به جمع مشترکان مگیران بپیوندید!

تنها با پرداخت 70 هزارتومان حق اشتراک سالانه به متن مقالات دسترسی داشته باشید و 100 مقاله را بدون هزینه دیگری دریافت کنید.

برای پرداخت حق اشتراک اگر عضو هستید وارد شوید در غیر این صورت حساب کاربری جدید ایجاد کنید

عضویت

جستجوی مقالات مرتبط با کلیدواژه « confirmatory factor analysis » در نشریات گروه « مدیریت »

تکرار جستجوی کلیدواژه «confirmatory factor analysis» در نشریات گروه «علوم انسانی»
  • Anita Omidinia *, Abbas Ramezani
    Financial literacy is a globally recognized priority, acknowledged for its significance in various countries. The present study endeavors to investigate the influence of financial literacy on Risk Tolerance and financial anxiety among teachers of English as a second language   in Iranian Public Schools. The focal point of this investigation revolves around the mediating responsibilities associated with Spending management. To gather the necessary data, an online survey was conducted, collecting responses from a total of 214 participants. Through an extensive exploratory and confirmatory factor analysis, these data were analyzed. As a result, two hypotheses were found to be invalid; it was determined that financial literacy plays a pivotal role in shaping saving attitudes and managing spending habits. Furthermore, it was observed that both saving attitudes and financial anxiety significantly affect one's risk tolerance level.
    Keywords: Financial Literacy, Financial Anxiety, English Teachers, Risk Tolerance, Spending Management, Confirmatory Factor Analysis}
  • جاوید احمدی*، مهدی زکی پور، نیلوفر نیکخواه

    هدف/ سئوال اصلی:

     با همه گیری استفاده از رسانه های اجتماعی و دسترسی و حضور تمامی اقشار جامعه در پلتفرم های مجازی حرکت از بازارهای سنتی به سمت بازارهای مجازی و اینترنتی در حال وقوع می باشد. بازاریابی در هر کشوری منبعث از نظام اقتصادی آن کشور می باشد، فلذا با توجه به اسلامی بودن مبانی اقتصادی کشور ایران، رعایت هنجارهای اسلامی باید هر چه بیشتر مدنظر قرار گیرد. مواجهه موفق کسب و کارها با شبکه های اجتماعی و ربودن گوی سبقت از رقبا با در نظر گرفتن مبانی اسلامی، نیازمند شناسایی عوامل موثر بر بازاریابی این حوزه است.

    روش پژوهش: 

    در این مطالعه بنیادی کوشش شده است تا با روشی آمیخته عوامل زیربنایی بازاریابی شبکه های اجتماعی شناسایی و طبقه بندی گردد. در بخش کیفی این پژوهش از روش تحلیل محتوا استفاده گردیده است که مقوله ها با تجزیه و تحلیل نظرات نخبگان و همینطور بررسی کتب و مقالات معتبر در زمینه بازاریابی دیجیتال با کمک نرم افزار Maxqda استخراج شده است، بعد از ارائه مدلی برای بازاریابی در شبکه های اجتماعی با الگوهای اسلامی، در فاز کمی جهت اعتبارسنجی عوامل یافته شده، از تحلیل عاملی تاییدی با نرم افزار Lisrel بهره گرفته شده است. در بخش کیفی از نمونه گیری هدفمند و در بخش کمی از نمونه گیری خوشه ای با حجم نمونه 400نفری از مشتریان شبکه های اجتماعی استفاده شده است.

    بحث و نتیجه گیری

    نتایج نشان دهنده وجود رابطه عاملی بین برنامه ریزی بازاریابی، بازاریابی محتوا، امنیت، خدمات و پشتیبانی، مشارکت و ارتباط با مشتریان و جذابیت و اختصار با بازاریابی شبکه های اجتماعی می باشد.

    کلید واژگان: بازاریابی اسلامی, تحلیل محتوا(تم), شبکه های اجتماعی(SMM), تحلیل عاملی تاییدی}
    Javid Ahmadi *, Mehdi Zakipour, Niloofar Nikkhah
    Purpose

    With the widespread use of social media and the access and presence of all sections of society in virtual platforms, the movement from traditional markets to virtual and internet markets is taking place. Marketing in any country originates from the economic system of that country, therefore, due to the Islamic nature of the economic foundations of Iran, compliance with Islamic norms should be considered as much as possible. The successful encounter of businesses with social networks and taking advantage of competitors, taking into account Islamic principles, requires the identification of effective factors on the marketing of this field.

    Methodology

    In this fundamental study, an attempt has been made to identify and classify social network marketing infrastructure factors with a mixed method. In the qualitative part, the content analysis method has been used, and the categories have been extracted by analyzing the opinions of the elites, as well as by reviewing the authentic books and articles in the field of digital marketing with the help of Maxqda software, after presenting a model, in the quantitative phase, confirmatory factor analysis with Lisrel software has been used to validate the factors found. Targeted sampling was used in the qualitative section and cluster sampling was used in the quantitative section with a sample size of 400 customers of social networks.

    Conclusion

    The results show the existence of a causal relationship between marketing planning, content marketing, security, service and support, partnership and communication with customers, and attractiveness and brevity with social network marketing.

    Keywords: Islamic Marketing, Content Analysis (Theme), Social Networks (SMM), Confirmatory Factor Analysis}
  • سمیه فخیمی حسین زاد، یعقوب علوی متین *، سلیمان ایرانزاده

    انتخاب استراتژی مناسب نگهداری و تعمیرات (نت) در یک سازمان تجهیز محور دارای اهمیت بسیاری است و مستقیما در بهره وری و سود دهی وهزینه تاثیر دارد. نگهداری و تعمیرات نقش مهمی در حفظ قابلیت اطمینان کیفیت تولید، کاهش ضایعات ، کاهش ریسک، افزایش بازدهی و افزایش رضایت مشترک و.. را بر عهده دارد. از مهم ترین استراتژی های نگهداری و تعمیرات می توان به نگهداری و تعمیرات اصلاحی، پیشگیرانه مبتنی بر وضعیت و قابلیت اطمینان اشاره کرد که با توجه به موقعیت و شرایط محیطی، به کارگیری هر یک ، از مزایا و معایبی برخوردار است. هدف از این مقاله ارائه یک روش کلی برای انتخاب بهترین استراتژی نگهداری و تعمیرات در سازمان های تجهیز محور نظیر آب و فاضلاب است. در این راستا سعی شده است با استفاده از روش تحلیل عاملی تاییدی مدلسازی معادلات ساختاری حداقل مجذورات جزئی عوامل موثر بر انتخاب استراتژی نگهداری و تعمیرات توسط پرسشنامه خبره و نرم افزارهای SMSRT PLS که نرم افزاری مفید برای مدلسازی معادلات ساختاری حداقل مجذورات جزئی است بررسی و عوامل تایید شده ، جهت اولویت بندی چهار استراتژی نگهداری تعمیرات پیشگیرانه ، پیشگویانه ، اصلاحی و بر اساس قابلیت اطمینان توسط تکنیک AHP که فرایند آن، نیازمند شکستن مساله تصمیم با چندین شاخص به سلسله مراتبی از سطوح است، در نرم افزار EXPERT CHOISE مورد استفاده قرار گیرد. نتایج حاصل از این تجزیه تحلیل، اولویت اول را استفاده از روش نگهداری و تعمیرات پیشگیرانه جهت پیشبرد اهداف نگهداشت تجهیزات حیاتی شرکت تعیین کرده است.

    کلید واژگان: استراتژی نگهداری و تعمیرات, تحلیل سلسله مراتبی, تحلیل عاملی تاییدی}
    Somayeh Fakhimi Hossein Zad, Yagoub Alavi Matin*, Suleiman Iranzadeh

    Choosing the right strategy for maintenance and repairs in an equipment-oriented organization is very important and has a direct impact on productivity, profitability and cost. Maintenance and repairs play an important role in maintaining the reliability of production quality, reducing waste, reducing risk, increasing efficiency and increasing joint satisfaction, etc. Among the most important strategies of maintenance and repairs, we can mention the corrective and preventive maintenance and repairs based on condition and reliability, which according to the situation and environmental conditions, the application of each one has advantages and disadvantages. The purpose of this article is to provide a general method for choosing the best strategy for maintenance and repairs in equipment-oriented organizations such as water and sewage. It has been tried to use the method of confirmatory factor analysis to model the structural equations of least partial squares, the factors affecting the choice of maintenance and repairs strategy by expert questionnaire and SMSRT PLS software, which is a useful software for the modeling of structural equations of least partial squares, have been investigated and confirmed factors. In order to prioritize the four maintenance strategies of preventive, predictive, corrective and based on reliability by AHP technique, which process requires breaking the decision problem with several indicators into a hierarchy of levels, it should be used in EXPERT CHOISE software. The results of this analysis have determined the first priority of using the method of preventive maintenance and repairs to advance the goals of maintaining the company's critical equipment.

    Keywords: Confirmatory Factor Analysis, Hierarchical Analysis, Maintenance Strategy}
  • طراحی و تبیین مدل گسترش کارآفرینی دیجیتال در شرکت های خصوصی شهر کرمانشاه
    مهدی حسین پور*، مهرشاد خالد، معصومه آینه، صبا جمشیدی

    هدف اصلی پژوهش، طراحی و تبیین مدل گسترش کارآفرینی دیجیتال در شرکت های خصوصی در شهر کرمانشاه بوده است. برای نیل به هدف، از روش ترکیبی متوالی اکتشافی استفاده شد که داده ها در دو مرحله جمع آوری شد. در بخش کیفی با استفاده از روش داده بنیاد، از طریق مصاحبه نیمه ساختار یافه با 32 نفر از خبرگان که با روش نمونه گیری نظری انتخاب شدند.در بخش کیفی برای بررسی روایی از ترکیب چارچوب چهار مرحله ای و مدل شش پرسش کلیدی و از روش توافق درون موضوعی برای بررسی پایایی استفاده شد که در نهایت داده ها جمع آوری و با استفاده از طرح نظام مند استراوس و کوربین کدها و مولفه های مدل گسترش کارآفرینی دیجیتال به دست آمد و در قالب مدل مفهومی داده بنیاد تدوین گردید. بر مبنای یافته های حاصل از مرحله کیفی، پرسشنامه طراحی و از طریق روش نمونه گیری تصادفی با مشارکت 211 بین مدیران و مالکان شرکت های خصوصی شهر کرمانشاه توزیع شد. در بخش کمی پژوهش با استفاده از تحلیل عاملی تائیدی و استفاده از معیارهای بارعاملی، ضریب آلفای کرونباخ، پایایی ترکیبی، متوسط واریانس تبیین شده و سطح معنی داری آزمون بارتلت ، روایی هر یک از اجزا مدل به دست آمده در بخش کیفی مورد بررسی قرار گرفت که نتایج حاکی از روایی تمامی اجزای مدل پارادایمی بوده است.

    کلید واژگان: کارآفرینی, کارآفرینی دیجیتال, داده بنیاد, شرکت های خصوصی, تحلیل عاملی تاییدی}
    Designing and explaining the expansion model of digital entrepreneurship in private companies in Kermanshah
    Mahdi Hosseinpour *, Mehrshad Khalidi, Masoumeh Ayeneh, Saba Jamshidi

    The main goal of the research was to Design and explain the expansion model of digital entrepreneurship in private companies in Kermanshah. To achieve the goal, a mixed method was used, where data was collected in two stages. In the qualitative part, using semi- structured interviews with 32experts who were selected by theoretical sampling. In the qualitative part, the combination of the four- stage framework and the six ley questions model was used to check the validity, and the within- subject agreement method was used to check the reliability, and finally, using the systematic model of strauss and corbin, the components of the digital entrepreneurship development expansion model were using in the form of a conceptual model was drafted. Based on the categories obtained from the qualitative stage, a questionnaire was designed and distributed through a random sampling with the participation of 211 among managers and owners of private companies in kermanahah. In the quantitative part of the research, using confirmatory factor analysis and the use of factor loading criteria, cronbachs alpha coefficient, composite reliability, average variance explained and the significance level of bartletts test, the validity of each of the components of the obtained model was examined in the qualitative part. The results indicated the validity of all components of the paradigm model.

    Keywords: Entrepreneurship, Digital Entrepreneurship, Data Foundation, Private Companies, Confirmatory Factor Analysis}
  • امیر رسولی، امیر بیات ترک*، طهمورث سهرابی

    توسعه صنعت خدمات مالی و بانکداری، به واسطه بهره مندی از زیرساخت های فناوری اطلاعات و ارتباطات از قبیل سوییچ پرداخت الکترونیک سرعت یافته و روزانه عمده ی تراکنش های مالی در شبکه پرداخت کشور از این طریق تبادل می یابد. این توسعه با وابستگی بانک به شرکت های ارایه دهنده خدمات سوییچ همراه بوده و چالش هایی را در این صنعت ایجاد نموده است. لذا در اختیار داشتن این فناوری زیرساختی، از اولویت های فعالین این صنعت محسوب می شود. در موارد متعدد تلاش های انجام شده به منظور دستیابی به این فناوری از طریق انتقال فناوری، با شکست مواجه شده است. هدف از انجام این پژوهش شناسایی عوامل موثر بر انتقال فناوری سوییچ پرداخت الکترونیک و بررسی میزان اثر و رتبه بندی این عوامل می باشد. این پژوهش به روش آمیخته و در بخش کیفی به روش تحلیل مضمون و در بخش کمی به روش تحلیل عاملی تاییدی، انجام شده است. در این راستا با مطالعه ادبیات پژوهش و مصاحبه نیمه ساختاریافته با خبرگان صنعت و با استفاده از روش تحلیل مضمون، 23 مضمون شناسایی و در قالب شبکه مضامین دسته بندی گردید. در ادامه با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی، اثر گذاری تمامی عوامل مورد تایید و اولویت بندی انجام پذیرفت. بر اساس نتایج این پژوهش، از میان عوامل سازمانی، اولویت پروژه، از عوامل دانشی، سطح فناوری، از عوامل فردی، ساختار های ذهنی و از عوامل نهادی، عامل زیرساخت های ارتباطی عمومی، بیشترین میزان تاثیر را بر انتقال موفق فناوری سوییچ دارند.

    کلید واژگان: انتقال فناوری نرم افزار بانکی, تحلیل عاملی تاییدی, تحلیل مضمون, سوئیچ پرداخت الکترونیک, صنعت بانکداری}
    Amir Rasouli, Amir Bayattork *, Tahmoures Sohrabi

    The development of the banking and financial services industry has been accelerated by the use of information and communication technology infrastructure such as the electronic payment switch, and every day more financial transactions in the country's payment network are transferred through this method. This development is associated with the bank's dependence on companies providing switch services and has created challenges in this industry. Therefore, having this infrastructural technology is one of the priorities of the activists of this industry. In many cases, attempts to acquire this technology through technology transfer have failed. The purpose of this research is to identify the factors affecting the transfer of electronic payment switch technology and to evaluate the effect and ranking of these factors. This research was conducted in the qualitative part by thematic analysis method and in the quantitative part by the confirmatory factor analysis method. By studying the research literature and semi-structured interviews with industry experts and using the theme analysis method, 23 themes were identified and categorized in the form of a theme network. Also, by using confirmatory factor analysis, the effectiveness of all factors has been confirmed and their prioritization has been done. Based on the results of this research, project priority, technology level, mental structures and public communication infrastructure factors have the greatest impact on the successful transfer of switch technology.

    Keywords: banking industry, banking software technology transfer, Confirmatory Factor Analysis, electronic payment switch, Theme analysis}
  • Sara Etemadi *, Ali Shirvani, Zahra Darvish

    Organizational DNA expresses a method of investigation, thinking, reflection and thought about organizations, which examines the patterns of organizations, management practices, leadership style and other concepts related to the organization. Organizational DNA uses very diverse approaches to understand and recognize the organization, instead of organizational models and forms, by examining issues such as teamwork, decision-making, and development and improvement of human resources as separate or at least independent variables. In this research, by using the theoretical framework and using quantitative and qualitative methods, it has been done to identify the dominant DNA in Tocafulad Holding companies and determine the relationship model of hidden components using covariance analysis. The statistical population includes 435 employees of Isfahan Tokafulad companies and 6 company experts who used a mixed or mixed design to conduct the research. The technique of structural equations has been used to improve the model and evaluate the components and indicators to check and identify the model. In order to answer the research question, the steps are: 1) presentation of the conceptual model of the relationship between the corporate DNA and the investigated components, 2) quantitative evaluation of the components and indicators of the model, 3) determining the mutual influence of the hidden variables and the obvious variables of the model and 4) the relationship Between the apparent variables of the components with each other and the verification of the initial conceptual model has been carried out and then the model has been improved and finally the dominant DNA has been determined. The research showed that semantic DNA with a factor load of 0.93 is the dominant DNA in 4 out of 6 companies under investigation. It was also found that planning and payment system are the least important and change processes are the most important in line with the improvement model. In the improved model based on covariance analysis, the mutual effects of payment system and planning with mission, leadership style with teamwork, performance management with decision-making, interpersonal relations with change processes and change processes with work group should be considered.

    Keywords: Organizational DNA, Structural equation model, confirmatory factor analysis, TukaFoolad}
  • بهروز راعی، وحید برادران*
    هدف

    مدل جامع بلوغ حکمرانی الکترونیک که همه حوزه های تعاملی دولت با سایر بخش ها را شامل شود،  رویکردی برای نمایش و اندازه گیری رشد و همراستایی اقدامات دستگاه های اجرایی دولتی در تحقق حکمرانی الکترونیک است. ارایه مدل بلوغ حکمرانی الکترونیکی شامل زیرمولفه های ارزیابی متناسب با رشد فناوری اطلاعات، سطح بندی بلوغ حکمرانی الکترونیک متناسب با زیرمولفه های ارزیابی و همچنین تشریح اقدامات ذیل هر سطح و زیرمولفه از اهداف اصلی این مقاله است.

    طراحی/روش شناسی/رویکرد: 

    روش شناسی تدوین مدل بلوغ حکمرانی الکترونیک بر مبنای بهینه کاوی رویکردهای مرسوم از سه مرحله اصلی طرح ریزی شده است که شامل مطالعه مدل های بلوغ دولت و حکمرانی الکترونیک، مقایسه مدل‏ های موجود و استخراج زیرمولفه ها‏ جدید متناسب با رشد فناوری اطلاعات، ارایه ساختار جدیدی برای ارزیابی بلوغ حکمرانی الکترونیک به کمک نظرات خبرگان، استفاده از ابزار پرسشنامه و تحلیل عاملی تاییدی برای تایید مدل پیشنهادی و تعریف سطوح مختلف بلوغ و اقدامات متناسب با زیرمولفه های بلوغ است.

    یافته‏ های پژوهش:

     با بررسی منابع کتابخانه‏‏ ای و نظرات خبرگان 27 زیرمولفه استخراج شده که در شش مولفه شامل مدیریت، راهبردی، فناوری، امنیت، افراد و ارزیابی و اندازه گیری دسته بندی شده اند. تحلیل عاملی و داده های پرسشنامه، ساختار مدل را تایید کرده است. چهار سطح برای مدل بلوغ حکمرانی الکترونیک پیشنهاد شده است: آگاهی، تکاپوی هدفمند، مدیریت شده و اکوسیستم بهینه.

    محدودیت ها و پیامدها:

     دسترسی به اقدامات جزیی دستگاه های دولتی در توسعه حکمرانی الکترونیک و عدم امکان بررسی قابلیت اجرایی مدل پیشنهادی از مهمترین محدودیت های تحقیق است.پیامدهای عملی: مدل بلوغ ارایه شده راهنمایی برای تعالی دستگاه های اجرایی کشور در پیاده سازی حکمرانی الکترونیک است و سطوح آن، مسیر رشد آنها را نشان می دهد و مبنایی برای هماهنگی میان دستگاه های مختلف است.

    ابتکار یا ارزش مقاله: 

    شناسایی مهمترین مولفه ها و زیرمولفه های ارزیابی بلوغ حکمرانی الکترونیک متناسب با ویژگی های عصر حاضر و ارایه آن در قالب یک ساختار مناسب به همراه تشریح اقدامات به تفکیک سطوح و زیرمولفه های مدل.

    کلید واژگان: حکمرانی الکترونیک, مدل بلوغ حکمرانی الکترونیک, تحلیل عاملی تاییدی, سطوح بلوغ حکمرانی}
    Behrouz Raei, Vahid Baradaran *
    Purpose

     The main aim is to present a comprehensive model of e-governance maturity, which includes all areas of governmental interactions with other sectors. Identifying the evaluation components of maturity model, leveling e- governance and explaining the measures under each level and component are the other objectives.

    Design/Methodology/Approach:

     The methodology is designed based on the optimization of conventional approaches with three main stages, which includes studying e-government and e-governance maturity models, comparing existing models and extracting new subcomponents, providing a new structure for evaluating e-governance maturity, with the help of expert opinions, usage of questionnaire tools and confirmatory factor analysis to confirm the proposed model and define different levels of maturity and measures appropriate to the components of maturity.

    Research Findings

     Based on literature review and expert opinions, 27 sub-components were extracted, which were classified into six components, including management, strategy, technology, security, people, and evaluation and measurement. Factor analysis and questionnaire data confirmed the model structure. Four levels have been proposed for the e-governance maturity model: awareness, purposeful managed endeavor, and optimal ecosystem.

    Limitations & Consequences: 

    Accessing to the actions of governmental affairs in the development of e-governance and the impossibility of examining the feasibility of the proposed model is one of the most important limitations of the research.

    Practical Consequences: 

    The proposed maturity model is a guide for the excellence of the executive organs of the country in the implementation of e-government and its levels show the path of their growth and is the basis for coordination between different organs.

    Innovation or value of the Article: 

    Identifying the most important components and subcomponents of e-governance maturity assessment in accordance with the characteristics of the present age and presenting it in the form of an appropriate structure along with a description of measures by levels and subcomponents of the model.

    Keywords: E-governance, Maturity model, Confirmatory Factor Analysis}
  • فاطمه فتحعلی زاده کاوران، اسماعیل اسدی*، سحر درنیانی
    هدف از پژوهش حاضر شناسایی عوامل موثر در نظام اداری دانش بنیان جهت تحقق سیاست های کلی نظام اداری است. این پژوهش از نظر هدف، کاربردی، از نظر روش، توصیفی یمایشی و از لحاظ نوع داده ها آمیخته (کیفی و کمی) است. روش نمونه گیری در بخش کیفی هدفمند و گلوله برفی و در بخش کمی خوشه ای و تصادفی طبقه ای است. جامعه آماری در بخش کیفی بیست نفر از خبرگان و متخصصان و در بخش کمی 1472 نفر از کارکنان بانک ملی شهر تهران هستند که با استفاده از روش کوکران،  305 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. برای تحلیل داده ها در بخش کیفی از ضریب توافق کندال و در بخش کمی از تحلیل عاملی تاییدی و تحلیل سلسله مراتبی (AHP) استفاده شد. نتایج تحلیل بخش کیفی به تایید نظری مدل، به 7  بعد، 28 مولفه و 91 شاخص منجر شد. اطلاعات مورد نیاز با استفاده از پرسش نامه محقق ساخته جمع آوری و با نرم افزارهای اس پی اس اس (SPSS)، لیزرل (Liserl) و اکسپورت چویس (Expert choice) تحلیل شد. یافته های پژوهش نشان داد مهم ترین ابعاد به ترتیب اهمیت عامل مدیریت دانش، یکپارچه سازی اطلاعات، عوامل مرتبط با دولت، عامل محیطی، عامل سازمانی، عامل زیرساخت ها و عامل ارزش های اسلامی است که با توجه به تایید شدن ضریب مسیر و آماره t، هفت عامل شناسایی شده تاثیر مستقیم و معناداری در مولفه های نظام اداری دانش بنیان دارند.
    کلید واژگان: نظام اداری دانش بنیان, مدیریت دانش, تحلیل عاملی تاییدی, تحلیل سلسله مراتبی}
    Fatemeh Fathalizade Kavaran, Esmaeel Asadi *, Sahar Dorniani
    This study aims to identify the effective factors of knowledge-based administrative system to implement the administrative general policies. The study is practical and descriptive-survey. The data is mixed, qualitative and quantitative. The sampling in the qualitative phase is purposeful and snow ball. In the quantitative phase, the sampling was random grouped sampling. The population in the qualitative phase was 20 experts and in the quantitative phase was 1472 staff of the central bank of Tehran, out of which 305 individuals were selected. The content analysis in the qualitative phase employed Kendal index, and in the quantitative phase, the confirmatory factor analysis and AHP were used. The results in the qualitative phase confirmed the theoretical model in 7 aspects, 28 elements, and 91 indexes. The data was collected through researcher-made questionnaire, and analyzed by SPSS, Liserl, and Expert choice. The findings showed that the most important aspects were knowledge management, information coherence, government-related factors, environmental aspects, organizational aspects, infrastructural and Islamic variables, respectively. The path index and t-test showed that the seven factors had a direct and significant relationship with the knowledge-based administrative system elements.
    Keywords: Knowledge-based administrative system, Knowledge Management, Confirmatory Factor Analysis, hierarchical analysis}
  • هادی افراسیابی، ملیکه بهشتی فر*، محمد ضیاءالدینی

    هدف از این تحقیق اعتباریابی پیامدها و نتایج حاصل از ایجاد بلوغ منابع انسانی سبز در مناطق درجه یک شرکت ملی پخش فراورده های نفتی ایران است. این تحقیق یک تحقیق توصیفی و از نوع مطالعات همبستگی است. پس از تایید روایی و پایایی  پرسشنامه جامعه آماری که کارکنان دارای پایه سازمانی 14 و بالاتر مناطق درجه یک شرکت بوده و حجم نمونه 300 نفر برآورد شده، توزیع و با استفاده از نرم افزار SPSS و AMOS به تجزیه وتحلیل داده ها پرداخته شده است. درنهایت با استفاده از پرسشنامه مذکور می توان به طور قابل قبولی خصیصه پیامدها و نتایج ایجاد بلوغ منابع انسانی سبز در مناطق درجه یک شرکت ملی پخش فراورده های نفتی ایران را مورد اندازه گیری قرار داد.

    کلید واژگان: اعتباریابی, تحلیل عاملی اکتشافی, تحلیل عاملی تاییدی, بلوغ منابع انسانی سبز}
    Hadi Afrasiabi, Malikeh Beheshtifar*, Mohammad Zia-Addini

    The purpose of this study is to validate the consequences and results of creating a maturity of green human resources in the first class areas of the National Iranian Petroleum Products Distribution Company. This research is a descriptive research and correlational studies. After confirming the validity and reliability of the statistical population questionnaire, the employees have an organizational base of 14 and above in the first-class areas of the company and the sample size is estimated at 300 people. The questionnaire reliably measured the characteristics of the consequences and results of creating green human resources in the first-class areas of the National Iranian Petroleum Products Distribution Company.

    Keywords: Validation, Exploratory Factor Analysis, Confirmatory Factor Analysis, Green Human Resources}
  • علی اعتمادی فرد*، سید کمال طبائیان، عباس خمسه
    به رغم اهمیت بانکداری الکترونیک، تحقیقات کافی در خصوص نوآوری خدمات این بخش و ارتباط آن با قابلیت های پویا انجام نشده است. هدف اصلی پژوهش حاضر تعیین ارتباطات و میزان اثربخشی مولفه های نوآوری خدمات بانکداری الکترونیک بر اساس قابلیت های پویا می باشد. برای گردآوری اطلاعات از مصاحبه های عمیق نیمه ساختار با 25 نفر از خبرگان انجام شد . نمونه گیری به روش نظری و به صورت هدفمند انجام گرفت بطوریکه مجموعه ای از مضامین اولیه طی فرایند کدگذاری باز گردآوری شد.در ادامه با استفاده از روش دلفی فازی، 13 زیرشاخص برای نوآوری خدمات و 17 زیرشاخص برای قابلیت های پویا استخراج و با روش تحلیل عاملی تاییدی مورد تایید قرار گرفت. شاخص های نوآوری خدمات و قابلیت های پویا بر اساس مبانی نظری، در 11 شاخص اصلی دسته بندی شده و در قالب مفهوم کلی وارد تحلیل مدلسازی ساختاری تفسیری/ میک مک فازی شدند و با ارایه رویکردی نو نسبت به محاسبه ارزش شاخص ها اقدام گردید. نتایج نشان داد که میزان اثربخشی شاخص شاخص «ادراک نیازهای کاربر و گزینه های فناورانه»، «مدل های درآمدی جدید» و «مفهوم جدید خدمت» از سایر شاخص ها بهتر و بالعکس میزان اثربخشی شاخص «سیستم جدید تحویل خدمات - جزء فناورانه»، «تعامل جدید با مشتری» و «مقیاس دهی و بسط» از شاخص های دیگر ضعیف تر می باشد.
    کلید واژگان: نوآوری, قابلیت های پویا, خدمات بانکداری الکترونیک, تحلیل عاملی تاییدی, مدل سازی ساختاری تفسیری}
    Ali Etemadifard *, Seyed Kamal Tabaian, Abbas Khamseh
    Despite the importance of e-banking, not enough research has been done on the service innovation of this sector and its relationship with dynamic capabilities. The purpose of this study is to determine the relationships and effectiveness of the components of e-banking services innovation based on dynamic capabilities. To collect information, in-depth semi-structured interviews were conducted with 25 experts. Sampling was done in a theoretical and purposeful way, so that a set of primary themes was collected during the recoding process. First, 13 sub-indicators for service innovation and 17 sub-indicators for dynamic capabilities were extracted using fuzzy Delphi method and confirmed by confirmatory factor analysis. Indicators of service innovation and dynamic capabilities based on theoretical foundations were classified into 11 main indicators and in the form of a general concept entered into the analysis of interpretive structural modeling / fuzzy MICMAC and presented a new approach to calculate the value of indicators. The results showed that the effectiveness of the index "Sensing user", "New revenue model" and "New concept of service" is better than other indicators and vice versa The effectiveness of the index "New technological service delivery System", "New customer interaction" and "Scaling and Stretching" are weaker than other indicators.
    Keywords: Innovation, Dynamic Capabilities, electronic banking services, Confirmatory factor analysis, Interpretive-Structural Modeling (ISM)}
  • کبری خرم، اسماعیل اسدی*، سحر درنیانی
    هدف از پژوهش حاضر، شناسایی و تحلیل عوامل موثر در توسعه دولت الکترونیک با رویکرد سیاست های کلی نظام اداری در سازمان امور مالیاتی شهر تهران است. این پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش تحقیق، آمیخته است. جامعه مورد مطالعه در بخش کیفی 15 نفر از خبرگان و متخصصان و در بخش کمی 1097 نفر از کارکنان سازمان امور مالیاتی شهر تهران است که با استفاده از روش کوکران، 285 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. روش نمونه گیری در بخش کیفی هدفمند و گلوله برفی و در بخش کمی خوشه ای و تصادفی طبقه ای بود. برای تحلیل داده ها در بخش کیفی از ضریب توافق کندال و در بخش کمی از تحلیل عاملی تاییدی و تحلیل سلسله مراتبی استفاده شد. الگوی پیشنهادی با شش عامل و نوزده مولفه ارایه شد. اطلاعات مورد نیاز با استفاده از پرسش نامه طراحی شده با 54 گویه جمع آوری و از طریق نرم افزارهای اس پی اس اس، پی ال اس و اکسپرت چویس  تحلیل شد. با توجه به نتایج حاصل از تحلیل عاملی اکتشافی و تاییدی، برای هریک از عوامل سرمایه انسانی، فناورانه، اقتصادی مالی، فرهنگی اجتماعی و سازمانی مدیریتی سه مولفه و برای عامل سیاسی قانونی چهار مولفه شناسایی شد. با توجه به تایید شدن ضریب مسیر، آماره t، شش عامل شناسایی شده در توسعه دولت الکترونیک تاثیر معنادار و مستقیم دارد. همچنین یافته های پژوهش نشان داد عامل فناورانه با کسب ضریب وزنی 0.263 اولین و مهم ترین عامل موثر در توسعه دولت الکترونیک است و سپس به ترتیب عوامل سرمایه انسانی، فرهنگی اجتماعی، سیاسی قانونی، سازمانی مدیریتی و اقتصادی مالی در رتبه های بعدی اثرگذاری هستند.
    کلید واژگان: توسعه دولت الکترونیک, سیاست های کلی نظام اداری, تحلیل عاملی تاییدی, تحلیل سلسله مراتبی, سازمان امور مالیاتی}
    Kobra Khoram, Esmaeel Asadi *, Sahar Dorniani
    The aim of the current research is to identify and analyze the effective factors of developing the E-government considering the general policies of administrative system in tax affairs organizations of Tehran. The objectives are practical, employing the mixed method. The population of the study was 15 experts in the qualitative phase of the study, and in the quantitative phase, 1097 staff members of the tax affairs organizations in Tehran, from which 285 were selected. The sampling, in the qualitative phased, was done purposefully through snow-ball sampling, and in the quantitative phase, it was done through clustering and random sampling. To analyze the data qualitatively, Kendal agreement was used, and in the quantities phase, confirmatory factor analysis and hierarchical analysis were employed. The suggested model included six factors and 19 elements. The required data was extracted through a questionnaire consisting 54 items, which were analyzed through SPSS, PLS, and Expert Choice software. The exploratory and confirmatory factor analyses suggested three elements for the human, technological, economic-financial, sociocultural, and organizational-managerial capitals, and four elements for political-regulatory aspects. Considering the effect size and t-test, six elements were identified to have a significant impact on the development of E-government. Also, the findings indicated that the technological element attracted 0.263 weighted index, which was the first and most effective factor of developing E-government. This was followed by human, sociocultural, political-regulatory, organizational-managerial, and economic-financial capitals.
    Keywords: Development of E-government, general policies of the administrative system, Confirmatory Factor Analysis, hierarchical analysis, Tax Affairs Organization}
  • اصغر عابدینی*، فریدون نقیبی، هانیه حسنی، مونا جباری فرخی، رضا یگانه
    رویکرد 15 دقیقه ای که به آن شهر 15 یا 20 دقیقه ای گفته می شود، به نظر می رسد یک مدل محبوب برای سازمان فضایی محله، و همچنین شهر بزرگ باشد. اجرای سیاست های شهر 15 دقیقه ای یکی از روش های جدید و تاثیرگذار در کاهش انباشتگی و آلودگی است؛ ازآنجایی که که این آثار همواره جاذب سفرهای گردشگری هستند اجرای سیاست های شهر 15 دقیقه ای می تواند ارتباط مستقیم بارونق گردشگری داشته باشد؛ به عبارتی نتایج حاصل از اجرای سیاست های شهر 15 دقیقه ای در کنار سایر طرح های بازآفرینی به شهر کمک می کند تا به مقصد گردشگران تبدیل شود؛ چراکه فضای فاقد ازدحام و آلودگی بستر را برای حفظ میراث طبیعی و تاریخی و نیز نمایش هرچه مطلوب تر آن ها فراهم می کند. مقوله گذراندن اوقات فراغت در ارتباط مستقیم با گردشگری قرار دارد، شهری با اجتماع سالم و آرام، با هویت و خلاق همان جایی است که بسیاری از انسان ها برای گذران اوقات فراغت به آن گرایش دارند و شهرهای 15 دقیقه ای توانایی ایجاد چنین امکانی را آن هم در سطح بالا دارا هستند. مقاله حاضر تلاش می کند تا ارزیابی کند که آیا و چگونه جاذبه های گردشگری بر ایجاد شهرها و یا محلات 15 دقیقه ای تاثیر می گذارند. با توجه به هدف پژوهش ابتدا شاخص ها و مولفه های تاثیرگذار در این موضوع در ابعاد مختلف اقتصادی، اجتماعی و کالبدی جمع آوری شد که 14 معیار مربوط به شهر یا محله 15 دقیقه ای مرتبط با این ابعاد از مبانی نظری تحقیق شناسایی شده است. به منظور تجزیه وتحلیل داده ها با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی نوع عوامل موثر مشخص و سطح بندی شده اند که ابعاد اقتصادی، سپس اجتماعی و بعدازآن جاذبه های کالبدی بیشترین تاثیر را در ایجاد شهرهای 15 دقیقه ای داشته اند
    کلید واژگان: جاذبه های گردشگری, شهرهای 15 دقیقه ای, بافت تاریخی, شهر ارومیه, تحلیل عاملی تاییدی, نرم افزار آموس}
    Asghar Abedini *, Fereydoon Naghibi, Haniyeh Hasani, Mona Jabbari Farrokhi, Reza Yeganeh
    A B S T R A C T
    The 15-minute approach, called the 15- or 20-minute city, seems to be a popular model for neighbourhood spatial organization, as well as the big city. The implementation of 15-minute city policies is one of the new and effective ways to reduce congestion and pollution; Since these works are always attracting tourist trips, the implementation of the 15-minute city policies can have a direct relationship with the tourism boom; In other words, the results of implementing the 15-minute city policies along with other regeneration plans will help the city to become a tourist destination; Because the environment free from congestion and pollution provides the basis for preserving the natural and historical heritage as well as displaying them as much as possible. The category of spending leisure time is directly related to tourism, a city with a healthy and calm community, with identity and creativity, is where many people tend to spend their free time, and 15-minute cities can create such a possibility at a high level. have This paper tries to evaluate if and how tourist attractions affect the creation of cities or 15-minute neighbourhoods. According to the purpose of the research, firstly, indicators and components influencing this issue were collected in different economic, social and physical dimensions, and 14 criteria related to the city or 15-minute neighbourhood related to these dimensions were identified from the theoretical basis of the research. To analyze the data, using confirmatory factor analysis, the types of effective factors have been identified and leveled, and economic dimensions, then social, and physical attractions have had the greatest impact on the creation of 15-minute cities.
    Extended Abstract
    Introduction
    Citizens of today's cities, while they have a great need for time and speed management, face problems in meeting these needs due to the accumulation of population and, therefore, traffic. The concentration of commercial and service centres in cities and their lack of an efficient transportation system (not necessarily up-to-date vehicles) can be one of the main reasons for wasting time and reducing the speed of access; In addition, the emergence of the Covid-19 pandemic showed how concentration, accumulation and accumulation could cause the epidemic to intensify and increase the possibility of infection; In such a situation, the need for ease of access and more efficient placement of uses and functions becomes more apparent, and this is the goal that the theory of 15 [20] minute cities or localities is looking for. When we look at the centres of accumulation and gathering of towns in the following cases, it turns out that in many of them, this is the central and historical core of the city, which despite all the potential attractions and also the high and inevitably fragile semantic load, It bears the burden of hosting the mass of citizens; Areas of the cities that have a memory of the self-sufficiency of neighbourhoods and pedestrians; From the eclecticism of the above, we can find a way through which, in addition to decentralization and implementing the guidelines of the 15-minute city, it is possible to touch the attractions of the historical core of the cities in the field of tourism and take advantage of their potential talent in the plain—availability of services, provision of
     
    Construction
    Research
    method
    The current type of research is applied, and its investigation method is descriptive-analytical based on library and survey information collection. First, the necessary information was collected by using various sources in the research topic field. Then, questionnaires and interviews were used to collect information about the statistical population. The tools for managing data are
     
    questionnaires, survey methods, library and documentary studies, and field observations. The statistical population of the historical context of Urmia city was selected using a simple random sampling method from the entire population and the Cochran model.
     According to the purpose of the research, firstly, the indicators and components affecting this issue were collected in different economic, social and physical dimensions, and 14 criteria related to the city or 15-minute neighbourhood related to these dimensions were identified from the theoretical bases of the research. The types of influential factors were determined and ranked to analyze the data using confirmatory factor analysis.
     
    Discussion and
    findings
    During the research, the service, historical and attractive travel points of the historical core of Urmia city were determined and then, using the confirmatory factor analysis method, their influence on the creation of a 15-minute city was measured in the economic, physical and social dimensions. The findings after the examination are as follows: In the economic size, there are nine items - local economy, the capabilities of the historical context (city branding), the number of jobs, the number of informal employment, the level of access to commercial service centres, transportation, business prosperity, facilities accommodation, medical facilities - were investigated as influential variables in the category of tourism and 15-minute city; Based on this, the results show that the prosperity of trade within the historical context of Urmia city has the most significant impact on the capital of tourism by being placed in the first place, the influence of informal businesses and at the same time the second non-violent issue, the issues of transportation And the local economy ranks 3rd and 4th, the level of access to service-commercial centres, accommodation and medical facilities, and the ability to brand the city are in the following ranks. In the physical aspect of the legibility of the environment in the historical context of the town of Urmia and the 22 Bahman School, the most influential physical factor in the development of tourism in the context is State Square and its surrounding buildings, Imam Street, Sardar Mosque, Lotf Ali Khan Mosque, urban furniture, Minaret Mosque and Hedayat School. Green space, Khayyam street, the market complex and public spaces are all objects that can play an influential role in the tourism boom in the historical context of Urmia. In the social dimension of memory-making with the highest score in the first rank, the presence of the art department in the second historical context, the high degree of freedom in the third historical context, the fact of itinerant musicians in the fourth, and the presence of cinema in the fifth context, the level of sense of security in the sixth context, The importance of cooperation in the seventh context is the level of identity, the level of face-to-face communication is the ninth, the sense of belonging is the tenth. The prevalence of street food is the eleventh.
     
    Conclusion
    the historical context of Urmia city, due to its tourism potential and its historical record in meeting the needs of citizens in a short period, can be an influential part of Urmia city as a tourist area and at the same time, 15 minutes to bloom; To some extent, the historical context of Urmia can be introduced as a region in itself and related to the surroundings, because the variety of uses - exceptionally compatible uses - has caused the daily, weekly and even longer-term needs of the residents to be quickly and cost-effectively met. to be resolved in a bit of while; Also, in addition to having an organic network of pedestrian walkways, this area also has a relatively efficient public transportation network, therefore, from this point of view, the mentioned context also has a high potential in terms of reducing the time of passing and travelling and at the same time increasing it. It is touristic; The significant historical physical elements in the area all have a relative potential in the matter of tourism, and by increasing their potential in the case of the 15-minute neighbourhood, the inherent role of the mentioned elements in the said matter can be taken advantage of. From the point of view of social dimensions, it can be said that the high level of memory creation in the current authentic context, if the 15-minute city policies are implemented in it, can increase its originality by driving out the crowd and chaos and for the residents and along It is an inspiration for tourists.
     
    Funding
    There is no funding support.
     
    Authors’ Contribution
    All of the authors approved thecontent of the manuscript and agreed on all aspects of the work.
     
    Conflict of Interest
    Authors declared no conflict of interest.
     
    Acknowledgments
    We are grateful to all the scientific consultants of this paper.
    Keywords: Tourist Attractions, 15-minute cities, historical context, Urmia city, Confirmatory Factor Analysis, Amos software}
  • Mostafa Eftekhari, Ali Farrahi *, Mina Jamshidi
    The purpose of this article is to measurement and testing a high performance organizational culture model in Iran's petrochemical industries.This research is of quantitative type and in terms of purpose, exploratory and data collection method is survey and from the point of view of cross-sectional time. Data collection tool is a researcher-made questionnaire whose validity has been confirmed by industrial and academic elites. The reliability of the questionnaire was confirmed by Cronbach's alpha test (coefficient of 0.815). The statistical population of the study included 8050 employees of Petropars, Jam, Lavan and Fanavaran petrochemical companies working in Iranian Petrochemical Industries. The sample size was calculated by the Cochran's formula of 385 people. 420 questionnaires were distributed and 400 correct questionnaires were collected. The sampling method is stratified random. Data analysis was performed using structural equation modeling using Amos Software. The results of statistical analysis were confirmed by confirmatory factor analysis and in terms of significance by the method of structural equations up to the level of the main categories and after confirmation of formal and content from 400 experts and managers of petrochemical industries. In the next step with a quantitative approach, the current state of high performance organizational culture according to the pattern the extract was assayed. For this purpose, mean comparison, regression and repetition tests used. The results obtained from field survey indicated that the high-performance organizational culture model was approved and dimensions of Behavioral factors, Internal bedding factors, External bedding factors and Process factors were placed in the first to fourth priorities, respectively.
    Keywords: High Performance Organizational Culture, Confirmatory Factor Analysis, Structural Equation Method, Petrochemical Industries}
  • علی یوسفی، میثم شهبازی، مصطفی صفدری رنجبر*، سپهر قاضی نوری، منوچهر منطقی

    همپایی فناورانه یک جزء مهم و کلیدی از فرایند توسعه کشورهایی است که نسبت به کشورهای پیشرو در زمینه فناوری و اقتصادی عقب تر هستند. کشورهای دنباله رو می توانند از فرصت های ایجاد شده به واسطه ظهور فناوری های جدید، وارد فضای رقابت جهانی شوند. هدف از پژوهش حاضر، شناسایی عوامل کلیدی اثرگذار بر فرآیند همپایی فناورانه در صنعت نرم افزارهای بانکی ایران و بررسی میزان اثرگذاری و اولویت بندی آنها است. روش پژوهش مورد استفاده روش آمیخته است که در بخش کیفی از تحلیل مضمون و در بخش کمی از تحلیل عاملی تاییدی استفاده شده است. در این راستا، عوامل اساسی تاثیرگذار با بهره گیری از روش تحلیل مضمون و با استفاده از مصاحبه های نیمه ساختار یافته مشخص شدند و 55 مضمون شناسایی شد که در قالب شبکه مضامین دسته بندی شدند. با استفاده از تحلیل عاملی تاییدی اثرگذاری تمامی عوامل شناسایی شده تایید شد. از بین عوامل موثر در سطح بنگاه عامل بسترهای مناسب امنیتی، از بین عوامل موثر در سطح صنعت عامل افزایش تعامل و ارتباط با کاربران و مشتریان دایمی و از بین عوامل موثر در سطح ملی عامل تعامل و ارتباطات در جهت تولید، انتشار و استفاده از دانش جدید بالاترین اثرگذاری را دارند.

    کلید واژگان: همپایی فناورانه, تحلیل چندسطحی, صنعت نرم افزارهای بانکی, تحلیل مضمون, تحلیل عاملی تاییدی}
    Ali Yosefi, Meisam Shahbazi, Mostafa Safdari Ranjbar *, Sepehr Ghazinoory, Manochehr Manteghi

    Technological catch-up is an important and key component of the development process of countries that are behind the leading countries in the world in terms of technology and economy. Subsequent countries can enter the global competitive environment from the opportunities created by the emergence of new technologies. The purpose of this study is to identify the key factors affecting the catch-up process in the Iranian banking software industry and to investigate their effectiveness and prioritization. The research method used is a mixed method that in the qualitative part of the content analysis and in the quantitative part of the confirmatory factor analysis has been used. In this regard, the main influential factors were identified using the thematic analysis method and semi-structured interviews, and 55 themes were identified which were classified in the theme network. Using confirmatory factor analysis, the effectiveness of all identified factors was confirmed. Among the effective factors at the enterprise level, appropriate security platforms, among the effective factors at the industry level, increase interaction and communication with users and regular customers, and among the effective factors at the national level, the interaction and communication factor for producing, disseminating and using knowledge. New ones have the highest impact.

    Keywords: Technological Catch-Up, multi-level analysis, Banking software industry, Thematic Analysis, Confirmatory Factor Analysis}
  • عرفان حاجی آخوندی، غلام رضا هاشم زاده خوراسگانی*، علیرضا بوشهری
    درسال های اخیر، پارادایم «نوآوری باز» به شدت مورد توجه شرکت های نوآور قرارگرفته و استفاده از راهکارهای آن همچون سرمایه گذاری خطرپذیر و جمع سپاری، تبدیل به بخشی از مدل کسب وکار چنین شرکت هایی شده است. اما موفقیت این  کسب وکارها در نوآوری باز، نیازمند توجه به عواملی است که یک سازمان را به سوی موفقیت در پیاده سازی این نوع از نوآوری رهنمون می سازد. با این وجود، توجه کمی در پیشینه تحقیق به ویژه در ایران به عوامل سازمانی موثر بر موفقیت کسب وکارهای دیجیتالی در نوآوری باز شده است . از این رو مطالعه حاضر قصد دارد تا با اجرای یک مطالعه میدانی در زیست بوم کسب وکارهای دیجیتالی، مهم ترین عوامل موثر سازمانی بر موفقیت نوآوری باز در این کسب وکارها را شناسایی کند . بدین منظور پس از مرور جامع پیشینه ی تحقیق و شناسایی اولیه عوامل موثر، پیمایشی در میان کسب وکارهای دیجیتالی و صاحب نظران این حوزه اجرا شد و داده های حاصل با استفاده از روش های تحلیل عامل اکتشافی و تحلیل عامل تاییدی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند . یافته های تحقیق نشان می دهد که مدل کسب وکار، هوشمندی کسب وکار، فرایندهای داخلی و مدیریتی و شبکه سازی، به عنوان عوامل سازمانی، به ترتیب بیشترین تاثیر را بر موفقیت نوآوری باز در زیست بوم کسب وکارهای دیجیتالی دارند.
    کلید واژگان: جمع سپاری, راهبرد, واسطه های نوآوری, تحلیل عاملی اکتشافی و تاییدی}
    Erfan Hajiakhoondi, Gholamreza Hashemzadeh *, Alireza Booshehri
    In recent years, the open innovation paradigm has been highly regarded by leading and innovative companies, and the use of its solutions, such as venture capital and crowd funding, has become part of the business model of such companies. Digital businesses as the main origin of start-ups (as well as startups) and also due to the high level of technology and knowledge and extensive use of IT-based infrastructure are highly interested and prone to implement open innovation strategies. But the success of these businesses in open innovation requires attention to the factors that lead an organization to succeed in implementing open innovation. However, little attention has been paid in the research background, especially in Iran, to the organizational factors affecting the success of digital businesses in innovation. Therefore, the present study intends to identify the most important organizational factors affecting the success of open innovation in these businesses by conducting a field study in the digital business ecosystem. For this purpose, after a comprehensive review of the research background and initial identification of effective factors, a survey was conducted among digital businesses and experts in this field and the obtained data were analyzed using heuristic factor analysis and confirmatory factor analysis. Were located. The research findings show that business model, business intelligence, internal and managerial processes and networking are the organizational factors that have the greatest impact on the success of open innovation in the digital business ecosystem.
    Keywords: crowdfunding, strategy, innovation intermediaries, exploratory, confirmatory factor analysis}
  • مریم رحمتی*، علی الوندی، سید عماد حسینی
    کارآفرینی ورزشی، یکی از انواع کارآفرینی است که تاثیرات اقتصادی مستقیم و غیرمستقیم زیادی در جامعه دارد. در چندسال گذشته، دنیای ورزش شاهد تغییر سیاست های اقتصادی ورزشی بوده است که این امر نیاز صنعت ورزش به کاهش وابستگی به بودجه دولت را برجسته تر کرده است. در همین راستا، مطالعه حاضر با هدف ارایه مدل توسعه ی کارآفرینی ورزشی در باشگاه های حرفه ای لیگ برتر فوتبال صورت پذیرفته است. این پژوهش از نطر هدف، کاربردی و از نظر ماهیت یک پژوهش آمیخته اکتشافی است که در بخش کیفی با استفاده از تکنیک تحلیل مضمون و برمبنای مصاحبه نیمه ساختاریافته با 20 نفر از خبرگان به ارایه مدل کیفی پرداخته شده است؛ در بخش کمی نیز به منظور بررسی اعتبار مدل کیفی پیشنهادی، از تحلیل عاملی تاییدی با استفاده از پرسشنامه محقق ساخته 40 سوالی استفاده گردید. بر اساس تحلیل مضمون، 40 مضمون پایه، 10 مضمون سازمان دهنده و 3 مضمون فراگیر " استفاده از ظرفیت رسانه مجازی، توجه به ارکان باشگاه و فعالیت تجاری" شناسایی گردید. هم چنین نتایج تکنیک تحلیل عاملی تاییدی نیز برازش هر سه مدل (مضامین فراگیر) پیشنهادی را تایید کرد. یافته های این مطالعه می تواند با فراهم نمودن زمینه توسعه ی کارآفرینی در بین باشگاه های لیگ برتر حرفه ای فوتبال، علاوه بر ارایه راه حل های متنوع جهت ایجاد کارآفرینی، به مدیران باشگاه های لیگ برتر حرفه ای فوتبال ایران برای حل مشکلات اقتصادی باشگاه ها نیز کمک نماید.
    کلید واژگان: تحلیل عاملی تاییدی, تحلیل مضمون, فوتبال, مدل توسعه ی کارآفرینی ورزشی}
    Maryam Rahmaty *, Ali Alvandi, Seyyedemad Hosseini
    Sport Entrepreneurship is one of the types of entrepreneurship which will directly or indirectly have great economic impacts. In the recent past years, the world of sports has witnessed changes in the sport economic policies which has made the need of sport industry towards reduction of dependence on the government budget more significant. In this regard, the present research has been conducted with the aim of presenting a development model of sport entrepreneurship in the professional clubs of premier football league. The research is practical in terms of purpose and exploratory mix in terms of research nature whereby in its qualitative section, it has presented a qualitative model by using thematic analysis techniques and based on the semi-structured interviews with 20 experts. In the quantitative section, the confirmatory-factor analysis was used by reliance on a questionnaire containing 40 realized questions to examine the validity of the  proposed qualitative model. Based on the thematic analysis, 40 basic themes, 10 organizing themes and 3 Overarching theme were identified by using the capacity of virtual media and having regard to the club departments and the trend of commercialization activity. Accordingly, the result of confirmatory-factor analysis techniques confirmed the bit of the three proposed models (overarching themes). By preparing the grounds for entrepreneurship development among the premier football league clubs, the research finding may, in addition to presenting diverse solutions for entrepreneurship creation, help the director of premier football league clubs in Iran to find solutions for their economic problem.
    Keywords: Confirmatory Factor Analysis, Theme Analysis, football, Sports Entrepreneurship Development Model}
  • امین داریوش*، محمدامین محمدی

    مطالعه حاضر یک پژوهش آمیخته اکتشافی است که در سال 1398 با هدف ارایه مدل شاخص های موثر بر تخصیص بهینه منابع به آسیب دیدگان در حوادث انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق را اساتید دانشگاه متخصص مدیریت بحران، کارکنان اورژانس و امدادگران هلال احمر در شیراز تشکیل می دهند که تعداد آن ها برابر با 400 نفر می باشد. حداقل حجم نمونه مطابق با جدول مورگان برابر با 196 نفر تعیین شد که به شیوه نمونه گیری، تصادفی طبقه ای متناسب با حجم جامعه انتخاب شدند. با استفاده از تکنیک توزیع دوجمله ای، از بین 58 عوامل کلیدی موفقیت تخصیص بهینه منابع که از طریق پرسشنامه باز بر اساس نظرات خبرگان استخراج شده بودند، 44 شاخص حذف و 14 شاخص انتخاب شدند. این 14 عامل بر اساس تکنیک تحلیل عاملی اکتشافی در 4 دسته کلی «عوامل مدیریتی، نیروی انسانی، وضعیت منطقه، اقلام و تجهیزات» قرار گرفتند. با استفاده از تکنیک تحلیل عاملی تاییدی (نرم افزار لیزرل)، برازش مدل پیشنهادی مورد تایید قرار گرفت.

    کلید واژگان: توافق مدیریت بحران, تخصیص منابع, تحلیل عاملی تاییدی}
    Amin Dariush *, Mohammad Amin Mohammadi

    The present study is an exploratory mixed methods that has been conducted in 2019  with the aim of modeling indices affecting on optimized resource allocation to injuries of the disasters. The statistical population of the study consisted of all University professors with specialty in crisis management, emergency personnel and Red Crescent rescuers in Shiraz, Their number are 400 people; sample size was calculated using 196, based on Morgan’s table; which were selected by Stratified random sampling. Using the Bi-nominal technique, among the 58 Key Success Factors of optimized resource allocation, which was extracted from an open questionnaire based on experts’ opinions, 44 indices were removed and 14 indices were selected. These 14 factors, placed into 4 total groups, named “managerial factors, human resource, Area status, and items and equipment”, based on exploratory factor analysis (EFA) technique. Using the confirmatory factor analysis (CFA) method (LISREL software), the fitting of the proposed model was confirmed.

    Keywords: crisis management, Resource Allocation, Confirmatory Factor Analysis}
  • نجف قراچورلو*، جاوید قهرمانی نهر
    ساده ترین توصیف بهره وری انجام درست کار است. بهره وری می تواند از ابعاد مختلف مثل بهره وری انرژی، سرمایه، نیروی انسانی، تجهیزات و... مورد بررسی قرار گیرد. بهره وری منابع انسانی یکی از مهم ترین ابعاد آن بوده و به کارگیری صحیح سایر منابع نیز درگرو بهره ور بودن آن است. شناسایی و توصیف شاخص های بهره وری در ابعاد مختلف از قدم های اساسی مدیریت بهره وری می باشد. این امر در سازمان های علمی و فناورانه از اهمیت ویژه ای برخوردار است. جامعه آماری شامل مدیران، کارشناسان و خبرگان سازمان های علمی و فناورانه بوده که در این مقاله شاخص های مذکور با حجم نمونه 350 از طریق پرسش نامه با استفاده از روش های کیفی تحلیل محتوا و تحلیل مضمون و تحلیل عاملی تاییدی و با استفاده از نرم افزارهای MAXQDA، SPSS و AMOS مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج حاصل از یافته ها و تحلیل ضرایب مسیر عاملی تاییدی نشان می دهد پنج شاخص کلی "برنامه ریزی اثربخش و کارا"، " عوامل مالی و فناورانه"، " انگیزه، تعهد و روحیه کار تیمی"، " رقابت پذیری و توسعه" و "دانش، مهارت و تفکر سیستمی" مهم ترین شاخص های بهره وری منابع انسانی در سازمان های علمی و فناورانه محسوب می شود به طوری که ضریب شاخص دانش، مهارت و تفکر سیستمی کمترین ضریب و شاخص برنامه ریزی اثربخش و کارا بیشترین ضریب را در مدل نهایی دارد. بر این اساس سازمان های علمی و فناورانه جهت افزایش بهره وری منابع انسانی خود، بایستی به مهارت های تیم سازی، توسعه فرایند تصمیم غیر متمرکز، تقویت روحیه مشارکت پذیری در کنار عواملی نظیر ارتقاء سطح کیفیت تجهیزات، فناوری ها و مسایل مالی توجه ویژه ای داشته باشند.
    کلید واژگان: بهره وری منابع انسانی, سازمان های علمی و فناورانه, تحلیل مضمون, تحلیل عاملی تاییدی, شاخص های بهره وری}
    Najaf Ghrachorloo *, Javid Ghahremani Nahr
    Productivity can be studied from different dimensions such as energy efficiency, capital, manpower, equipment, etc. Productivity of human resources is one of its most important dimensions and the correct use of other resources also depends on its productivity. Identifying and describing productivity indicators in different dimensions is one of the basic steps of productivity management. This is especially important in scientific and technological organizations. In the current study, the statistical population includes managers and experts of scientific and technological organizations. In this article, the mentioned indicators, with a sample size of 350 were reviewed through a questionnaire using qualitative methods of content analysis and content analysis and confirmatory factor analysis using MAXQDA, SPSS and AMOS software. The results revealed five general indicators: "effective and efficient planning", "financial and technological factors", "motivation, commitment and teamwork spirit","competitiveness and development" and "knowledge, skills and system thinking" as the most important indicators of human resource productivity in scientific and technological organizations. The indicator of knowledge, skills and system thinking has the lowest coefficient and that of effective and efficient planning has the highest coefficient in the final model. Accordingly, to increase the productivity of their human resources, scientific and technological organizations should pay special attention to team building skills, development of decentralized decision processes, strengthening the spirit of participation along with factors such as improving the quality of equipment, technologies and financial issues.
    Keywords: human resource productivity, scientific, technological organizations, Content Analysis, confirmatory factor analysis, Productivity index}
  • میلاد غلام نژاد*، مسعود موحدی، منوچهر منطقی، شهرام علی یاری

    اهمیت کسب فناوری در موفقیت سازمان ها بر کسی پوشیده نیست. سازمان ها به طور دایم در تلاش برای دستیابی به فناوری های جدید هستند تا نسبت به رقبای خود برتری یابند. از مهم ترین راه های کسب فناوری، انتقال فناوری است؛ براین اساس تدوین شاخص های سنجش موفقیت انتقال فناوری، چارچوبی برای آگاهی از میزان و کیفیت موفقیت انتقال فناوری فراهم می کند. باتوجه به سهم صنایع پتروشیمی در اقتصاد ملی و اهمیت فناوری و انتقال آن در این صنعت، پژوهش حاضر به دنبال ارایه مدلی برای اندازه گیری میزان موفقیت انتقال فناوری در صنایع پتروشیمی کشور است. دراین راستا می بایست شاخص های متناسب با شرایط حاکم بر فضای کشور توسعه یابد. پژوهش حاضر ازنظر هدف کاربردی و ازنظر نحوه گردآوری داده ها پیمایشی است. براین اساس باتکیه بر پیشینه پژوهش، شاخص های موفقیت انتقال فناوری استخراج شد و ضمن جمع بندی شاخص ها با به کارگیری نظرات خبرگان، پرسش نامه پژوهش طراحی شد. در ادامه با استفاده از تحلیل عاملی اکتشافی ابعاد تشکیل دهنده موفقیت انتقال فناوری شناسایی شدند و به وسیله تحلیل عاملی تاییدی مدل ارایه شده، آزمون شد. درنهایت مدل سنجش موفقیت انتقال فناوری در چهار بعد 1) کسب توانمندی دانشی و فناورانه، 2) دستاوردهای اقتصادی و تاثیر بر بازار، 3) افزایش توان فنی، عملیاتی و پژوهشی و 4) تحقق اهداف راهبردی تبیین و ارایه شد.

    کلید واژگان: اثربخشی انتقال فناوری, توسعه فناوری, تحلیل عاملی اکتشافی, تحلیل عاملی تاییدی}
    Milad Gholamnejad *, Masoud Movahedi, Manouchehr Manteghi, Shahram Aliyari

    It is established that acquiring technology is important for the success of companies. Companies constantly strive to acquire new technologies to compete with each other. One of the most important ways to acquire technology is technology transfer. The paper aims to present a model that can determine the success rate of technology transfer. It is built by using the quantitative indicators to determine the extent and quality of technology transfer. Due to the  share of petrochemical industries in the national economy and the importance of the technology and its transfer in this industry, the paper selects this sector as its case study.The  enquiry uses applied research. The methodology is survey for collecting the data. Through the literature review, the success indicators of technology transfer are extracted. Then, based on the opinions of experts, these indicators were examined. The result leads to design the paper's questionnaire. Using exploratory factor analysis, the dimensions that make up the success of technology transfer are identified, and the proposed model is tested using confirmatory factor analysis. Finally, the model for measuring the success of technology transfer is presented in four dimensions: 1) acquiring knowledge and technological capabilities, 2) economic achievements and the impact on the market, 3) increasing technical, operational and research capacity, and 4) achieving strategic goals.

    Keywords: Effectiveness of technology transfer, Technology development, Exploratory Factor Analysis, Confirmatory factor analysis}
  • ملیکه بهشتی فر، محمد ضیاالدینی، هادی افراسیابی*

    هدف از این پژوهش اعتباریابی عوامل علی موثر بر ایجاد بلوغ منابع انسانی سبز در مناطق درجه یک شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران میباشد. این پژوهش یک پژوهش توصیفی بوده و از نوع مطالعات همبستگی میباشد. پس از تایید روایی و پایایی بین جامعه آماری که کارکنان دارای پایه سازمانی 14 و بالاتر مناطق درجه یک شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران بوده و حجم نمونه 300 نفر برآورد گردیده توزیع و با استفاده از نرم افزارSPSS و AMOS به تجزیه و تحلیل داده ها پرداخته شده است. یافته ها نشان داد که نتیجه آزمون کرویت بارتلت در سطح معناداری (001/0 =Sig) بوده و این بدان معنا است که متغیرها به اندازه کافی همبستگی بالایی دارند تا پایه منطقی برای تحلیل عاملی اکتشافی فراهم آورند. همچنین نتایج شاخصهای برازش مدل اندازه گیری نشان داد که پرسشنامه عوامل علی از شرایط مطلوبی برخوردار میباشد. در آخر نتایج برازش مدل ساختاری بیانگر آن بود که همه مولفه های عوامل علی برازش مدل را تایید میکنند. به طور کلی نتایج پژوهش حاکی از آن است که با استفاده از پرسشنامه مذکور به طور قابل قبولی خصیصه های عوامل علی ایجاد یلوغ منابع انسانی سبز در مناطق درجه یک شرکت ملی پخش فرآورده های نفتی ایران مورد اندازه گیری قرار داد.

    کلید واژگان: اعتباریابی, تحلیل عاملی اکتشافی, تحلیل عاملی تاییدی, بلوغ منابع انسانی سبز}
    Malikeh Beheshtifar, Mohammad Ziaaddini, Hadi Afrasiabi*

    The purpose of this study is to validate the causal factors affecting the maturity of green human resources in the first class areas of the National Iranian Petroleum Products Distribution Company. This research is a descriptive research and is a correlational study. After confirming the validity and reliability among the statistical population that the employees have an organizational base of 14 and above in the first class areas of the National Iranian Petroleum Products Distribution Company and the sample size is estimated at 300 people, distributed and analyzed using SPSS and AMOS software. Is. The results showed that the result of Bartlett sphericity test was at a significant level (Sig = 0.001) and this means that the variables have a high enough correlation to provide a logical basis for exploratory factor analysis. Also, the results of measurement model fit indices showed that the causal factors questionnaire has favorable conditions. Finally, the results of structural model fitting indicated that all components of causal factors confirm the model fit. In general, the results indicate that using the questionnaire, the characteristics of the causal factors of green human resources in the first-class areas of the National Iranian Petroleum Products Distribution Company were reliably measured.

    Keywords: Validation, Exploratory Factor Analysis, Confirmatory Factor Analysis, Green Human Resources Maturity}
نکته
  • نتایج بر اساس تاریخ انتشار مرتب شده‌اند.
  • کلیدواژه مورد نظر شما تنها در فیلد کلیدواژگان مقالات جستجو شده‌است. به منظور حذف نتایج غیر مرتبط، جستجو تنها در مقالات مجلاتی انجام شده که با مجله ماخذ هم موضوع هستند.
  • در صورتی که می‌خواهید جستجو را در همه موضوعات و با شرایط دیگر تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مجلات مراجعه کنید.
درخواست پشتیبانی - گزارش اشکال