به جمع مشترکان مگیران بپیوندید!

تنها با پرداخت 70 هزارتومان حق اشتراک سالانه به متن مقالات دسترسی داشته باشید و 100 مقاله را بدون هزینه دیگری دریافت کنید.

برای پرداخت حق اشتراک اگر عضو هستید وارد شوید در غیر این صورت حساب کاربری جدید ایجاد کنید

عضویت

جستجوی مقالات مرتبط با کلیدواژه « دموکراسی » در نشریات گروه « مدیریت »

تکرار جستجوی کلیدواژه «دموکراسی» در نشریات گروه «علوم انسانی»
  • علیرضا عباسی گرجی، محسن اکبری*، اسماعیل ملک اخلاق
    دموکراسی یکی از قدرتمندترین کلمات در جهان است. به عبارتی دموکراسی را می توان به عنوان یک ایدئولوژی، یک مفهوم یا یک نظریه درک کرد. دموکراسی در حوزه ی سیاست ایجاد شده و در حکمرانی مطرح گردیده است، اما در سال های اخیر این مفهوم خود را در سازمان ها و شرکت ها و بطور کلی دنیای کسب و کار جای داده است. دموکراسی تجاری مفهومی است که می تواند راهگشایی برای رسیدن به موفقیت، رشد و توسعه ی سازمان ها و شرکت ها باشد. هدف پژوهش حاضر ارائه و تدوین الگوی دموکراسی تجاری شرکت های پتروشیمی ایران است. این پژوهش بصورت کیفی انجام شده است. استراتژی پژوهش داده بنیاد است. جامعه مورد نظر شامل متخصصان مدیریت بازرگانی، اساتید دارای کتب و پژوهش در حوزه سیاست گذاری تجاری همچنین خبرگان حوزه علوم سیاسی و اقتصاد سیاسی و افراد رده بالای سازمان های تجاری می باشند. نمونه گیری به صورت گلوله برفی و هدفمند است. همچنین روش تجزیه و تحلیل داده ها به روش تحلیل داده بنیاد با رویکرد سیستماتیک به روش کدگذاری می باشد. بعد از تجزیه و تحلیل داده ها، نتایج نشان می دهد که 27 مقوله برای شرایط علی، محوری، راهبردها، مداخله گرها، مقوله های محیطی و پیامدها توسط پژوهشگر بدست آمده اند.
    کلید واژگان: دموکراسی, تجارت, دموکراسی تجاری, شرکت های پتروشیمی}
    Alireza Abbasi Gorji, Mohen Akbari *, Esmaeil Malek Akhlagh
    Democracy is one of the most powerful words in the world. In other words, democracy can be understood as an ideology, a concept or a theory. Democracy has been created in the field of politics and has been discussed in governance, but in recent years this concept has placed itself in organizations and companies and the business world in general. Commercial democracy is a concept that can be a way to achieve success, growth and development of organizations and companies. The aim of the current research is to present and formulate the commercial democracy model of Iranian petrochemical companies. This research was done qualitatively. The data research strategy is the foundation. The intended community includes business management specialists, professors with books and research in the field of business policy, as well as experts in the field of political science and political economy and high-ranking people of commercial organizations. Sampling is snowball and purposeful. Also, the data analysis method is based on the foundation's data analysis method with a systematic approach to the coding method. After analyzing the data, the results show that 27 categories for causal, central conditions, strategies, interveners, environmental categories and consequences have been obtained by the researcher.
    Keywords: Democracy, Business, Business Democracy, Petrochemical Companies}
  • ستار جهان تابی نژاد، فواد مکوندی*، عزت الله کیانی، قنبر امیرنژاد، وحید چناری

    دموکراسی محل کار و سرمایه روان شناختی به طور مشترک بینش های مثبتی را برای سازمان ها ارائه می دهد و می تواند منجر به بهبود وضعیت های روانشناختی شود تا مشارکت، انرژی کارکنان و حس یادگیری را بهبود ببخشد و نشاط را در محیط کار افزایش دهد. هدف پژوهش حاضر، تحلیلی بر دموکراسی سازمانی با استفاده از روش فراترکیب می باشد. این پژوهش از نظر هدف توسعه ای است و با رویکرد کیفی و روش فراترکیب باروسو و ساندلوسکی (2007) انجام شده است. منابع آماری پژوهش، شامل منابع اسنادی کشورهایی است که مدل دموکراسی سازمانی داشته اند. گفتنی است که این مقاله ها بر اساس معیارهای ورود به فرآیند فراترکیب انتخاب شده اند. برای تجزیه وتحلیل داده ها نیز از روش تحلیل محتوای کیفی استفاده شده است. در این مطالعه برای شناسایی مولفه های دموکراسی سازمانی، 32 کد به عنوان مضامین پایه شناسایی شدند. از این بین 28 کد به عنوان مضامین سازمان دهنده انتخاب شدند و در نهایت 9 بعد با عنوان مضامین فراگیر استخراج شدند که عبارتند از: تعهد سازمانی، حاکمیت مشترک، جو سازمانی عادلانه، کرامت سازمانی، شفافیت، مراودات اثربخش، فرهنگ آزادی خواهی سازمانی، رقابت پذیری سازمانی و عدالت شغلی.

    کلید واژگان: دموکراسی, دموکراسی سازمانی, روش فراترکیب}
    Sattar Jahan Tabi Nezhad, Foad Makvandi *, Ezatollah Kiani, Ghanbar Amirnejad, Vahid Chenari

    Workplace democracy and psychological capital jointly provide positive insights for organizations and can lead to improved psychological states to improve engagement, employee energy and sense of learning, and increase vitality in the workplace. The aim of the current research is an analysis of organizational democracy using the hybrid method. This research is developmental in terms of its purpose and was carried out with the qualitative approach and Sandelowski and Barroso's Meta-Synthesis Method (2007). The statistical sources of the research include the documentary sources of the countries that had an organizational democracy model. It should be mentioned that these articles were selected based on the criteria for entering the metasynthesis process. Qualitative content analysis method was also used to analyze the data. In this study, to identify the components of organizational democracy, 32 codes were identified as basic themes. Among these, 28 codes were selected as organizing themes, and finally 9 dimensions were extracted as overarching themes, which are: organizational commitment, shared governance, fair organizational climate, organizational dignity, transparency, effective relationships, culture of organizational freedom, Organizational competitiveness and occupational justice.

    Keywords: Democracy, Organizational Democracy, Meta-Synthesis Method}
  • زهرا عباس زاده

    مدیریت کلاس متغیری کلیدی در ایجاد جوی مطلوب برای آموزش و یادگیری دانش‏آموزان بشمار می‏آید یکی از عوامل موثر، تجهیز معلمان به مهارت‏های کارآمد مدیریتی است. مدیریت جامع کلاس، میزان اشتغال دانش‏آموزان در فعالیت‏های برنامه درسی را افزایش می‏دهد و از هدر رفتن زمان برای رفع مشکلات رفتاری جلوگیری می‏کند. انتخاب روش صحیح مدیریت کلاس درس و سازماندهی آن از علایم موفقیت معلم به شمار می‏آید. مدیریت معلم بر تضمین کیفیت و کمیت آموزش و ارایه و تنظیم کار در هر دو سطح سایت و سیستم متمرکز شده است. معلمان نیازمند دانش متناسب با موضوع، مهارت‏ها و نگرش‏های حرفه ای و توانایی کار به طور موثر برای انتقال دانش به دانش‏آموزان و دستیابی به اهداف برنامه‏ریزی شده نظام آموزشی هستند. مدیریت کلاس یک فرایند چرخشی است که شامل طراحی پیشرفته، اجرا، ارزیابی در طول اجرا و ارزیابی نهایی است که عوامل مربوط به فراگیران را در نظر می‏گیرد و موجب پیشرفت در فعالیت‏ها برای یادگیری و سلامت عاطفی در کلاس می‏شود. موفق‏ترین سبک مدیریت در همه‏ گروه های اجتماعی از جمله خانواده و کلاس درس، سبک اقتدارگرایانه همراه با احترام و محبت متقابل است.

    کلید واژگان: سبک, مدیریت, دموکراسی, قانون مدار}
  • محبوبه رشیدی، علیرضا اسدزاده، مصطفی ملکی

    گفتمان درباره احیای دولت عمدتا بر مفهوم‌سازی مجدد دولت متمرکز شده است تا حکومت علاوه بر اثربخشی بیشتر، بتواند از فناوری برای اداره بهتر با هزینه‌ای کمتر استفاده نماید. کمبود چارچوب نظری در این حوزه محققان را بر آن داشت تا در این مقاله دست به شناسایی عوامل موثر در بازآفرینی دولت به روش تحلیل تم بزنند. مقاله حاضر بخشی از یک تحقیق کیفی است. ابتدا، با استفاده از مصاحبه ‌های نیمه‌ ساختاریافته با 12 نفر از خبرگان حوزه دانشگاهی و اجرایی دولت، عوامل موثر در بازآفرینی دولت شناسایی و کدگذاری شد و سپس با استفاده از تکنیک تحلیل تم، 4 تم اصلی مشخص گردید و درنهایت به طراحی الگویی جهت بازآفرینی دولت پرداخته شد. نتایج نشان داد که اولا تاکید بر کارایی و کاهش هزینه، همچنان که بسیار مطلوب است، بدون ضمانت ‌های مناسب برای پاسخگویی دموکراتیک و عدالت اجتماعی در اهداف خود شکست خواهد خورد. دوم اینکه، ارتباط و قابلیت اجرایی دولت بازآفرینی شده در کشورهای درحال‌توسعه محدود است؛ زیرا موجودیت نهادهای دموکراتیک موثر و حاکمیت قانون این امکان را از بانیان و طرفداران بازآفرینی دولت می ‌گیرد. سوم و شاید مهم‌تر از همه اینکه، اشتیاق واضح و اغلب غیرانتقادی اصلاح نظام مبتنی بر بازار حکومت، مسیولیت‌ پذیری دموکراتیک را تضعیف کرده و ممکن است نگرانی برای دولت به‌عنوان ضامن عدالت اجتماعی به وجود آورد. درنهایت نیز با خالی شدن تدریجی دولت، جامعه مدنی می‌ تواند نقش بیشتری را بر عهده ‌گرفته و به‌عنوان یک شریک، همراه با دولت و بازار، در اداره کشور قرار گیرد.

    کلید واژگان: بازآفرینی دولت, فناوری اطلاعات و ارتباطات, دموکراسی, عدالت اجتماعی, جامعه مدنی}
    Mahboube Rashidi *, Alireza Asadzadeh, Mostafa Maleki

    The discourse on government revitalization has focused mainly on re-conceptualizing the government so that the government, in addition to being more effective, can use technology for better governance at a lower cost. The lack of a theoretical framework in this area led researchers to identify the factors affecting reinventing government through theme analysis. This article is part of a qualitative research. First, using semi-structured interviews with 12 experts from the academic and executive fields of the government, the effective factors in reinventing government were identified and coded. Then, using the thematic analysis technique, 4 main themes were identified and finally, a model was designed for reinventing government. The results show that, first, the emphasis on efficiency and cost reduction, while highly desirable, and will fail in its goals without adequate guarantees of democratic accountability and social justice. Secondly, the relevance and viability of the reinvented government is limited in developing countries, as the existence of effective democratic institutions and the rule of law deprives the founders and proponents of reinventing government of this possibility. Third, and perhaps most importantly, the explicit and often uncritical desire to reform the market-based system of government undermines democratic accountability and may raise concerns for the state as a guarantor of social justice. Fourth, with the gradual "emptying" of the state, civil society can take on a greater role and act as a partner in governing the country, along with the state and the market.

    Keywords: Reinventing Government, Information, Communication Technologies (ICT), Democracy, Social Justice, Civil Society}
  • فرهاد مهرگان*، ابوالحسن فقیهی، ناصر میرسپاسی
    هدف

    در این مطالعه هدف اصلی بررسی ویژگی های ساختاری بوروکراسی و شناسایی کارکردهای آن به منظور استقرار یک نظام دموکراتیک است.

    طراحی/روش شناسی/رویکرد

    پژوهش حاضر از نظر هدف، بنیادی، از لحاظ ماهیت و روش، توصیفی و از نظر نوع داده ها جزو پژوهش های کیفی به شمار می رود. جامعه موردمطالعه در این پژوهش اعضای هییت علمی دو دانشگاه صلاح الدین و جهان در منطقه کردستان عراق است که با استفاده از فرمول کوکران 23 نفر به عنوان نمونه و به روش نمونه گیری خوشه ای انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده ها، مصاحبه های نیمه ساختاریافته بود که از طریق تحلیل تم، تم های فرعی و مفاهیم مربوطه به آن شناسایی و کدگذاری شدند.

    یافته های پژوهش

    نتایج نشان داد که ویژگی های ساختاری بوروکراسی جامعه موردمطالعه، متفاوت از مدل بوروکراسی وبر است؛ اما به دلیل وجود تنوع نیروی کار در نظام اداری و همکاری آن با بخش های مختلف حاکمیتی، نقش موثری در استقرار نظام دموکراتیک داشته است.

    محدودیت ها و پیامدها

    شرایط موجود در منطقه موردمطالعه بر نظرها و دیدگاه های مصاحبه شوندگان تاثیر گذاشته است. ازآنجاکه گردآوری داده ها در میان گروهی خاصی انجام شده است، برای تعمیم پذیری نتایج پژوهش باید مطالعات بیشتری در میان گروه های مختلف جامعه و در زمان های مختلف انجام شود.

    پیامدهای عملی

    با توجه به دیدگاه مختلف درباره رابطه بین بوروکراسی و دموکراسی، دموکراتیک کردن فرایندهای بوروکراتیک در سازمان ها برای ایجاد دموکراسی در جامعه، امری ضروری به نظر می رسد.

    ابتکار یا ارزش مقاله

    این مقاله در حوزه مدیریت دولتی است و با رویکردی عملی، درک بهتری از رابطه بین بوروکراسی و دموکراسی را تبیین می کند.

    کلید واژگان: بوروکراسی, دموکراسی, تحلیل تم}
    Farhad Mehrgan *, Abolhassan Faghihi, Naser Mirsepassi
    Purpose

    The main purpose of this study is to examine the structural features of the bureaucracy and identify its functions for establishing a democratic system.

    Design/Methodology/Approach

    The present study is descriptive in terms of purpose, fundamental, in terms of nature and method, and qualitative in terms of data type. The study population was faculty members of two Salah al-Din universities and Jahan in Iraqi Kurdistan who 23 individuals were selected using Cochran formula and cluster sampling. Data were collected through semi-structured interviews that were identified and coded through theme analysis, sub-themes and related concepts.

    Research Findings

    The results showed that the structural characteristics of the bureaucracy in the studied community are different from the Weber bureaucracy model. But because of the diversity of the workforce in the administrative system and its cooperation with different parts of the government, it has played an effective role in establishing the democratic system.

    Limitations and Consequences

    There were many changes (referendum) in the studied area at during the survey. Therefore, these changes are likely to affect the views and opinions of the interviewees. Data were also collected among a specific group who are socially and economically in the desirable level. Accordingly, it is necessary to generalize the results of the study, further studies should be conducted between different groups of society at different times.

    Practical Consequences

    Considering different views on the relationship between bureaucracy and democracy, it seems necessary democratizing bureaucratic processes in organizations to create democracy in society.

    Innovation or Value of the Article

    This article is in the area of public administration, which uses a practical approach, explains the better understanding of the relationship between bureaucracy and democracy.

    Keywords: Bureaucracy, Democracy, Theme Analysis}
  • مینا علوی، ابوالحسن فقیهی *، مرتضی موسی خانی، رضا نجف بیگی
    فساد اداری از سال ها پیش به عنوان یکی از مهم ترین چالش های پیش روی کشور مطرح بوده و امروز به یکی از بحران های ملی تبدیل شده است که در صورت تداوم به سلب اعتماد مردم منجر می شود. هدف این پژوهش پاسخ به این سوال است؛ «ریشه های فساد اداری در سازمان های دولتی ایران چیست؟». وجه تمایز پژوهش حاضر با سایر مطالعاتی که تاکنون در این زمینه انجام شده، توجه به متغیرهای زمینه ای و هستی شناسانه ی ایجاد فساد اداری در ادبیات فساد سازمان های بخش دولتی و بررسی آن ها در یک الگوی جامع و منسجم است. این پژوهش از طریق روش فراتحلیل یک صد مقاله معتبر خارجی، نظرجویی از جامعه خبرگان موضوعی و استفاده از روش کمی رگرسیون در صدد شناسایی ریشه های فساد اداری ایران طی یک دوره شانزده ساله برآمد. نتایج حاصل از یافته های فرضیه های پژوهش نشان داد برقراری دموکراسی و بهبود کیفیت بوروکراسی، فساد را در بازه زمانی مطالعه کاهش داده ولی کاهش اندازه دولت، کاهش درآمدهای نفتی دولت، افزایش حاکمیت قانون و افزایش توسعه انسانی بر کاهش فساد اداری موثر نبوده است. در پایان بر مبنای یافته های پژوهش پیشنهادهایی برای پژوهش های آتی ارائه شده است.
    کلید واژگان: فساد اداری, اندازه دولت, درآمدهای نفتی, دموکراسی, کیفیت بوروکراسی, حاکمیت قانون, توسعه انسانی}
    Mina Alavi, AbolHassan Faghihi *, Morteza Moosa Khani, Reza NajafBeigi
    Corruption has been one of the most important challenges facing the country since many years ago, and today it has become one of the national crises which, if continued, will lead to the loss of confidence among the people. The present research aims to answer the question "What are the roots of corruption in Iranian government agencies?". This research sought to identify the root causes of corruption by adopting a comprehensive approach combining "tacit knowledge" through an expert view of the subject of "explicit knowledge" through a qualitative text analysis method on 100 valid international papers and a quantitative regression method. The results of research findings suggest that increasing current costs, increasing oil revenues, establishing democracy and improving the quality of bureaucracy will reduce corruption. Also, the effect of rule of law and human development on corruption was not significant. At the end, based on the findings of the research, suggestions were made for future research.
    Keywords: Corruption, government size, oil revenues, democracy, bureaucracy quality, rule of law, human development}
  • اسماعیل صدری دمیرچی*
    آموزش نیروی انسانی به منزله یکی از مولفه های اساسی در توسعه نهادهای اجتماعی و دولتی مطرح می باشد. امروزه توسعه علوم و تکنولوژی در بسیاری از موارد باعث ایجاد شیوه های نوین در امر آموزش و افزایش کیفیت آموزش های ارائه شده، گردیده است. درچنین شرایطی افزایش آگاهی از طریق ارائه آموزش های جدید و توسعه نهادها و واحدهای خدماتی و امنیتی دارای اهمیت می باشد. در حوزه امنیتی، پلیس که دارای وجهه اجتماعی مهم درجامعه می باشد نیازمند آگاهی از مسئولیت خود درقبال انجام وظایف براساس حفظ و احترام به چارچوب اساسی حقوق بشر و دموکراسی می باشد. امروزه در اغلب کشورهای دنیا بویژه در غالب برنامه های آموزش و آماده سازی پلیس مولفه هایی از قبیل دموکراسی و حقوق انسان ها دارای جایگاه اساسی و مهمی است. بررسی های انجام شده نشان می دهد که در بسیاری از موارد نقض اساسی حقوق شهروندان ناشی ازکمبود عمده در ارائه آموزش عملی و نوین به پلیس می باشد. پژوهش حاضر به عنوان یک شیوه علمی-عملی موثر به بررسی کاربرد شیوه نمایش خلاق در آموزش پلیس به منظور ارتقا کیفیت خدمات پلیسی و حفظ حقوق شهروندان در کنار آموزش های نظری می پردازد. نمایش خلاق به عنوان یک روش جدید در حوزه آموزشی به هماهنگ سازی و جبران کمبودهای عملی آموزش های نظری ارائه شده می پردازد.
    کلید واژگان: نمایش خلاق, حقوق بشر, دموکراسی, آموزش پلیس}
    Esmaeil Sadri Damirchi*
    Manpower training as an essential component in the development of social and government institutions. Today, the development of science and technology in many cases creates new ways of teaching and increase the quality of training. In such circumstances, raising awareness through new training and development institutions and service units and security is important. In the area of security, the police have an important social aspect of its responsibility towards society is required to understand the tasks of protecting and respecting the basic framework based on human rights and democracy. Today, in most countries, especially in terms of training and preparation police components such as democracy and human rights has been an important place. Studies show that, in many cases violated the basic rights of citizens the major deficiency in providing practical and in two parts, the measurement model and structural section. In the first part, technical characteristics of the questionnaires including reliability, validity, convergent and divergent validity were evaluated. In the second part, software significant coefficients were used to evaluate the hypothesis. the results of the study indicated that the educational Activities Outsourcing with 6 factors include: organizational, managerial, economic, strategic, technical and structural and related contractor.
    Keywords: Outsourcing, educational, management factors, technical factors}
  • اسماعیل صدری دمیرچی
    آموزش نیروی انسانی به منزله یکی از مولفه های اساسی در توسعه نهادهای اجتماعی و دولتی مطرح می باشد. امروزه توسعه علوم و تکنولوژی در بسیاری از موارد باعث ایجاد شیوه های نوین در امر آموزش و افزایش کیفیت آموزشهای ارایه شده، گردیده است. درچنین شرایطی افزایش آگاهی از طریق ارایه آموزشهای جدید و توسعه نهادها و واحدهای خدماتی و امنیتی دارای اهمیت می باشد. در حوزه امنیتی، پلیس که دارای وجهه اجتماعی مهم درجامعه می باشد نیازمند آگاهی از مسئولیت خود درقبال انجام وظایف براساس حفظ و احترام به چارچوب اساسی حقوق بشر و دموکراسی می باشد. امروزه در اغلب کشورهای دنیا بویژه در غالب برنامه های آموزش و آماده سازی پلیس مولفه هایی از قبیل دموکراسی و حقوق انسانها دارای جایگاه اساسی و مهمی است. بررسی های انجام شده نشان میدهد که در بسیاری از موارد نقض اساسی حقوق شهروندان ناشی ازکمبود عمده در ارایه آموزش عملی و نوین به پلیس می باشد. پژوهش حاضر بعنوان یک شیوه علمی-عملی موثر به بررسی کاربرد شیوه نمایش خلاق در آموزش پلیس به منظور ارتقا کیفیت خدمات پلیسی و حفظ حقوق شهروندان در کنار آموزش های نظری می پردازد. نمایش خلاق بعنوان یک روش جدید در حوزه آموزشی به هماهنگ سازی وجبران کمبودهای عملی آموزش های نظری ارایه شده می پردازد.
    کلید واژگان: نمایش خلاق, حقوق بشر, دموکراسی, آموزش پلیس}
    Esmaeil Sadri Damirchi
    Manpower training as an essential component in the development of social and government institutions. Today, the development of science and technology in many cases creates new ways of teaching and increase the quality of training. In such circumstances, raising awareness through new training and development institutions and service units and security is important. In the area of security, the police have an important social aspect of its responsibility towards society is required to understand the tasks of protecting and respecting the basic framework based on human rights and democracy. Today, in most countries, especially in terms of training and preparation police components such as democracy and human rights has been an important place. Studies show that, in many cases violated the basic rights of citizens the major deficiency in providing practical and innovative training to police. Current study, In order to improve the quality of police services and protect the rights of citizens with theoretical training as a scientific- practical effective method investigate the use of creative drama method in police training. Creative drama, as a new approach in education area to synchronization and compensation Lack of practical training.
  • جعفر عبادی، محمود متوسلی، علی نیکونسبتی، نازنین خضرا
    در سال های اخیر، برخی اندیشمندان بیان کرده اند که دموکراسی برای کشورهای در حال توسعه، مناسب نیست، زیرا رشد اقتصادی را کاهش می دهد. همچنین دیکتاتوری ها که از فشار رای دهندگان در امان هستند، بهتر می توانند در جهت منافع ملتشان، برنامه ریزی کنند. در مقاله حاضر، در رد ادعای فوق، دو دلیل بیان می شود: نخست آنکه، تعریف توسعه در سال های اخیر متحول شده و در حال حاضر، دموکراسی خود به یکی از شاخص های توسعه بدل شده است. علاوه بر این، با بررسی ارتباط رشد اقتصادی و دموکراسی در خلال سال های 1970 الی 2009، با استفاده از داده های بیش از صد کشور و مدل داده های پانل نشان داده شده است که رابطه ای مثبت و معنادار میان رشد اقتصادی و دموکراسی وجود دارد. از این رو، می توان دموکراسی را به مثابه هدف و وسیله توسعه در نظر گرفت..
    کلید واژگان: داده های پانل, توسعه, دموکراسی, کشورهای در حال توسعه, رشد اقتصادی}
    Jaafar Ebadi, Mahmoud Motavaseli, Ali Nikou, Nesbati, Nazanin Khazra
    In recent years، some intellectuals have stated that democracy is not suitable for developing countries as it decreases their economic growth. They hold that dictatorship states can better plan for the benefit of their nations because they are free from the pressure of voters. This article explains two reasons to reject the mentioned claim. First، the definition of development has undergone changes within recent years to turn democracy itself as one of the indicators of development. Moreover، having studied the relationship between economic growth and democracy within 1970-2009 through the use of the data concerned over 100 countries and panel data model، a positive and significant relationship between economic growth and democracy is revealed. Therefore، democracy could be regarded as the goal and means of development.
    Keywords: Panel Data, Development, Democracy, Developing Countries, Economic Development}
  • ابوالفضل شاه آبادی، زهرا احمدی روشن

    براساس تیور یهای اقتصادی سرمایه گذاری یکی از عوامل موثر بر رشد اقتصادی است. شیو ه های بسیاری برای تامین سرمایه وجود دارد که سرمایه گذاری مستقیم خارجی یکی از مفیدترین آن ها است؛ زیرا جریان ورودی FDI علاوه بر تامین سرمایه موجب انتقال فناوری، ورود سرمایه انسانی متخصص، مدیریت و دانش م یشود؛ لذا به منظور تحقق رشد اقتصادی مستمر و باثبات ضروری است ب هصورت علمی، عوامل موثر بر FDI شناسایی شود. مطالعه حاضر به بررسی نقش دموکراسی و حقوق مالکیت در جذب سرمای هگذاری مستقیم خارجی در دو گروه از کشورها شامل کشورهای عضو D8 و G7 طی دوره زمانی 2008 - 1995 م یپردازد. نتایج تحقیق نشان م یدهد که در هر دو گروه کشورهای مورد مطالعه، دموکراسی اثر منفی و معن یدار و حقوق مالکیت اثر مثبت و معن یدار بر جریان ورودی FDI دارد. درجه باز بودن اقتصاد در دو گروه کشورهای عضو D8 و G7 اثر مثبت و معن یدار و نرخ ارز موثر واقعی اثر منفی و معن یدار بر جریان ورودی سرمای هگذاری مستقیم خارجی دارد. همچنین درجه توسعه اقتصادی اثر مثبت و معن یدار بر جریان ورودی FDI کشورهای عضو G7 و نرخ تورم اثر منفی و معن یدار بر جذب FDI کشورهای D8 دارد.

    کلید واژگان: دموکراسی, حقوق مالکیت, سرمایه گذاری مستقیم خارجی, D8, G7}

    Based on economic theories, one of the effective factors of economic growth is investment. There are many ways to provide capital, that foreign direct investment is the best of them. Because of FDI inflows is providing capital and additionally causes technology, human capital expert, management and knowledge entrance. This study investigates the role of democracy and property rights on foreign direct investment attraction in D8 and G7 countries in 1995-2006. The findings show that democracy has a negative and significant and property rights has a positive and significant effect on FDI inflows in both of case study countries. Open trade in G7 and D8 countries has a positive and significant and real effective exchange rate has a negative and significant effect on FDI inflows. Also economic development degree has a positive and significant effect on FDI inflows in the G7 countries and inflation rate has a negative and significant effect on FDI inflows in the D8 countries.

    Keywords: Foreign Direct Investment, Democracy, Property Rights, D8, G7}
  • محمد ذاکری*، اسماعیل اسدی، هادی لطفی

    پاسخگویی دستگاه بوروکراسی و نحوه کنترل و نظارت نظام سیاسی بر آن همواره یکی از مسایل مهم و چالش برانگیز مدیریت دولتی بوده است. در این راستا در پژوهش حاضر الگوی پاسخگویی و نظارت بر بوروکراسی در حکومت امام علی (ع) در چارچوب رابطه بوروکراسی و دموکراسی مورد بررسی قرار گرفته است. بدین ترتیب متغیرهای اصلی مورد بررسی شامل نظام پاسخگویی، کنترل و نظارت در حکومت علوی می باشد. برای انجام این مهم از روش تحقیق کیفی (تحلیل محتوا) بهره گرفته شده بدین معنی که پس از مطالعه ادبیات موضوع و استخراج چارچوب نظری، محتوای کتاب شریف نهج البلاغه که شامل خطبه ها، نامه ها و حکمت های امام علی (ع) خصوصا در زمان زمامداری ایشان است مورد مداقه و تحلیل قرار گرفته است. ضمن آنکه بررسی تطبیقی بین زمینه ها و روش های نظری و عملی پاسخگویی و نظارت علوی با نمونه های معاصر غربی نیز به اختصار صورت گرفت. نتایج این بررسی نشان داد که امام در دوران زعامت خود از نظامی جامع و چندوجهی برای توسعه پاسخگویی و نظارت بر دستگاه بوروکراسی استفاده کرده اند که ابعاد اصلی آن کنترل سیاسی، خودکنترلی بر مبنای ارزش های بوروکراتیک و نظارت همگانی بوده است.

    کلید واژگان: امام علی (ع), پاسخگویی, کنترل و نظارت, بوروکراسی, دموکراسی, کنترل سیاسی, ارزش های بوروکراتیک, نظارت همگانی}

    The Accountability of Bureaucracy and the quality of political control on it has always been a critical issue in Public Administration. This research was aimed at developing the model of accountability and control system in the rule of Imam Ali and in the framework of relation between democracy and Bureaucracy; so the basic variables are accountability system, control and supervision in his rule. To conduct this research the qualitative method (content analyze) was used and the texts of Imam’s letters and lectures was been analyzed and a comparative study about the context and theoretical and practical models of accountability and control in Imam Ali rule and recent western states was done. The results showed that Imam has used a comprehensive and multidimensional model to develop accountability and control on bureaucracy which includes political control, selfcontrol based on bureaucratic values and public supervision

    Keywords: Imam Ali, Accountability, Control, Supervision, Bureaucracy, Democracy, Political Control, Bureaucratic Values, Public Supervision}
  • ماندان مومنی*، صغرا پرگاری

    پاسخگویی دستگاه بوروکراسی و نحوه کنترل و نظارت نظام سیاسی بر آن همواره یکی از مسایل مهم و چالش برانگیز مدیریت دولتی بوده است. در این راستا در پژوهش حاضر الگوی پاسخگویی و نظارت بر بوروکراسی در حکومت امام علی (ع) در چارچوب رابطه بوروکراسی و دموکراسی مورد بررسی قرار گرفته است. بدین ترتیب متغیرهای اصلی مورد بررسی شامل نظام پاسخگویی، کنترل و نظارت در حکومت علوی می باشد. برای انجام این مهم از روش تحقیق کیفی (تحلیل محتوا) بهره گرفته شده بدین معنی که پس از مطالعه ادبیات موضوع و استخراج چارچوب نظری، محتوای کتاب شریف نهج البلاغه که شامل خطبه ها، نامه ها و حکمت های امام علی (ع) خصوصا در زمان زمامداری ایشان است مورد مداقه و تحلیل قرار گرفته است. ضمن آنکه بررسی تطبیقی بین زمینه ها و روش های نظری و عملی پاسخگویی و نظارت علوی با نمونه های معاصر غربی نیز به اختصار صورت گرفت. نتایج این بررسی نشان داد که امام در دوران زعامت خود از نظامی جامع و چندوجهی برای توسعه پاسخگویی و نظارت بر دستگاه بوروکراسی استفاده کرده اند که ابعاد اصلی آن کنترل سیاسی، خودکنترلی بر مبنای ارزش های بوروکراتیک و نظارت همگانی بوده است.

    کلید واژگان: امام علی (ع), پاسخگویی, کنترل و نظارت, بوروکراسی, دموکراسی, کنترل سیاسی, ارزش های بوروکراتیک, نظارت همگانی}
  • مهدی صمیمی
    دولت الکترونیک بحث برانگیزترین موضوع بعد از انقلاب صنعتی است که به عنوان ابزاری قدرتمند برای بهبود کارایی داخلی دولت و کیفیت ارائه خدمات و همچنین مشارکت بخش عمومی در نظر گرفته می شود. دولت بزرگترین سازمان در هر کشور است که سازمان های بزرگ دیگری را زیرمجموعه خود دارد. الکترونیکی شدن این سازمان بزرگ می تواند روابط بین سایر قسمت ها را تسهیل کرده و گام موثری در جهت پیشبرد اهداف جامعه باشد. به نظر می رسد برای قرار گرفتن ایران در رده کشور های جهان سوم، عمده موانع موثر بر عدم توسعه دولت الکترونیک در ایران زیرساخت های فنی و قانونی باشد. عدم توسعه یافتگی دولت الکترونیک پیامدهای محتملی چون ضعف در اجرای مردم سالاری هماهنگ با نیازهای روز مردم و همچنین عدم موفقیت در اجرای تمرکززدایی اختیارات و سازماندهی مجدد خدمات خواهد داشت. این تحقیق از نوع کاربردی و از حیث روش تحلیلی می باشد که بر آن است تا شاخص های ارتقا دهنده زیر ساخت فنی و قانونی را شناسایی و میزان تاثیرگذاری و تاثیرپذیری هر یک را بسنجد، سپس آنها را اولویت بندی نماید و راهکارهایی را برای تسریع در توسعه دولت الکترونیک در ایران ارائه نماید.
    برای تعیین عوامل تاثیرگذار و تاثیرپذیر از تکنیک دیمتل استفاده گردیده و نتایج حاصل از تحلیل داده ها بیانگر این است که بایستی در زمینه زیرساخت فنی شاخص «قابلیت های سازمانی» و در زمینه زیرساخت های قانونی و قانونگذاری، «ایجاد فضای باز سیاسی/دموکراسی» در اولویت قرار گیرند تا ارتقای آنها، توسعه دولت الکترونیک در ایران را تسریع نماید.
    کلید واژگان: دولت الکترونیک, زیرساخت فنی, زیرساخت قانونی و قانونگذاری, قابلیت های سازمانی, فضای باز سیاسی, دموکراسی}
    Mehdi Samimi
    E – government is the most controversial issues standing second the Industrial revolution as it is identified as a powerful instrument as to improving internal efficiency of governments, quality improvement in service rendering and encouraging public participation. As the biggest organization in each state, government covers many other bigger organizations. Development of E – government can facilitate inter-sectoral relations and achievement of society objectives.It seems that technical–legal barriers ahead of E–government development have caused Iran remain in the list of third world states. under development of E – government has had likely consequences such as deficiencies in implementing coordinated democracy with the people's needs and also failure in decentralization of power and reorganization of servicing. As an applied and analytic study, this research aims at measuring the effectiveness of parameters improving technical - legal infrastructures of developing E – government in Iran, ranking their and finally offering solutions to the development of it in Iran.Dematel technique was employed to determine the effective and affected parameters. The data analysis show that "organizational capacity" and "open political- democratic atmosphere" should be given priority in the fields of technical and legal – legislative, respectively, so that, the process of E- government development in Iran can be facilitated.
    Keywords: E_government_technical infrastructure_legal_legislative infrastructures_organizational capacity_open political – democratic atmosphere}
  • حسین بشیریه

    در این مقاله پس از توضیح زمینه های گذار به دموکراسی در سطح جهان و عرضه برخی آمارها و اطلاعات در خصوص دموکراسی به عنوان پدیده ای جهانی، ماهیت نظام سیاسی در ایران و مراحل مختلفی که این نظام پس از پیروزی انقلاب پیموده است، اجمالا بررسی می شود. موضوع اصلی بحث در این مقاله تحلیلی شرایط امتناع گذار در ایران است که در پرتو برخی مطالعات نظری اخیر در خصوص تاثیر صورتبندی نخبگان حاکم در گذار به دموکراسی، صورت گرفته است.

    کلید واژگان: دموکراسی, آنومی (بی هنجاری) سیاسی, گذار به دموکراسی, همبستگی یا گسیختگی نخبگان حاکم, دولت ایدئولوژیک}
    Hosein Bashirieh

    This artcle initially explores grounds for transition toward democracy at the global level and offers statistics and info on democracy as a worldwide phenomenon.Iran's political system, as well as the developments it has gone through after the 1979 Revolution, will then be succinctly disussed. The article centers on eonditions precluding Iran's transition to democrac based on recent thoretical studies on the impact Iran's ruling elites can have on transition to democracy.

    Keywords: democracy, political anomy, transition to democracy, unity or disunity of ruling elites, theocracy}
نکته
  • نتایج بر اساس تاریخ انتشار مرتب شده‌اند.
  • کلیدواژه مورد نظر شما تنها در فیلد کلیدواژگان مقالات جستجو شده‌است. به منظور حذف نتایج غیر مرتبط، جستجو تنها در مقالات مجلاتی انجام شده که با مجله ماخذ هم موضوع هستند.
  • در صورتی که می‌خواهید جستجو را در همه موضوعات و با شرایط دیگر تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مجلات مراجعه کنید.
درخواست پشتیبانی - گزارش اشکال