوهش از روش تحلیل شبکه و تحلیل رگرسیون استفاده شد. یافته های پژوهش نشان داد در شبکه ارتباطی شرکت ها، برخی از آن ها در جایگاه و موقعیت بهتری قرار دارند و از توان دسترسی و تاثیرگذاری بیشتری برخوردار هستند. موقعیت بهتر می تواند به سهولت در دسترسی سریع تر به اطلاعات و منابع منجر شود. همچنین، نتایج مربوط به آزمون فرضیه ها نشان داد بین مرکزیت بینابینی و کیفیت سود رابطه معناداری وجود ندارد. اما بین مرکزیت درجه و کیفیت سود رابطه منفی معنادار و بین مرکزیت نزدیکی و کیفیت سود رابطه مثبت معنا دار وجود دارد. به عبارت دیگر، می توان گفت موقعیت و جایگاه در ساختار روابط می تواند به نوعی بر کیفیت سود شرکت ها تاثیرگذار باشد.

    کلید واژگان: کیفیت سود, هیات مدیره, سرمایه اجتماعی, تحلیل شبکه}
    Reza Taghizadeh *, Mohammad Abdzadeh Kanafi, Alieh Ghermezi

    This study examines earnings quality in the relations network of the board of directors of companies in the Iranian stock market in the period 2011 to 2020. This study has a quantitative approach that is post-event in terms of implementation. Furthermore, it is based on graphic techniques on graph theory. Network analysis and regression analysis were used to conduct research tests. Findings showed that in the communication network of companies, some of them are in a better position and have more access and effectiveness. Better location can lead to easier access to information and resources faster. Also, the results of testing the hypotheses showed that there is no significant relationship between the betweenness centrality, and earnings quality. But there is a significant negative relationship between the degree centrality and earnings quality and a significant positive relationship between the closeness centrality, and the earnings quality. In other words, it can be said that the position in the structure of relationships can somehow affect earnings quality of companies.

    Keywords: Earnings quality, Board, Social Capital, Network analysis}
  • علی ابراهیمی کردلر، محمد مرادی، قاسم بولو، همت جعفری*
    سهم عمده شرکتهای دولتی در ساختار بودجه ایران نشان از اهمیت آنها در اقتصاد و مالیه عمومی کشور دارد؛ شفافیت شرکتی در مدیران انگیزه بهبود عملکرد خود برای استمرار سمت مدیریت ایجاد می نماید. توجه به اهمیت شرکت های دولتی در اقتصاد ایران به دلیل سهم آنها از اقتصاد و فعالیت آنها در ارایه کالا و خدمات عمومی و ضرورت اداره شفاف شرکت های مذکور، کاملا بدیهی است. این پژوهش با استفاده از روش تحلیل تم، ضمن بررسی وضع موجود شفافیت شرکت های دولتی ایران و بررسی ادبیات شفافیت در بیانیه ها و دستوالعمل های مرتبط در کشورهای مختلف، نتایج آن را با خبرگان مطرح نموده و نظر آنان را در خصوص عناصر مرتبط با شفافیت در شرکت های دولتی ایران اخذ می نماید تا با مشخص نمودن عناصر بهبود شفافیت شرکت های دولتی، شرایط را برای ارایه مدل بهبود شفافیت و اطلاع ذی نفعان از نحوه اداره شرکت و محیط فعالیت آن فراهم نماید. بر اساس نتایج پژوهش مجموعه ای از اقدامات، ملاحظات و عناصر مرتبط با نقش و مسئولیت های کمیته حسابرسی، افشای اطلاعات، بودجه و مدیریت مالی دولتی، حسابرسی داخلی، اهداف کنترل های داخلی، ارتباط با ذی نفعان، سیاست های جبران خدمات معرفی گردیده است که استفاده از آنها می تواند بستر مناسبی برای بهبود شفافیت شرکت های دولتی را فراهم نماید. تدوین کنندگان مقررات می توانند با لحاظ کردن نتایج مطالعه در ارایه مقررات موجبات بهبود شفافیت فعالیت ها و اطلاعات و افزایش رضایت ذینفعان (جامعه)  فراهم آورند.
    کلید واژگان: شفافیت, راهبری شرکتی, شرکت های دولتی, هیات مدیره, کمیته حسابرسی}
    Ali Ebrahimi Kordlar, Mohammad Moradi, Ghasem Blue, Hemmat Jafari *
    The major portion of Iran's annual budget belongs to state-owned companies. Their crucial role in public finances is clearly evident due to their contribution to the national economy and providing public goods and services. All these characteristics boost the need for transparent management of the companies. Using a theme analysis method, this study examines the current state of transparency of Iranian state-owned companies and examines the literature of transparency in related statements and guidelines in different countries, and presents its findings to experts and asks their views on the elements. Then this work seeks to identify the elements of improving the transparency of state-owned companies, providing information based on transparency improvement elements can lead beneficiaries' knowledge to operating environment and how the company is run. Based on the results of the study, a set of actions, considerations and elements related to the role and responsibilities of the Audit Committee, disclosure of information, budgeting and government financial management, internal audit, internal control objectives, stakeholder engagement, policies Compensation services have been introduced. These elements can be used to set a good platform for improving the transparency of public companies. Regulators can improve the transparency of activities and accountability and increase stakeholder satisfaction by incorporating study results into the provision of regulations.
    Keywords: Transparency, Corporate Governance, State Owned Companies, Board of Directors, Audit Committee}
  • مرجان فرزان کیان، محمد حسنی*

    هدف پژوهش حاضر تحلیل رابطه بین اثربخشی کمیته حسابرسی و مکانیسم های مدیریتی و مالکیتی نظام راهبری شرکتی است. ویژگی های اندازه، استقلال و تخصص مالی اعضای کمیته حسابرسی در ارزیابی اثربخشی آن مورد استفاده قرار گرفته است. ویژگی های هیات مدیره و ساختار مالکیت نیز به عنوان مکانیسم های راهبری شرکتی منظور شدند. برای بررسی ویژگی های هیات مدیره از سه معیار تخصص مالی هیات مدیره، استقلال هیات مدیره و رهبری هیات مدیره استفاده گردید. همچنین برای بررسی نوع مالکیت از دو معیار مالکیت نهادی و مالکیت عمده استفاده شد. در راستای آزمون فرضیه های پژوهش از مدل های رگرسیون چند متغیره داده های ترکیبی با اثرات ثابت و روش حداقل مربعات تعمیم یافته استفاده شده است. با توجه به شرایط غربال جامعه و طبق روش حذف سیستماتیک، تعداد 195 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در دوره زمانی 6 ساله از 1391 تا 1396 بررسی شده اند. نتایج تحلیل های پژوهش بیانگر این است که از بین ویژگی های مورد بررسی در زمینه هیات مدیره در این پژوهش تنها رهبری هیات مدیره تاثیر معنی دار و مستقیم بر اثربخشی کمیته حسابرسی شرکت ها دارد که این موضوع حاکی از برقراری رابطه مکمل بین این دو مولفه راهبری شرکتی است؛ اما تخصص مالی اعضای هیات مدیره و استقلال هیات مدیره تاثیر معنی داری بر اثربخشی کمیته حسابرسی شرکت ها ندارند. همچنین هر دو معیار ساختار مالکیت شامل مالکیت نهادی و مالکیت عمده تاثیر معنی دار و معکوس بر اثربخشی کمیته حسابرسی شرکت ها دارند که این موضوع حاکی از برقراری رابطه جانشینی بین این مولفه های راهبری شرکتی است. نتایج متغیرهای کنترلی بیانگر این است که حسابرس بزرگ، چرخش حسابرس و سودآوری بر اثربخشی کمیته حسابرسی شرکت ها تاثیر معنی دار و معکوس می گذارند؛ اما اندازه و اهرم مالی بر اثربخشی کمیته حسابرسی شرکت ها تاثیر معنی دار و مستقیم می گذارند.

    کلید واژگان: اثربخشی کمیته حسابرسی, مکانیزم های راهبری شرکتی, هیات مدیره, ساختار مالکیت, رویکرد مکمل, رویکرد جانشینی}
  • رضا داغانی، نجمه حاجیان*، کبری طلوعی
    با وقوع مشکلات متعدد مالی در جهان، استفاده از رویکرد مقررات گذاری در حاکمیت شرکتی و نیز افزایش کیفیت حسابرسی به منظور اطمینان بخشی به صاحبان سهام، بیش از پیش اهمیت یافته است. مالکان برای تصمیم گیری و تخصیص منابع، به اطلاعات مالی و نیز اعتباربخشی آنها توسط حسابرس اتکا می کنند؛ از این رو ویژگی های حسابرس را می توان بر اقدام مدیریت به دستکاری اطلاعات مالی موثر دانست. از سوی دیگر ساختار هیات مدیره می تواند بر انتخاب روش های حسابداری و به طور خاص مدیریت سود شرکت تاثیرگذار باشد. در این راستا با استفاده از اطلاعات مربوط به 220 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در طی سال های 1388- 1394، به بررسی اثر دوره تصدی حسابرس، اندازه حسابرس(براساس تعداد شرکا)، و ساختار مالکیتی و نظارتی هیات مدیره بر مدیریت سود پرداخته شده است. در زمینه ساختار هیات مدیره، نتایج پژوهش گویای رابطه مستقیم و معنادار میان مالکیت مدیرعامل و مدیریت سود است. همچنین نتایج نشان دهنده رابطه مثبت بین دوره تصدی حسابرس و مدیریت سود است. نتایج تحقیق در خصوص بررسی تاثیر تعداد شرکا و مدیران موسسات حسابرسی بر مدیریت سود حاکی از آن است که در شرکت هایی که توسط موسسات حسابرسی با پنج الی ده شریک و مدیر فنی حسابرسی می شوند، مدیریت سود کمتری صورت می گیرد
    کلید واژگان: ساختار مالکیت, هیات مدیره, دوره تصدی, شرکاء موسسه حسابرسی, مدیریت سود}
    Reza Daghani, Najmeh Hajian *, Kobra Toloyee
    Considering the financial problems around the world, using a regulatory approach in corporate governance and also enhancing audit quality in order to assure shareholders have an increasing importance now. Since shareholders rely on the financial data validated by auditors in order to make decisions, auditor's characteristics may affect managers' action of financial information manipulation. On the other hand, the Board structure may affect accounting method choice, specially earning management. This study is aimed to investigate effects of audit characteristics including audit tenure and audit firm size, as well as the board's ownership and oversight structure on earning management. The sample consists of 220 firms listed in Tehran Stock Exchange during 2009 to 2015. Findings indicate that there is a significant and direct relation between chief executive officer ownership and the earning management. Other results also show a positive significant relation between audit tenure and earning management. One of the interesting findings is that firms employing auditors with more than 5 to 10 partners and technical directors, has less earning management.
    Keywords: Ownership structure, audit tenure, audit partner, board of directors, earning management}
  • محمدرضا مهربان پور *، زهره نوری زاده
    هدف از انجام این تحقیق بررسی ارتباط بین ساختار راهبری شرکتی و احتمال گزارشگری مالی متقلبانه شرکت ها است. این تحقیق به روش توصیفی-همبستگی انجام شده و از نوع تحقیقات کاربردی است. جامعه آماری تحقیق را کلیه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال های 1388 تا 1394 تشکیل می دهند و نمونه ای از 114 شرکت که در تمام طول دوره تحقیق در بازار بورس فعال بوده اند، مورد مطالعه قرار گرفت. داده های تحقیق از صورت های مالی شرکت ها استخراج گردیده و با استفاده از مدل رگرسیون لجستیک به روش داده های ترکیبی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته های تحقیق نشان داد که تعداد اعضای هیات مدیره تاثیر معناداری بر احتمال گزارشگری مالی متقلبانه ندارد. در حالی که هریک از شاخص های استقلال اعضای هیات مدیره، اندازه کمیته حسابرسی، عملکرد واحد حسابرسی داخلی و استقلال کمیته حسابرسی تاثیر معکوس بر احتمال گزارشگری مالی متقلبانه داشتند.
    کلید واژگان: کنترل داخلی, هیات مدیره, راهبری شرکتی, گزارشگری متقلبانه}
    Mohammadreza Mehrabanpour *, Zohreh Noorizadeh
    The aim of conducting this study is to examine the relationship between corporate governance mechanisms and possibility of fraudly financial reporting by companies. This study is conducted by using a descriptive – correlation method and is an applied study. Population of this study is consisted of all companies listed on Tehran Stock Exchange during the time period of 2009 to 2015 and 114 companies have been studied in stock market during the time period of this study and have been. Research data were extracted from financial statements of companies and was analyzed by using logistic regression model by using panel data method. Research findings indicated that the number of board’s members doesn’t have a significant effect on possibility of fraudulent financial reporting; while, the role of each of corporate indicators of ratio of independent board’s members, size of audit committee, independence of audit committee and performance of internal audit unit was found to be significant in possibility of fraudulent financial reporting. According to research findings, each of the indicators of independence of board’s members, size of audit commitment and performance of internal audit unit have a reverse and independence of audit committee has a reverse effect on possibility of fraudulent financial reports.
    Keywords: Internal Control, Board of Directors, Corporate Governance, FraudulentFinancial Reporting}
  • نظام الدین رحیمیان، حمید محمدی، معصومه صالحی راد
    با توجه به نقش مهم بانک ها در اقتصاد، حاکمیت شرکتی در بانک ها از اهمیت زیادی برخوردار است. سقوط انرون و مطرح شدن قانون ساربینز آکسلی، بحران مالی جهانی و رسوایی های بانکی اخیر در کشور از مهم ترین انگیزه های پژوهش در حوزه ی حاکمیت شرکتی بانک ها است. این مقاله پس از بررسی ویژگی های خاص سیستم بانکی به بررسی تجربی تاثیر سه دسته سازوکارهای حاکمیت شرکتی (ساختار مالکیت، ساختار هیات مدیره و حسابرسی) بر عملکرد بانک های ایرانی می پردازد. یافته های حاصل از بررسی اطلاعات مربوط به 78 سال-شرکت طی بازه ی زمانی 1385 تا 1390 با استفاده از الگوی داده های تابلویی با اثرات تصادفی، نشان می دهد که سازوکارهای حاکمیت شرکتی به طور کلی بر عملکرد بانک ها موثر است. هم چنین نتایج پژوهش نشان داد که درصد مالکیت سهام داران عمده رابطه ی مثبت و معناداری با عملکرد بانک دارد. هم چنین بین تفکیک وظایف مدیرعامل از هیات مدیره و کیفیت حسابرسی با عملکرد بانک رابطه ی منفی و معناداری وجود دارد. از طرفی نتایج پژوهش نشان می دهد که بین اندازه ی هیات مدیره و درصد اعضای غیرموظف هیات مدیره با عملکرد بانک رابطه ی معناداری وجود ندارد.
    کلید واژگان: حاکمیت شرکتی, عملکرد بانک, ساختار مالکیت, هیات مدیره, حسابرسی}
    Nezamoddin Rahimian, Hamid Mohammadi, Masoume Salehirad
    With regard to the critical role of banks in economics, bank corporate governance is an important matter. Recent scandals such as the case of Enron and the ensuing passage of the Sarbanes-Oxley Act, recent financial crisis and recent Iranian banking scandal are the major incentives to research in bank corporate governance field. After describing special characteristics of banks, this paper investigates the link between three major corporate governance mechanisms (Ownership Structure, Board of Directors and Audit Quality) and Iranian bank performance. Our results of 78 firm years during 2006 to 2011 using pooled data regression with random effects method show that the corporate governance mechanisms as a whole impact bank performance. Significant shareholders have positive effect on bank performance. Also, segregation of chairman and CEO duties and audit quality are negatively associated with bank performance. However, our results show that there is no meaningfull relationship between size of the board and percent of non-executing managers with bank performance.
    Keywords: Corporate governance, Bank performance, Ownership structure, Board of directors, Auditing}
  • یحیی حساس یگانه، مرتضی احمدی
    ساختار حاکمیت شرکتی قوی منجر به نظارت بهتر بر مدیریت، تولید اطلاعات حسابداری به موقع، و افزایش سرعت شناسایی اخبار بد برای مطلع ساختن هیات مدیره و انجام اقدامات لازم خواهد گردید. (گارسیا و همکاران، 2005). در سوی دیگر، محافظه کاری ایجاد کننده سیستمی است که از اضافه پرداخت به مدیران جلوگیری کرده و مانعی برای هرگونه خوشبینی افراطی مدیران خواهد بود(واتز، 2003). اگر محافظه کاری واقعا نقشی در اداره مشکلات نمایندگی ایفا کند، آنگاه انتظار می رود با افزایش تضاد منافع مدیران و مالکان، تقاضا برای محافظه کاری افزایش یابد. به این ترتیب شرکتهایی با ساختار حاکمیت شرکتی مناسبتر، درجه بالاتری از محافظه کاری را نیز نشان می دهند (گارسیا و همکاران، 2005). این بدین معنی است که انتظار می رود حساسیت بازده به اخبار بد نسبت به اخبار خوب در بین شرکت هایی با ساختار حاکمیت شرکتی قوی تر، بیشتر باشد. (باسو، 1997).
    در این تحقیق با بررسی اطلاعات 179 شرکت حاضر در بورس اوراق بهادار تهران در طی دو سال 89 و 88 و با استفاده از رگرسیون چندگانه و داده های مقطعی، ارتباط بین سازوکارهای میزان سهام بزرگترین سهامدار، شخصیت اصلی بودن، میزان تمرکز سهام، حضور مدیر عامل در هیئت مدیره، مالکیت و نفوذ دولت، رتبه کیفیت افشا، میانگین سهام تحت تملک اعضا هیئت مدیره، درصد سهام شناور آزاد شرکت، حضور متخصص مالی غیرموظف در هیئت مدیره، نسبت مدیران غیرموظف و مرجع حسابرسی از سازوکارهای حاکمیت شرکتی که نقش مهمی در این خصوص ایفا می کنند با محافظه کاری حسابداری مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج این پژوهش نشان می دهد که به غیر از میزان تمرکز سهام شرکت و کیفیت افشا و اطلاع رسانی بین سایر سازوکارهای حاکمیت شرکتی و محافظه کاری حسابداری روابط معنی داری وجود دارد.
    کلید واژگان: حاکمیت شرکتی, محافظه کاری, هیات مدیره, ذینفعان}
    Y. Hasas Yaganeh, M. Ahmadi
    Strong corporate governance structure results in better monitoring of management, timely accounting information, and increasing speed of bad news recognition in order to inform the board and taking needed action (Garcia et al, 2005). On the other hand, conservatism creates a system that prevents the managers and executives overpayment and prevents any excessive optimism (Watts, 2003). If conservatism really play a role in handling agency problems, the conflicting interests of managers and owners will increase the demand for increased conservatism. Thus, firms with better corporate governance structure, would show a higher degree of conservatism (Garcia et al, 2005). This means that there will be more expected return sensitivity to bad news compared to good news among firms with strong corporate governance structure (Basu, 1997).In this study information of 179 companies in Tehran Stock Exchange within two years 2009 and 2010, using the multiple regression analysis and cross-sectional data, mechanisms of communication between the stock's biggest shareholder, being the parent company, stock concentration, the presence of the CEO in the board, state ownership, the average stock owned by members of the board, the percentage of free float shares of the company, the presence of outside financial expert on the board of directors, the percentage of outside directors, and the auditors, the certain corporate governance mechanisms playing an important role in this regard has been studied with accounting conservatism.The results reveal that except the quality disclosure ratings and stock concentration variables, there is a significant relationship between the mechanisms of corporate governance and accounting conservatism.
    Keywords: Corporate Governance, Accounting conservatism, Board of Director, Stakeholders}
  • فرشاد سبزعلی پور، روح الله قیطاسی، سلمان رحمتی
    پیش بینی سود توسط مدیریت از مهمترین منابع اطلاعاتی سرمایه گذاران و سایر اشخاص به شمار می رود. از سوی دیگر، حاکمیت شرکتی عاملی است که انتظار می رود بر بهبود کیفیت اطلاعات افشا شده توسط شرکت ها، از جمله اطلاعات مربوط به پیش بینی سود تاثیر داشته باشد. هدف این پژوهش، بررسی رابطه بین برخی از سازوکارهای حاکمیت شرکتی (درصد اعضای غیرموظف هیات مدیره، مالکیت نهادی، دوگانگی وظیفه مدیر عامل و کیفیت حسابرسی) و دقت پیش بینی سود است. نمونه آماری شامل تعداد 96 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال های 1389-1384 است. برای آزمون فرضیه های تحقیق از مدل رگرسیونی چند متغیره خطی با استفاده از داده های ترکیبی به روش کمترین مجذورات تعمیم یافته استفاده شد. یافته های تحقیق حاکی از وجود رابطه مثبت و معنادار بین درصد اعضای غیرموظف هیات مدیره و عدم رابطه معنادار بین سایر سازوکارهای حاکمیت شرکتی، نظیر مالکیت نهادی، دوگانگی وظیفه مدیرعامل وکیفیت حسابرسی با دقت پیش بینی سود است.
    کلید واژگان: سازوکارهای حاکمیت شرکتی, دقت پیش بینی سود, هیات مدیره, مالکیت نهادی, کیفیت حسابرسی}
    F. Sabzalipour, R. Ghaitasi, S. Rahmati
    Management earnings forecast is one of the most important sources of information for investors and other people. On the other hand، corporate governance is one factor that is expected to affect the quality improvement of information disclosed by companies. The purpose of this research is to examine the relationship between corporate governance mechanisms (i. e. the percentage of the outside member of the board of directors، CEO duality، institutional ownership and auditing quality) and earnings forecast accuracy. The research sample is 96 Companies listed in Tehran Stock Exchange for the period of 1384 -1389. The multivariable regression model for pooled data used to test the research hypotheses. The findings indicate that there is a positive significant relationship between the percentage of the outside member of the board of directors and earnings forecast accuracy. The findings indicate no significant relationship between other corporate governance mechanisms including CEO duality، institutional ownership and auditing quality and earnings forecast accuracy.
    Keywords: corporate governance, earnings forecast accuracy, the board of directors, institutional ownership, auditing quality}
  • محمدرضا نیک بخت، سیدعزیز سیدی، روزبه هاشم الحسینی
    اندازه هیات مدیره، نسبت اعضای غیرموظف در ترکیب هیات مدیره، تعداد جلسات هیات مدیره، دانش مالی اعضای هیات مدیره و جدایی نقش مدیرعامل از رئیس هیات مدیره بر عملکرد شرکت است. در این پژوهش، رتبه ی عملکرد شرکت ها بر اساس 5 عامل رشد درآمد، رشد سودعملیاتی، رشد سود خالص، بازده دارایی ها و بازده حقوق صاحبان سهام محاسبه شده است. با توجه به تحقیقات قبلی، اندازه ی شرکت و اهرم مالی نیز به عنوان متغیرهای کنترلی در نظر گرفته شده است.
    براین اساس، اطلاعات مورد نیاز تحقیق از 71 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در دوره ی زمانی 1380 تا 1387 استخراج و از آزمون های ضریب همبستگی اسپیرمن و تحلیل رگرسیون استفاده گردیده است. نتایج پژوهش نشان می دهد که هیات مدیره در بازار سرمایه ی ایران به صورت کارا به وظایف خود برای کاهش مشکلات نمایندگی عمل ننموده و تاثیر با اهمیتی بر عملکرد شرکت ندارد.
    کلید واژگان: عملکرد, نظام حاکمیت شرکتی, هیات مدیره}
    Dr. M. R. Nikbakht, S. A. Seyedi, R. Hashem Al Hosseini
    Introduction
    Institutional owners have influence on companies because of their substantial investments; and can affect on companies, policies (include accounting and financial reporting procedures). Financial statements are main core of financial reporting process. Financial statements (especially income statement) are attended by investors. This study is designed to provide insights into the monitoring role of institutional investors by examining whether institutional ownership affects the quality of reported earnings. There are two theories about institutional owners. Under active monitoring theory these owners have more incentives to become active monitors. Because of high costs, only large investors would have the incentive to engage in active monitoring. This class of thought believes that institutional investors have relative advantage in information collection and analysis compare with other small investors. Another theory is private benefits. It means that institutional investors may not actively monitor their investees’ management activities due to the presence of free riders and lack of their own sufficient experience; rather they may compromise with the investee managers. Therefore, institutional owners might not engage to encourage managers to report high quality earnings. This thought implies a negative relationship between institutional ownership and earnings quality. Research Hypotheses: To assess the purpose of this study, two research hypotheses are chosen. These hypotheses are as follow: 1. There are a significant relationship between institutional ownership and earnings quality. 2. There are a significant relationship between concentrated institutional ownership and earnings quality. Research
    Method
    On the basis of purpose and method this study is practical and descriptive research. In this study, we develop a multidimensional method of measuring earnings quality. That is for measuring the earnings quality, four regression models that measure the difference aspects of earnings quality (such as informative content of earnings, predictive value of earnings, accrual components of earnings, and timeliness of earnings) fits for this purpose. The sample for this study is comprised of 51 firms listed in Tehran Stock Exchange (TSE) during 9 years.
    Results
    In this study, two theories (active monitoring theory and private benefits theory) about institutional ownership examined. Collectively, the results provide conflict evidences about the effect of institutional ownership on earnings quality. Based on these results, institutional ownership and concentrated institutional ownership are not significantly correlated with informative content of earnings and accrual components of earnings. Institutional ownership has negative effect on predictive value of earnings and so, negatively correlated with earnings quality. Therefore, private benefits theory is approved. But concentrated institutional ownership has positive effect on predictive value of earnings. Institutional ownership is positively correlated with reporting lag and so, negatively correlated with earnings quality. However, concentrated institutional ownership is not significantly correlated with reporting lag. Discussion and Conclusion The results show conflicting relationships between institutional investors and earnings quality. Therefore, these owners have different effects on various dimensions of earnings quality.
    Keywords: Institutional Ownership, Concentrated Institutional Ownership, Financial Reporting Quality (Earnings Quality)}
نکته
  • نتایج بر اساس تاریخ انتشار مرتب شده‌اند.
  • کلیدواژه مورد نظر شما تنها در فیلد کلیدواژگان مقالات جستجو شده‌است. به منظور حذف نتایج غیر مرتبط، جستجو تنها در مقالات مجلاتی انجام شده که با مجله ماخذ هم موضوع هستند.
  • در صورتی که می‌خواهید جستجو را در همه موضوعات و با شرایط دیگر تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مجلات مراجعه کنید.
درخواست پشتیبانی - گزارش اشکال