به جمع مشترکان مگیران بپیوندید!

تنها با پرداخت 70 هزارتومان حق اشتراک سالانه به متن مقالات دسترسی داشته باشید و 100 مقاله را بدون هزینه دیگری دریافت کنید.

برای پرداخت حق اشتراک اگر عضو هستید وارد شوید در غیر این صورت حساب کاربری جدید ایجاد کنید

عضویت

جستجوی مقالات مرتبط با کلیدواژه "نیروی دریایی راهبردی" در نشریات گروه "علوم سیاسی"

تکرار جستجوی کلیدواژه «نیروی دریایی راهبردی» در نشریات گروه «علوم انسانی»
  • محمد احدی، شهرام ایرانی، داریوش اسکندری*

    نیروهای دریایی به عنوان بخش اصلی قدرت نظامی دریایی نقش بی بدیلی در پیشبرد دیپلماسی دفاعی کشور خود دارند. حضور شناورهای نظامی در آب های بین المللی، مراودات و دید و بازدیدها از بنادر دیگر کشورها ابزارهایی موثر در تامین اهداف و تحقق راهبردهای دیپلماسی دفاعی دریایی است. مقاله حاضر با هدف تدوین راهبردهای دیپلماسی دفاعی ج.ا.ایران با اتکا بر قدرت نظامی دریایی نگارش شده و در زمره تحقیقات کاربردی-توسعه ای می باشد. روش تحقیق، روش توصیفی تحلیلی با رویکرد آمیخته و روش گردآوری داده ها میدانی و کتاب خانه ای است. جامعه آماری پژوهش از خبرگان و صاحب نظران و کارشناسان حوزه دیپلماسی، دفاع و قدرت نظامی دریایی به تعداد 80 نفر انتخاب گردیده است. همچنین برای روایی سنجی و مصاحبه، تعداد 12 نفر از جامعه آماری به عنوان خبرگان منتخب مورد مراجعه قرار گرفته اند. روش نمونه گیری انجام شده، طبقاتی، هدفمند و ابزار نمونه گیری پرسش نامه، مصاحبه وحجم نمونه تمام شمار می باشد. راهبردهای برآمده از تحقیق، 9 راهبرد کلان است که با استفاده از ماتریس برنامه ریزی راهبردی کمی مورد سنجش قرار گرفته است. در این مقاله راهبرد توسعه دیپلماسی دفاعی دریایی در بالاترین اولویت و راهبرد استفاده بهینه از ظرفیت و موقعیت ژیوپلیتیک کشوردر پایین ترین اولویت دسته بندی گردیده است.

    کلید واژگان: راهبرد, دیپلماسی دفاعی, دیپلماسی دفاعی دریایی, نیروی دریایی راهبردی
    M. Ahadi, Sh. Irani, D .Eskandari *

    The naval forces, as a major part of naval military power, play an unmatched role in advancing their country's defense diplomacy. The presence of military vessels in international waters, the contacts and visits to ports of other countries are effective tools in securing objectives and realizing strategies of maritime defense diplomacy. The present paper aims to develop strategies for defense diplomacy of the Islamic Republic of Iran based on naval military power and is considered as an application-development research. The research method is a descriptive-analytical method with a mixed approach and the method of collecting data is field and book based. The statistical population of the study was selected from experts in the field of diplomacy, defense and naval military power of 80 people. Also, for validation and interview, 12 people from the statistical population were referred as the chosen experts. The sampling method is classified, purposeful and the sampling tool is question, interview and sample size is all counted. Strategies derived from the research are 9 macro strategies that have been evaluated using quantitative strategic planning matrix. In this paper, maritime defense diplomacy development strategy is categorized in the highest priority and optimal use of capacity and geopolitical position of the country in the lowest priority

    Keywords: strategy, Defense diplomacy, Naval Defense Diplomacy, Strategic Navy
  • ناصر پورصادق، فریبرز قادرپناه*

    فرهنگ سازمانی الگوی اعتقادات و ارزش های مشترک و ثابت کارکنان سازمان شناخته می‏شود که در طول زمان رشد و توسعه یافته و وجه ممیزه هر سازمان از سازمان‏های مشابه محسوب می‏شود. هدف مقاله طراحی الگویی برای فرهنگ سازمانی نداجا مبتنی بر ارزش‏های سازمانی است.تحقیق از نوع «کاربردی - توسعه ای»، با روش «تحلیلی - توصیفی» انجام شده است. جامعه آماری 66 نفر از صاحب‏نظران و خبرگان نیروهای مسلح می‏باشد. حجم نمونه تمام شمار، و داده‏ها با روش‏های کتابخانه‏ای و میدانی و با ابزارهای فیش پژوهش، مصاحبه و پرسشنامه گردآوری شده ‏اند. داده ‏ها با آمار توصیفی و بکارگیری نرم افزار SPSS  و تحلیل عاملی تاییدی با بکارگیری نرم افزار Smart PLS مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. روایی محتوایی و صوری پرسشنامه با رجوع به خبرگان و اعمال نظرات اصلاحی و تکمیلی آنان در نسخه اولیه، و روایی همگرا و واگرای آن با نرم افزار Smart PLS اندازه گیری و تایید گردید. پایایی پرسشنامه نیز به دو روش آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی محاسبه و تایید شد.پس از اعتبارسنجی داده ها، تعداد 167 ارزش سازمانی در قالب 31 مولفه و 136 شاخص در ابعاد 5 گانه «ارزش‏های رفتاری»، «ارزش‏های ساختاری»، «ارزش‏های معنایی»، «ارزش‏های محیطی»، و «ارزش‏های مکتبی و انقلابی» سازماندهی شدند. یافته‏ های پژوهش نشانگر آن است که ابعاد «ارزش‏های رفتاری» ، «ارزش‏ های معنایی» و «ارزش‏های مکتبی و انقلابی» بیشترین اهمیت و مولفه های بعد «ارزش‏های مکتبی» بیشترین ضرایب بارهای عاملی را دارند.

    کلید واژگان: فرهنگ سازمانی, ارزش‏های سازمانی, نیروی دریایی راهبردی, الگوی راهبردی
    N .Poorsdegh, F.Ghader Panah *

    Organizational culture is known as the pattern of common and constant beliefs and values of the organization's employees, which has grown and developed over time and is considered the distinguishing feature of each organization from similar organizations. The purpose of the article is to design a model for organizational culture based on organizational values.  The "applied-developmental" type of research was carried out with the "analytical-descriptive" method. The statistical population is 66 experts and experts of the armed forces. The total sample size, and the data were collected with library and field methods and with the tools of research sheet, interview and questionnaire. The data was analyzed with descriptive statistics using SPSS software and confirmatory factor analysis using Smart PLS software. The content and face validity of the questionnaire was measured and confirmed by referring to experts and applying their corrective and supplementary comments in the initial version, and its convergent and divergent validity with Smart PLS software. The reliability of the questionnaire was also calculated and confirmed by Cronbach's alpha and composite reliability methods.After validating the data, the number of 167 organizational values in the form of 31 components and 136 indicators in the 5 dimensions of "behavioral values", "structural values", "semantic values", "environmental values", and "School and revolutionary values" were organized. The findings of the research show that the dimensions of "behavioral values", "semantic values" and "scholastic and revolutionary values" are the most important and the next components of "scholastic values" have the highest coefficients of factor loadings.

    Keywords: organizational culture, organizational values, Strategic Navy, strategic model
  • هادی استاجی، حجت الله جهانی راد*، محسن خرمی آلام، رضا قلیزاده شمس، محمد علمی

    هدف این مقاله بررسی نقش نیروی دریایی راهبردی آجا در پشتیبانی از سیاست های خارجی ج.ا.ا طی سال های دهه90 بوده است که با تکیه بر منابع کتابخانه ای تلاش گردید ابتدا نقش های نظامی، انتظامی، دیپلماتیک (سیاسی) و مردم یاری نداجا و همچنین سیاست خارجی ج.ا.ا تشریح و سپس با فعالیت های این نیرو در دریا و ساحل در بازه زمانی دهه 90 و به ویژه بعد از راهبردی شدن تطبیق داده شد. در این پژوهش نقش نیروی دریایی راهبردی آجا در پشتیبانی از سیاست های خارجی ج.ا.ا با در نظر گرفتن متغیرهایی همچون حضور ناوگروه ها در آب های آزاد و بین المللی، حضور در بندرهای کشورهای دوست، حضور ناوگروه دریایی کشورهای دوست در آب های ج.ا.ا، برگزاری رزمایش، تامین امنیت کشتیرانی، عملیات امداد و نجات و سفرهای مقامات نداجا به سایر کشورها و بالعکس موردبررسی قرار گرفت. نتایج تجزیه وتحلیل سوال های پژوهش نشان داد که فعالیت های نداجا در دریا با مجموع 88.42% و فعالیت های نداجا در ساحل با مجموع 82.95% بر اساس فرضیه تحقیق تایید و به عنوان نتیجه تحقیق عملکرد نداجا در دریا و ساحل در دهه90 در پشتیبانی از سیاست های خارجی ج.ا.ایران مسجل گردید.

    کلید واژگان: نیروی دریایی راهبردی, پشتیبانی, سیاست خارجی, دیپلماسی دریایی
    Hadi Estaji, Hojat Jahanirad *, Mohsen Khorami Alam, Reza Gholizadeh Shams, Mohammad Elmi

    The purpose of this article is to examine the role of the strategic navy of Aja in supporting the foreign policies of Aja during 2011 to 2021. Also, the foreign policy of I.R.I was explained and then adapted to the activities of this force in the sea and on the coast in the period of during 2011 to 2021 and especially after the strategicization. In this research, the role of the AJA strategic navy in supporting the foreign policies of the AJA by considering variables such as the presence of fleets in open and international waters, the presence in the ports of friendly countries, the presence of the naval fleets of friendly countries in The waters of I.R.I, the holding of exercises, the provision of shipping security, rescue and relief operations, and the trips of NDAJA officials to other countries and vice versa were examined. The results of the analysis of the research questions showed that the activities of Nedaja in the sea with a total of 88.42% and the activities of Nedaja in the beach with a total of 82.95% were confirmed based on the hypothes of the research and as a result of the research, the performance of Nedaja in the sea and on the beach in the during 2011 to 2021 Support for the foreign policies of the Republic of Iran was confirmed.

    Keywords: Strategic Navy, supporting, Foreign Policy, Maritime diplomacy
  • محسن صادقی نسب*، شهرام نوروزانی، محمداسماعیل شریفان

    در دنیای امروز دریاها، به ویژه حضور در آب های بین المللی یکی از مهم ترین دغدغه های کشورهای صاحب قدرت است. در حقیقت کسی که بیشتر به دریا تسلط دارد، به همان اندازه دارای قدرت است. خوشبختانه امروزه ج.ا.ایران با فرمان فرماندهی معظم کل قوا  امام خامنه ای(مدظله العالی)، نگاه خود را از دریاهای خانگی که همان خلیج فارس و دریای عمان باشد، به دوردست برده که نشان دهنده حضور ج.ا.ایران در ایفای نقش بین المللی است. نیروی دریایی راهبردی در سال های اخیر اقدامات چشم گیری را به منصه ظهور گذاشته که خوشبختانه نتایج حاصل از این اقدامات، گام به گام بوده و از حضور در حوزه منطقه خلیج عدن، موفقیت آمیز بوده و هر مرحله از آن افزون بر این که برگی زرین بر توانمندی های نظامی ج.ا.ایران افزون نموده، به عنوان مولفه ای موثر برای تامین امنیت خطوط دریانوری و دریایی ایفای نقش نموده است. دغدغه اصلی محقق، نبود الگوی مناسب برای ایجاد پایگاه پشتیبانی برای تداوم عملیات یگان های شناور نداجا در حوزه بین المللی خلیج عدن می باشد، که در این تحقیق به آن پرداخته شد. این تحقیق به روش موردی زمینه ای و بهره گیری از شاخص های آمار توصیفی مانند میانگین، نمودار و جداول توزیع  فراوانی به توصیف ویژگی های جامعه آماری و داده های مربوط به ابعاد، مولفه ها و شاخص ها پرداخته وضریب همبستگی چندگانه برای بیان درصد اطمینان و همچنین ضریب β جهت رتبه بندی ابعاد، مولفه ها و شاخص های پایگاه پشتیبانی خلیج عدن استفاده و در نهایت برای تعیین نقش و میزان تاثیر هر یک از این ابعاد، مولفه ها و شاخص ها، از آمارهای همبستگی و برای تایید تاثیر آنها بر الگوی مناسب  ایجاد پایگاه خلیج عدن و همخوانی بین آنها نیز از تحلیل عاملی استفاده شده است و در نهایت نتیجه گیری و الگوی ایجاد پایگاه پشتیبانی در حوزه خلیج عدن با  2 بعد، و 6 مولفه و 59 شاخص شناسایی گردید.

    کلید واژگان: خلیج عدن, نیروی دریایی راهبردی, پایگاه پشتیبانی, حوزه بین المللی, یگان های شناور
    Mohsen Sadeghi Nasab *, Shahram Norouzani, MohammadEsmaeil Sharifian

    In today's world of the seas, especially being present in the international waters, is one of the most important concerns of countries owning power. In fact, the country that has more dominance on the sea, the more powerful it is. Fortunately, the Islamic Republic of Iran, by the order of the Supreme Commander of the Armed Forces, Imam Khamenei, has turned its attention away from the its seas, the Persian Gulf and the Sea of ​​Oman, which indicates the presence of the Islamic Republic of Iran regarding its international role. The Strategic Navy Force has shown significant measurements in recent years that fortunately their results have been step-by-step and successful in the Gulf of Aden. Each phase in addition to this golden leaf has increased the military capabilities of the Islamic Republic of Iran and has played a significant role in providing the security of sea and sea lines. The prime concern of the researcher is the lack of an appropriate model for launching a support base for the continuation of operations of Nedaja floating units in the International Area of ​​the Gulf of Aden, which was addressed in this study. This research employs the case study method and using descriptive statistical indicators such as means, graphs and frequency distribution tables in order to describe the characteristics of the statistical population and the data related to dimensions, components and indicators. Multiple correlation coefficients are used to express confidence percentage and β coefficient for ranking dimensions, components and indicators of the support base of the Gulf of Aden. In order to determine the role and impact of each of these dimensions, components and indicators, correlation statistics has been employed. Also, in order to confirm their impact on the appropriate model of the creation of the Gulf of Aden base and harmony between them, factor analysis was used and finally the conclusion and the pattern of establishing a support base in the Gulf of Aden were identified with 2 dimensions, 6 components and 59 indices.

    Keywords: Gulf of Aden, Strategic Navy, support base, international area, floating units
  • بهزاد سیفی*، سید ابراهیم همتی
    جمهوری اسلامی ایران با فرمان رهبر انقلاب که مبتنی بر دیپلماسی دفاعی صلح آمیز بوده، با حضور نیروی دریایی ارتش جمهوری اسلامی ایران نگاه خود را از دریاهای خانگی که همان خلیج فارس و دریای عمان می باشد را در راستای کم رنگ نمودن حضور نامشروع قدرت های استعماری در منطقه و ایفای نقش ویژه جمهوری اسلامی به عنوان کشوری مهم در جهان، به دور دست برده است. دیپلماسی دفاعی دریایی جمهوری اسلامی ایران مبتنی بر صلح و عدم سلطه پذیری و عدم سلطه گری برای پیش برد هدف ها و کار ویژه های دفاعی است. ایران به واسطه قرار گرفتن در شمال اقیانوس هند، مجاورت با خلیج فارس، تنگه هرمز، دریای عمان و دریای خزر از موقعیت ژیوپلیتیکی و دریایی ویژه ای در منطقه و جهان برخوردار است و اقتدار دریایی و برخورداری از یک نیروی دریایی قدرتمند و کارآمد می-تواند تاثیر به سزایی در صیانت از منافع ملی و دست یابی به اهداف دفاعی آن داشته باشد. یافته های این پژوهش ضمن تبیین الگوی دیپلماسی دفاعی دریایی، بیانگر این است که بهره گیری از تدابیر دیپلماسی دفاعی - دریایی رهبر انقلاب و در کنار حضور در آب های بین الملل در ارتقای دیپلماسی دفاعی - دریایی جمهوری اسلامی ایران تاثیر بسزایی داشته و تداوم این روند موجب اقتدار دریایی و عزت ملی گردیده و نقش بسزایی در پیش برد و حفاظت از منافع ملی دارد.
    کلید واژگان: دیپلماسی دفاعی, اقتدار دریایی, نیروی دریایی راهبردی, صلح, دریایی
    Behzad Seyfi *, SIED Ebrahim Hemati
    By the order of the Supreme Leader of the Revolution, which is based on peaceful defense diplomacy, the Islamic Republic of Iran, with the presence of the Navy of the Islamic Republic of Iran, turned its eyes to the home seas, the Persian Gulf and the Sea of Oman, to reduce the illegitimate presence of colonial powers. The special role of the Islamic Republic as an important country in the world has gone far. The Maritime Defense Diplomacy of the Islamic Republic of Iran is based on peace and non-domination and non-domination to advance specific defense goals and work. Due to its location in the northern Indian Ocean, adjacent to Khali Jafars, the Strait of Hormuz, the Sea of Oman and the Caspian Sea, Iran has a special geopolitical and maritime position in the region and the world. Have a great impact on protecting national interests and achieving its defense goals. The findings of this study, while explaining the content the model of maritime defense diplomacy, indicate that the use of defense-maritime diplomacy measures of the Supreme Leader of the Revolution and its presence in international waters in promoting defense-maritime diplomacy of the Islamic Republic of Iran. The continuation of this process has led to the maritime authority and national dignity of and has played a significant role in promoting and protecting the national interests.
    Keywords: defense diplomacy, marine authority, naval strategy, Peace, Maritime
  • حسین خان زادی، محمدرضا طالعی پور*

    پیش از استقرار نیروی دریایی ارتش ج.ا.ایران در سواحل مکران، این نیرو نقش هایی را که ویژه نیروی دریایی آب های ساحلی بود را بر عهده داشت؛ اما پس از استقرار در سواحل مکران، محیط جدیدی (در هر دو حوزه داخلی و خارجی) پیش روی نیروی دریایی ارتش ج.ا.ایران قرار گرفت. به گونه ای که فرصت ها، تهدیدها، نقاط قوت و نقاط ضعف در محیط جدید تغییر یافته و نقش هایی که این نیرو پیش تر برعهده داشت، نیازهای محیط جدید را تامین نمی کرد؛ بنابراین پژوهشگران بر آن شدند تا با انجام پژوهشی، الگوی مناسب توسعه نقش های نیروی دریایی راهبردی ارتش ج.ا.ایران را تدوین نمایند. در این پژوهش که با بهره گیری از روش موردی و زمینه ای انجام شد، گرد آوری داده ها با استفاده از روش‎های کتابخانه‎ای و میدانی انجام و در ابتدا خروجی ابزارهای مطالعه منابع، مصاحبه و مشاهده، منجر به تعیین الگوی مفهومی اولیه توسعه نقش های نیروی دریایی شد. در گام بعدی ابعاد، مولفه ها و شاخص های انتخاب شده برای توسعه نقش های نیروی دریایی در قالب پرسشنامه میان خبرگان منتخب از جامعه نمونه توزیع و پس از استانداردشدن پرسشنامه، پرسشنامه استاندارد در جامعه نمونه به تعداد 80 نفر توزیع و داده های به دست آمده با استفاده از ابزارهای کمی و کیفی و بهره گیری از آمار توصیفی و استنباطی و نرم افزار SPSS، KMO و بارتلت مورد تجزیه وتحلیل قرار گرفت و تعداد 4 مولفه برای توسعه نقش های نیروی دریایی در سواحل مکران و دریاهای مجاور آن با عنوان نقش های نظامی، انتظامی (پلیسی)، دیپلماتیک (سیاسی) و بشردوستانه و مردم یاری انتخاب شد. همچنین برای هر مولفه نیز شاخص هایی معین شده که مجموعه مولفه ها و شاخص ها، الگوی توسعه نقش های نیروی دریایی را به دست داده است.

    کلید واژگان: الگو, توسعه, نقش های نیروی دریایی, نیروی دریایی راهبردی
    Hossein Khanzadi, Mohammad Reza Taleipour *

    Prior to the deployment of Nedaja on the Makran coast, it had roles assigned to the coastal navy. But after deploying on the Makran coast, a new environment (in both domestic and foreign arena) was introduced to the I.R. of Iran navy forces. Therefore, opportunities, threats, strengths and weaknesses changed into a new environment, and the roles that NEDAJA played before did not meet the needs of the new environment. Thus, the researchers sought to develop a proper model for the development of the strategic roles of the I.R. of Iran Navy by conducting research. In this research, using a case study method, data collection was done using library and field methods, and initially outputs of resource study, interview and observation outputs led to determination of basic conceptual model of developing roles of Navy Forces. In the next step, the selected dimensions, components and indices for developing Navy roles were distributed among a sample of experts selected from the sample population. After normalizing the questionnaire, the standard questionnaire was distributed to a sample population of 80 individuals. Using qualitative and quantitative analysis tools and descriptive and inferential statistics and SPSS, KMO and Bartlett software, the collected data were analyzed. Four elements for developing roles of navy force on Macron coasts and its adjacent seas were selected under titles of military roles, police roles, diplomatic (political) roles and humanitarian roles. Also, for each component, indicators have been identified that the set of components and indices has provided the model for the development of Navy force roles.

    Keywords: Model, development, roles of navy force, strategic navy force
  • حبیب‎الله سیاری، حسین خانزادی
    پیش از استقرار نداجا در سواحل مکران [1] ، این نیرو نقش هایی را که مختص نیروی دریایی آب های ساحلی [2] بود ایفاء می نمود. لیکن پس از استقرار در سواحل مکران، محیط جدیدی (در هر دو حوزه داخلی و خارجی) پیش روی نیروی دریایی ارتش ج. ا. ایران قرار گرفت. به نحوی که عوامل محیطی را تغییر داد و نقش هایی که نداجا پیشتر ایفاء می نمود نیازهای محیط جدید را تامین نمی نمود. لذا پژوهش باهدف تعیین الگوی توسعه نقش های نیروی دریایی ارتش ج. ا. ایران انجام شده است. این پژوهش که با بهره گیری از روش موردی زمینه ای انجام شد، جمع آوری داده ها با استفاده از روش‎های کتابخانه‎ای و میدانی انجام و مدل مفهومی اولیه الگوی توسعه نقش های نیروی دریایی طراحی شد. در گام بعدی بر اساس الگوی مفهومی پرسش نامه اولیه تدوین و بین خبرگان منتخب توزیع شد و پس از استاندارد شدن پرسشنامه، آن را بین نمونه آماری به استعداد 80 نفر که از بین جامعه آماری مرکب از خبرگان منتخب، توزیع گردید و داده های به دست آمده با استفاده از آمارهای توصیفی و استنباطی و نرم افزار SPSS، KMO و بارتلت مورد تجزیه وتحلیل قرار گرفت و تعداد 4 مولفه برای توسعه نقش های نیروی دریایی در سواحل مکران و دریاهای مجاور آن تحت عناوین نقش های نظامی، نقش های انتظامی (پلیسی) ، نقش های دیپلماتیک (سیاسی) و نقش های بشردوستانه و مردم یاری احصاء شد. همچنین برای هر مولفه نیز شاخص هایی احصاء شده است که مجموعه مولفه ها و شاخص ها، الگوی توسعه نقش های نیروی دریایی را به دست داده است.
    کلید واژگان: الگو, توسعه, نقش های نیروی دریایی, نیروی دریایی راهبردی
    H Sayari, H Khanzadi
    Before locating IRI navy in Makran coasts[1], this force has the roles as coastal navy[2]. So after locating in Makran coast, a new area (inside and outside) was put in front of IRI navy, in the way that opportunities, threats, power points, weak points, changed in this new area and the roles which IRI navy hade before didn’t support the needs of this new area. So this research, intends to show suitable Pattern of IRI navy. In this research, which used case and outlin method, data collection was done with library and field method, and at first the outcome of study force, interview and observe lead to determine of understanding primary model of pattern of the roles of IRI navy. In the next step of dimension, characters and features for developing pattern of the roles of IRI navy was distributes between selected professional from sample society in the form of questionnaire. After standardizing questionnaire, the standard questionnaire in sample society of 80 people was distributed and supplied data was analyzed with SPSS and KMO software and Bartlet. And four components for developing the roles of navy forces in Makran and surrounding seas under the topic of military roles, disciplinary roles, diplomatic roles and humanitarian roles was considered. Also for each component some characteristics is considered which gave the set of features and characteristics and pattern of developing the roles of navy forces.
    Keywords: Pattern, Development, Roles of navy, Strategic navy force
  • داود رضایی سکه روانی *، محمود واثق، امیرهوشنگ خادم دقیق، حسن چهارمحالی
    Davoud Rezaee Sekeh Ravani *, Mahmoud Vasegh, Amir Houshang Khadem-Dagigh, Hassan Chahar Mahali
    Security and development are two interconnected and complementary concepts which are of great importance in government's planning. Studies show that security cannot keep going without development, continuation of which is costly. Also it is not impossible to achieve development without creating suitable security structures. Therefore this paper aims to investigate the role of navy in Makran coasts development on the basis of security-development theory, and its effect on national security of Islamic Republic of Iran. This is an applied study with a descriptive-analytical design. It was done through library research and field study (questionnaire) with a statistical population of 30 experts familiar with security issues and the region. Data were analyzed using SPSS software. Supporting the hypotheses of the research, the results indicate that the military presence of navy in Makran coasts will develop infrastructures of harbor, industries and basic facilities for navy's personnel, in terms of healthcare, education, welfare and culture, thus playing a crucial role in bringing the region out of geographical isolation and helping the deprived people living in this region. With regard to the existing potentialities, navy's military presence in Makran can increase job opportunities in harbors and sea-dependent industries which will consequently decrease the local insecurities and increase the security rate of this part of Iran.
  • محسن صادقی نسب *، حبیب الله سیاری

    در راستای تحقق فرمایشات فرماندهی معظم کل‌قوا امام‌خامنه‌ای (مد‌ظله‌العالی) مبنی بر اینکه «نیروی دریایی امروز در بسیاری از نقاط عالم و در کشور ما یک نیروی راهبردی است به چشم یک نیروی راهبردی به نیروی دریایی باید نگریسته شود»، توانمندسازی فرماندهان و مدیران ارشد نیروی دریایی راهبردی اجا به عنوان موضوع اصلی انتخاب واز آنجایی که تاکنون راهبردهای مدونی برای توانمندسازی فرماندهان و مدیران ارشد تدوین نشده و منافع کشورهای صاحب دریا ارتباط مستقیم با خواسته‌ها، نیازها، توانایی‌ها و فرهنگ‌ها دارد که راه‌دستیابی به آن در قالب راهبرد دریایی تبیین می‌گردد. لذا مسئله اصلی پژوهش تدوین راهبردهای توانمندسازی فرماندهان و مدیران ارشد متناسب با ماموریت نیروی دریایی راهبردی و هدف اصلی، دستیابی به‌راهبردهای توانمندسازی فرماندهان ومدیران ارشد در نیروی دریایی راهبری ارتش جمهوری اسلامی ایران می‌باشد. پژوهش حاضر از نوع کاربردی و از نظر روش موردی زمینه‌ای که در سال 1394 در مراکز نیروی دریایی راهبردی اجا انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق 50 نفر از خبرگان و آگاه به مشاغل راهبردی و اشرافیت به نیروی دریایی راهبردی اجا انتخاب و با توجه به محدویت شرایط و ویژگی‌های اعلام شده  حجم جامعه نمونه به‌روش تمام شمار انجام گردید. در ادامه با استفاده از ماتریس ارزیابی موقعیت (SPACE)، موقعیت توانمندسازی فرماندهان و مدیران ارشد نیروی دریایی راهبردی آجا در منطقه تهاجمی قرار گرفت. با استفاده از مدل S.W.O.T  تحلیل محیطی انجام و با ابزار«تاپسیس»  راهبردها، اولویت‌بندی و در نهایت 8 راهبرد تدوین  گردید.

    کلید واژگان: راهبرد, توانمندسازی, فرماندهان و مدیران ارشد, نیروی دریایی راهبردی
    Mohsen Sadeghi Nasab *, Habibollah Sayyari

    According to the orders of the Supreme Command Chief Imam Khamenei that "NAVY today in many parts of the world and in our country is a strategic force to NAVY should be seen as a strategic force" , this research aims to promote empowerment strategies appropriate to the mission of the naval strategic military commanders, senior managers Iran and its main goal, to achieve empowerment strategies led by the military commander in the Navy senior managers Islamic Republic of Iran, which has not been done. Applied and the underlying case study method and in 1393the Navy military bases is strategic .The study sample of experts and knowledgeable community composed of naval strategy .Sampling of the experts with regard to restrictions on the experts, population size and sample size in this study, 50people who are all selected number. Using the theory and literature, internal factors and external factors extraction and national defense strategies based on new models of primary education and improved extraction and then use the tools "TOPSIS" strategies, priorities and strategies as ranked No. 8 Strategic empowerment Commanders and senior managers is presented.

    Keywords: strategy, capability, commanders, senior managers, naval strategy
  • محمدهادی شفیعی*، حبیب الله سیاری سیاری

    پژوهش حاضر تلاشی است در جهت شناسایی و تبیین مولفه‎های اساسی تدوین راهبردهای عملیاتی نداجا در جهت دستیابی به اقتدار پایدار دریایی، در این مقاله علاوه بر مطالعه اکتشافی، مصاحبه‏ های عمیق با خبرگان و صاحب‏ نظران کشوری و لشکری و هم‏چنین با انجام مطالعات میدانی و در نظر گرفتن وضعیت ژیوپلیتیک، تهدیدات (نظامی و غیرنظامی)، رهنامه نیروی دریایی و مطالعه اسناد بالادستی و همچنین تحلیل محتوای اسناد و مدارک مربوطه، تلاش گردیده تا در راستای اهداف پژوهش و ارایه پاسخ به سوالات و تایید فرضیه ‏های تحقیق مبنی بر شناسایی و تعیین مولفه‏ های تدوین راهبردهای عملیاتی نیروی دریایی راهبردی ارتش جمهوری اسلامی ایران اقدام شود؛ لذا خروجی این مقاله می‏تواند نقشه‏ راهی برای شکل دهی سازمان و تجهیزات متناسب با نیازهای عملیاتی این نیرو و در راستای اقتدار دریایی کشور و گامی موثر در حوزه نظری برای تدوین راهبردهای عملیاتی نداجا باشد. برابر بررسی انجام شده از یک جامعه آماری 39 نفره که به شیوه نمونه ‏گیری هدفمند انتخاب شده‏اند و با استفاده از روش تحلیل محتوا و توصیف داده‏ ها؛ پس از تدوین ابزار اندازه ‏گیری و تایید اعتبار و روایی آن، پرسش‏نامه نهایی در بین اعضای نمونه آماری به عنوان جامعه خبره به صورت تمام شمار توزیع گردید. از تجزیه و تحلیل و تفسیر داده ها این نتیجه حاصل شده که جهت طراحی و تدوین راهبردهای عملیاتی نیروی دریایی بایستی 4 مولفه اساسی شامل مولفه مبانی، سیاست‏ها و اسناد راهبردی (با 6 عامل)، مولفه اساسی وضعیت محیط داخلی نداجا (با 9 عامل)، مولفه اساسی وضعیت نیروهای بین‏المللی صحنه عملیات (با 6 عامل) و همچنین مولفه اساسی وضعیت حوزه عملیات (با 5 عامل) در نظر گرفته شود.

    کلید واژگان: نیروی دریایی راهبردی, تدوین راهبردهای عملیاتی, اقتدار دریایی
    M.H Shafiei *, H Sayyari

    In the current research in order to recognition and explaination of operational strategies compilation components of I.R.I.Navy through achieving marine authority, in addition to the exploration study, deep interviews with genius people, the state and military authorities, there were field studies (by considering the country's south east given responsibility) and also taking into account the geopolitics situation, threats (military and non-military), Iran Navy approach and related upper hand documents study, we have tried to step forward in research goals and response to the questions and approving research hypothesis based on identification and definition of operational strategies compilation components of I.R.I.Navy through achieving marine authority. Also the output of this paper could be a road map to form organizations and equipments related to the operational needs of Iran navy through country's marine power and to be an efficient step in theoretical operational strategies explanation of the I.R.I.Navy. According to the surveys from a thirty-nine statistical society selected by objective sampling method and using content analyzing and data description method, a final questionnaire has distributed among statistical society members after measuring and crediting tools explanations. By analyzing and interpreting of the output data, four main components should be considered: principle component, strategic policies and documents (by six factors), the main component of internal environment of I.R.I.Navy (by nine factors), the operational scene of international forces (by six factors), and finally the main component of operational area situation (by five factors).

    Keywords: Strategic Navy Force, Operational Strategies Compilation, Maritime, marine authority
  • محسن صادقی نسب*، ناصر پورصادق

    امروزه دریا اهمیتی حیاتی در رشد و زندگی ملت ها دارد. منافع کشورهای صاحب دریا ارتباط مستقیم با خواسته ها، نیازها، توانایی ها و فرهنگ ها دارد که راه دستیابی به آن در قالب راهبرد دریایی تبیین می گردد.  فرماندهی معظم کل قوا امام خامنه ای (مدظله العالی)  در مراسم دانش آموختگی سال 1388 در دانشگاه علوم دریایی امام خمینی (رحمت الله علیه) فرمودند: « نیروی دریایی امروز در بسیاری از نقاط عالم و در کشور ما یک نیروی راهبردی است به چشم یک نیروی راهبردی به نیروی دریایی باید نگریسته شود»، بر این اساس در جهت تحقق، بخشی از منویات معظم له، راهبردهای توانمندسازی فرماندهان و مدیران ارشد نیروی دریایی راهبردی  به عنوان موضوع تحقیق انتخاب وهدف اصلی، دستیابی به راهبردهای توانمندسازی فرماندهان ومدیران ارشد در نیروی دریایی راهبردی می باشد. تحقیق حاضر ازنظر نوع کاربردی و از نظر روش موردی- زمینه ای و در سال 1393 در مراکز نظامی نیروی دریایی راهبردی انجام شده است. با توجه به ویژگی های جامعه آماری  به روش تمام شمارحجم جامعه و نمونه به تعداد 50 نفر انتخاب گردید. با استفاده از مبانی نظری تحقیق و مصاحبه با خبرگان، عوامل داخلی (قوت و ضعف) و عوامل خارجی (فرصت و تهدید) استخراج و پس از تجزیه و تحلیل در نهایت تعداد 8 راهبرد به عنوان راهبردهای توانمندسازی فرماندهان و مدیران ارشد نیروی دریایی راهبردی احصاء  و به روش ابزار تاپسیس اولویت بندی گردید.

    کلید واژگان: راهبرد, توانمندسازی, فرماندهان ومدیران ارشد, نیروی دریایی راهبردی
    Mohsen Sadeqinasab *, N Poorsadegh

    Today the sea is of vital importance in the growth and life of the nation. needs, abilities and cultures is the way to achieve it is explained in terms of maritime strategy. The main research question of the empowerment of commanders and senior executives to develop strategies tailored to the Islamic Republic of Iran's military strategy naval And its main goal to achieve empowerment strategies Navy commanders and senior managers in the strategy that has been done mission in the cultural sphere.Study of the method applied - and in 1393 in the field of strategic naval forces conducted military bases. The population census method was used so the sample population size and population, the number of 50 The interests of countries having direct contact with the sea, desires, people. Using the theory and literature, internal and external factors, mining .The new version of the National Defense University and Higher initial strategies and strategy Tvanmdsazy commanders and senior managers in the cultural sphere is presented .

    Keywords: Empowerment, Commanders, senior, Cultural Sphere, Strategic Navy
نکته
  • نتایج بر اساس تاریخ انتشار مرتب شده‌اند.
  • کلیدواژه مورد نظر شما تنها در فیلد کلیدواژگان مقالات جستجو شده‌است. به منظور حذف نتایج غیر مرتبط، جستجو تنها در مقالات مجلاتی انجام شده که با مجله ماخذ هم موضوع هستند.
  • در صورتی که می‌خواهید جستجو را در همه موضوعات و با شرایط دیگر تکرار کنید به صفحه جستجوی پیشرفته مجلات مراجعه کنید.
درخواست پشتیبانی - گزارش اشکال