مولفه های مدیریت مطلوب در گلستان سعدی

هر اثر ادبی بازتابی از فرهنگ، رفتارها، کنش ها و رویدادهای اجتماعی آن روزگار است و می توان از درون آن، بخش قابل ملاحظه ای از اندیشه های مدیریتی را استخراج کرد. درس آموزی از مولفه های مدیریت و رهبری برای ارتقای سرمایه های انسانی از جنبه های فراوانی حایز اهمیت است. در این پژوهش می کوشیم تا مولفه های «مدیریت مطلوب» را در راستای پیام های جهانی و آموزه های انسانی سعدی شیرازی، با تاکید بر کتاب «گلستان سعدی» بررسی کنیم. مطالعه دقیق متن ، خطوط برجسته اندیشه شاعر را آشکار می کند. این اندیشه ها، حاصل دیده ها، شنیده ها، تجربیات گرانبها و رویدادهای گوناگون در زندگی اوست. سعدی با نگاهی موشکافانه و در کلامی دلنشین، حقایقی مربوط به تمامی طبقات جامعه را در قالب پند و حکمت به مخاطب انتقال می دهد. هدف اصلی این تحقیق، شناسایی مولفه های مدیریت مطلوب در گلستان سعدی است. این مقاله از جمله پژوهش های میان رشته ای در حوزه مطالعات علوم انسانی است که به روش پژوهش کیفی با راهبرد «داده بنیاد» انجام شده است. در این روش، بدون هیچ گونه پیش فرضی، داده‎ های کیفی مرتبط گردآوری و سپس دسته بندی شد. با مقایسه و سنجش مفاهیم، مولفه های مدیریت مطلوب ترسیم گردید. در پایان این فرایند، الگویی برگرفته از 140 مفهوم در قالب 20 مولفه استخراج شد.