آسیب های حوزه مالی آماد و پشتیبانی سازمان های نظامی- انتظامی از دیدگاه مسئولین مالی

امروزه بیشتر سازمان ها به دنبال ارتقای سطح کارایی کارکنان بوده و در صدد رسیدن به بهترین الگو برای تنظیم اهداف عالی سازمانی می باشند. در این تحقیق سعی شده است ضمن بررسی معیارها و شاخص های آسیب شناسی، نسبت به ارزیابی و طبقه بندی آسیب های حوزه مالی یک سازمان نظامی – انتظامی، با استفاده از مدل سه شاخگی در سه زمینه ساختاری، رفتاری و زمینه ای مورد بررسی قرار گیرد. این تحقیق از نوع توصیفی و پیمایشی است که از طریق پرسشنامه بسته و با هدف ارزیابی آسیب های حوزه مالی در سازمان نظامی - انتظامی از دیدگاه مسئولین مالی انجام شده است. جامعه آماری تحقیق شامل کلیه مسئولین مالی سازمان بوده که به صورت هدفمند و تمام شمار 60 نفر انتخاب و پرسشنامه محقق ساخته در خصوص آن ها اجرا گردید. نتایج تحقیق نشان می دهد که آسیب پذیری بیشتر در حوزه رفتاری مشتمل بر عوامل 1- عامل روابط انسانی بین مدیریت و کارکنان 2- عامل مدیران و کارکنان 3- عامل آموزش می باشد و کمترین آسیب مرتبط به عوامل محیطی که گویه های؛ 1- عامل موارد بالادستی و دیگران 2- عامل تعامل منطقی با محیط علمی بیرونی 3- عامل ارتباط بسترهای قانونی و حقوقی به ترتیب بیشترین تاثیرگذاری را بر آسیب های حوزه مالی داشته است.